企业战略的核心是帮助企业建立并保持竞争优势。

题目

企业战略的核心是帮助企业建立并保持竞争优势。

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1.对实施并购战略的企业来说,其核心能力的强弱,是其能否进行并购的首要制约条件。下列说法正确的是 ( )A、企业的核心能力是指企业在特定经营中的竞争能力和竞争优势基础的多方面技能、管理系统和技能的有机结合，是识别和提供竞争优势的知识体系。B、一个企业的核心能力越强，在并购中越容易取胜，但并购后的整合和重组会越困难。C、一般来说，R&D战略可以帮助企业建立超凡的核心能力。D、没有核心能力的企业实施并购战略后，竞争优势是不稳定的、不扎实的。

2.薪酬管理的中心任务是（ ）。A.控制薪酬成本B.消除员工的不公平感C.建立合理的岗位薪酬差距D.支持并帮助企业赢得并保持人力资源竞争优势

3.()是指企业独具的、经长期形成并融入企业内质的支撑企业竞争优势,使企业能在竞争中取得可持续性生存与发展的核心能力。A:核心竞争力 B:企业优势 C:龙头企业 D:企业强势

4.薪酬战略的中心任务是（ ）。 A.确立科学的薪酬管理体系B.制定正确的薪酬政策C.采取有效的薪酬策略 D.支持并帮助企业赢得并保持人力资源竞争的优势 E.有力地支持和帮助企业赢得并保持竞争优势

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  • 第1题：

    （ ）目的是为了赢得竞争优势。

    A.企业战略制定

    B.企业战略决策

    C.企业战略管理

    D.企业战略实施

    答案：C
    解析：
    本题考查的是企业战略管理。企业战略管理的目的是为了赢得竞争优势。故选C。其他均为干扰项。

  • 第2题：

    （）是两化融合管理体系的输入。

    • A、与企业战略匹配的可持续竞争优势
    • B、企业战略
    • C、与企业战略匹配的可持续竞争优势对打造信息化环境下新型能力的要求
    • D、A+B

    正确答案:C

  • 第3题：

    薪酬战略的中心任务是（　）。

    • A、确立可行的薪酬管理体系
    • B、制定正确的薪酬政策
    • C、采取有效的薪酬策略
    • D、支持并帮助企业赢得并保持人力资源竞争的优势
    • E、有力地支持和帮助企业提高生产效率

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    核心竞争力突出强调了企业内部核心资源与核心能力的整合，企业核心竞争力是企业内部核心资源与核心能力的整合力--即企业保持持续竞争优势的源泉。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    企业若想在竞争中获取优势并保持之，必须制定与推行适宜的（）。

    • A、企业战略
    • B、企业绩效
    • C、企业规划
    • D、企业愿景

    正确答案:A

  • 第6题：

    企业竞争优势持久的源泉是（）。

    • A、企业资源
    • B、企业目标
    • C、企业核心能力
    • D、企业战略

    正确答案:C

  • 第7题：

    单选题
    下列有关企业的核心竞争力的说法不正确的是（　）
    A

    企业中，有的资源可能会削弱企业的竞争能力

    B

    企业战略分析应当将注意力集中在那些能够建立企业核心竞争力的资源之上

    C

    会计专业人才一般能直接成为企业的竞争优势

    D

    资源的贬值速度越慢，就越有利于形成核心竞争力


    正确答案： C
    解析： 企业具备多种资源，但是，并不是所有的资源都能形成核心竞争力。相反，有的还可能会削弱企业的竞争能力，所以选项A正确;
    企业战略分析应当排除那些缺乏独特机制、并非稀有、能够被模仿、存在替代品和贬值较快的资源，而将注意力集中在那些能够建立企业核心竞争力的资源之上，所以选项B正确;
    容易获取的能力一般不能直接成为企业的竞争优势，例如网站、软件包、生产制度以及会计专业人才等，所以选项C不正确;
    持久的资源能够形成企业的核心竞争力，资源的贬值速度越慢，就越有利于形成核心竞争力，所以选项D正确。
    [该题针对“企业核心竞争力”知识点进行考核]

