矩阵组织的不足是（）。A、管理层次多B、管理幅度大C、多头领导D、无人负责

题目

矩阵组织的不足是（）。

  • A、管理层次多
  • B、管理幅度大
  • C、多头领导
  • D、无人负责
相似考题

1.企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度越大，管理的层次（）。A 越多B 越少C 可能多可能少D 不变

2.关于管理幅度与组织层次的关系,不正确的说法是哪一项?()A、管理幅度宽与组织层次少相关B、管理幅度窄造成组织层次多C、要减少组织层次必须扩大管理幅度D、组织层次增加是管理幅度扩大的结果

3.关于管理层次与管理幅度关系的陈述，正确的是（ ）。A．管理层次是指从组织最高一层管理组织到最低一级管理组织的各个组织等级，而管理幅度是指一名领导者直接领导的下级人员的数量B．管理层次与管理幅度存在正比的数量关系C．管理幅度决定管理层次，管理层次的多少取决于管理幅度的大小D．管理层次对管理幅度具有一定的制约作用

4.矩阵组织的不足是( )。A.管理层次多B.管理幅度大C.多头领导D.无人负责

更多“矩阵组织的不足是（）。A、管理层次多B、管理幅度大C、多头领导D、无人负责”相关问题

  • 第1题：

    究竟采取扁平型或是高层型组织结构，主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时，组织规模与管理层次成正比。规模大，层次多，则呈高层型结构；反之亦然。（ ）


    答案：对
    解析：

  • 第2题：

    扁平组织结构的特点是（）。

    • A、管理幅度大，管理层次少
    • B、管理幅度大，管理层次多
    • C、管理幅度小，管理层次少

    正确答案:A

  • 第3题：

    扁平化组织是指（）。

    • A、管理层次多，控制幅度窄的组织
    • B、管理层次少，控制幅度窄的组织
    • C、管理层次多，控制幅度宽的组织
    • D、管理层次少，控制幅度宽的组织

    正确答案:D

  • 第4题：

    管理层次和管理幅度的关系（）

    • A、管理幅度=管理层次/组织规模
    • B、管理层次=管理幅度/组织规模
    • C、管理幅度=组织规模/管理层次
    • D、管理层次=组织规模/部门规模

    正确答案:C

  • 第5题：

    被称为“扁形结构”的行政组织结构表现为（）。

    • A、管理层次多，管理幅度小
    • B、管理层次少，管理幅度大
    • C、管理层次多，管理幅度大
    • D、管理层次少，管理幅度小

    正确答案:B

  • 第6题：

    下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）

    • A、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多
    • B、锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少
    • C、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少
    • D、扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多
    • E、扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构

    正确答案:A,C

  • 第7题：

    单选题
    扁平型组织结构的表现为（　　）。
    A

    管理人员负担较轻

    B

    管理幅度小，管理层次多

    C

    不利于节约管理费

    D

    管理幅度大，而管理层次少


    正确答案： C
    解析：
    由于管理幅度大小和管理层次多少的不同而形成了两种不同形式的组织结构。一种垂直型组织结构；另一种是扁平型组织结构。其中扁平型组织结构中管理层次少，管理人员也少，可以节约管理费用。但由于管理幅度大，要求上级适当授权，并且要求组织必须指定明确的目标、政策和计划。其缺点是管理人员负担较重，要求管理人员素质较好，且仍有失控的危险。

  • 第8题：

    判断题
    究竟采取扁平型或是高层型组织结构，主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时，组织规模与管理层次成正比。规模大，层次多，则呈高层型结构；反之亦然。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    扁平组织结构的特点是（）。
    A

    管理幅度大，管理层次少

    B

    管理幅度大，管理层次多

    C

    管理幅度小，管理层次少


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    关于管理层次与管理幅度的说法，正确的是（  ）。
    A

    每个组织等级就是一个管理层次

    B

    管理层次的多少，反映的是组织结构横向的复杂程度

    C

    管理幅度是指一名领导者直接领导的下级人员的数量

    D

    管理层次决定管理幅度

    E

    管理层次与管理幅度存在反比的数量关系


    正确答案： E,A
    解析：

  • 第11题：

    单选题
    矩阵组织的不足是（）。
    A

    管理层次多

    B

    管理幅度大

    C

    多头领导

    D

    无人负责


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）。
    A

    垂直式组织结构的管理幅度窄，组织层次多

    B

    垂直式组织结构的管理幅度窄，组织层次少

    C

    扁平式组织结构的管理幅度宽，组织层次少

    D

    扁平式组织结构的管理幅度窄，组织层次少

    E

    扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代垂直式组织结构


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    究竟采取扁平型或是高层型组织结构，主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时，组织规模与管理层次成正比。规模大，层次多，则呈高层型结构；反之亦然。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第14题：

    下面关于管理幅度和组织层次说法正确的是（）

    • A、管理幅度越大，组织层次越多
    • B、管理幅度越大，组织层次越小
    • C、管理幅度越小，组织层次越多
    • D、管理幅度越小，组织层次越小

    正确答案:B,C

  • 第15题：

    对高耸型组织的最佳描述是（）。

    • A、管理层次多，控制幅度窄的组织
    • B、管理层次少，控制幅度窄的组织
    • C、管理层次多，控制幅度宽的组织
    • D、管理层次少，控制幅度宽的组织

    正确答案:A

  • 第16题：

    所谓高耸型组织是指其（）。

    • A、管理幅度大管理层次多
    • B、管理幅度大管理层次少
    • C、管理幅度小管理层次多
    • D、管理幅度小管理层次少

    正确答案:C

  • 第17题：

    被称为“尖形结构”的行政组织结构表现为（）。

    • A、管理层次多，管理幅度小
    • B、管理层次少，管理幅度大
    • C、管理层次多，管理幅度大
    • D、管理层次少，管理幅度小

    正确答案:A

  • 第18题：

    下列有关管理幅度的论述，正确的是（）。

    • A、管理幅度也称为管理跨度，它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量
    • B、管理幅度也称为组织层次，它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量
    • C、管理幅度也称为管理跨度，它是指组织中所有组织等级的数量
    • D、管理幅度也称为组织层次，它是指组织中所有组织等级的数量

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    扁平组织结构的特点是（）
    A

    管理幅度大，管理层次少

    B

    管理幅度大，管理层次多

    C

    管理幅度小，管理层次少

    D

    管理幅度小，管理层次多


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    下面关于管理幅度和组织层次说法正确的是（）
    A

    管理幅度越大，组织层次越多

    B

    管理幅度越大，组织层次越小

    C

    管理幅度越小，组织层次越多

    D

    管理幅度越小，组织层次越小


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    扁平化组织是指（）。
    A

    管理层次多，控制幅度窄的组织

    B

    管理层次少，控制幅度窄的组织

    C

    管理层次多，控制幅度宽的组织

    D

    管理层次少，控制幅度宽的组织


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    下列关于组织层次与管理幅度关系论述中正确的是（）
    A

    锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次多

    B

    锥形式组织结构的管理幅度小，组织层次少

    C

    扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次少

    D

    扁平式组织结构的管理幅度大，组织层次多

    E

    扁平式组织结构在未来将在各行业全面取代锥形式组织结构


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    对高耸型组织的最佳描述是（）。
    A

    管理层次多，控制幅度窄的组织

    B

    管理层次少，控制幅度窄的组织

    C

    管理层次多，控制幅度宽的组织

    D

    管理层次少，控制幅度宽的组织


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

相关内容