  • 第8题：

    多选题
    薪酬战略的中心任务是（　）。
    A

    确立可行的薪酬管理体系

    B

    制定正确的薪酬政策

    C

    采取有效的薪酬策略

    D

    支持并帮助企业赢得并保持人力资源竞争的优势

    E

    有力地支持和帮助企业提高生产效率


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    薪酬管理的中心任务是（）。
    A

    控制薪酬成本

    B

    消除员工的不公平感

    C

    建立合理的岗位薪酬差距

    D

    支持、帮助企业赢得并保持人力资源竞争优势


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    企业的核心能力，是指企业获取资源，配置资源，形成并保持竞争优势的能力。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    薪酬战略的中心任务有（　　）。
    A

    确立科学的薪酬管理体系

    B

    采取有效的薪酬策略

    C

    制定正确的薪酬政策

    D

    支持并帮助企业赢得并保持人力资源竞争的优势

    E

    支持和帮助企业提高生产效率


    正确答案： A,B
    解析：
    薪酬战略的中心任务包括：①确立科学的薪酬管理体系；②制定正确的薪酬政策；③采取有效的薪酬策略；④支持并帮助企业赢得并保持人力资源竞争的优势。在市场经济条件下，有很多成功企业灵活地运用整体性薪酬战略的思想，设计出适合于企业内部与外部、主观与客观环境条件的薪酬管理政策和策略的支持体系，承受了来自周围环境中社会、竞争对手、劳动力市场以及法律法规等各方面的压力，有效地帮助公司实现了经营战略的目标，赢得并保持住了竞争的优势。

  • 第12题：

    多选题
    企业战略帮助企业（），在竞争中立于不败之地。
    A

    抓住机遇

    B

    应对挑战

    C

    发挥优势

    D

    克服劣势


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业战略帮助企业（），在竞争中立于不败之地。

    • A、抓住机遇
    • B、应对挑战
    • C、发挥优势
    • D、克服劣势

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题：

    企业战略专家波特认为，企业战略的核心问题应在（）中考虑。

    • A、价格竞争
    • B、企业竞争
    • C、市场竞争
    • D、产业竞争

    正确答案:D

  • 第15题：

    价值链分析是企业战略管理创造和提高竞争优势的基本途径。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    企业的核心能力，是指企业获取资源，配置资源，形成并保持竞争优势的能力。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    薪酬管理的中心任务是（）。

    • A、控制薪酬成本
    • B、消除员工的不公平感
    • C、建立合理的岗位薪酬差距
    • D、支持、帮助企业赢得并保持人力资源竞争优势

    正确答案:D

  • 第18题：

    单选题
    （）是两化融合管理体系的输入。
    A

    与企业战略匹配的可持续竞争优势

    B

    企业战略

    C

    与企业战略匹配的可持续竞争优势对打造信息化环境下新型能力的要求

    D

    A+B


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    判断题
    企业战略的核心是帮助企业建立并保持竞争优势。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    企业竞争优势持久的源泉是（）。
    A

    企业资源

    B

    企业目标

    C

    企业核心能力

    D

    企业战略


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    企业战略定位应选择具有竞争力优势或核心竞争力突出的行当。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    股权回购协商过程的关键是（　　）。
    A

    企业战略优势

    B

    企业竞争优势

    C

    企业价值

    D

    定价与融资


    正确答案： D
    解析：
    股权回购协商的过程，是股权投资各主体利益博弈的过程，涉及回购方案的制订、价格谈判、融资安排，审计、资产评估，并准备相关的申报材料。该过程的关键是定价与融资。

  • 第23题：

    单选题
    企业战略专家波特认为，企业战略的核心问题应在（）中考虑。
    A

    价格竞争

    B

    企业竞争

    C

    市场竞争

    D

    产业竞争


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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