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  • 第1题:

    宽带薪酬的产生是与现代企业管理的一系列发展趋势相联系的。如下与宽带薪酬相匹配的管理趋势是()

    • A、组织结构扁平
    • B、工作团队导向
    • C、运营岗位导向
    • D、等级结构森严

    正确答案:A,B

  • 第2题:

    现代媒介组织变革趋势?


    正确答案: 时代在发展、技术在进步。媒介结构为适应媒介产业的新趋势,将会出现新的发展趋势,使媒介组织结构具有革新性和创造力。
    (1)小型化,保留自己核心实力,其它业务社会化
    (2)扁平化,组织结构减少层次,弃分发挥关键人才的作用
    (3)精干化,组织结构简单明晰、人员构成精干、合理。小、快、强
    (4)团队化,组织结构模向发展,从业人员知识背景更加宽泛,构建跨部门、跨专业合作团队

  • 第3题:

    简述现代企业组织形态的发展趋势。


    正确答案: 现代企业组织形态的发展趋势是:
    (1)组织结构的扁平化;
    (2)组织关系的网络化;
    (3)组织规模的小型化;
    (4)组织边界的柔性化。

  • 第4题:

    市场调研与预测现代化的内容包括()。

    • A、指导思想现代化
    • B、组织现代化
    • C、方法现代化
    • D、手段现代化
    • E、媒介现代化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    ()是现代经济社会中最重要的企业形式,是现代企业制度产权组织形式的发展趋势。


    正确答案:公司制度

  • 第6题:

    论述商业银行组织结构的发展趋势和面临的问题。


    正确答案: 目前主要有三大趋势也有伴随三大趋势带来的问题,分别是:
    第一、扁平化的组织结构,虽然管理幅度增加了,但是随之而来也影响了指挥的统一性,一旦超出能咯所限,组织的效率反而会下降。
    第二、金融国际化下的组织结构,这种情况下,银行不得不面对国际化竞争的问题。
    第三、虚拟银行业务的组织结构,因为科技含量高的问题,人员流动性会比较大,团队的成员的金融风险意识很难保证。

  • 第7题:

    从结构看,现代汉语词的发展趋势是由单纯词向合成词发展。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    问答题
    简述现代组织结构与管理的发展趋势

    正确答案: 组织结构从高耸的层峰结构开始向较扁平的多元化的方向发展。
    组织形式与组织机构的设置由正式化向正式化和非正式化结合、由封闭型向开放型方向发展。同时出现了虚拟型组织和临时性组织。
    组织管理由专制集权方式向集权与分权相结合、集中控制分权管理方向发展。权威的重要性相对改变,传统的组织设计专家都强调命令、纪律及权威的重要性,很多人直接把军队组织的概念拿来运用。但随着分权的发展,权威也相对改变,但其重要性依然存在。组织管理的资源中,人力、知识、科技、创新以及信息沟通的重要性日益提高(开放式的自上而下、自下而上)。
    组织成员角色结构的变化,传统的组织结构理论认为,一人一职,角色单一以及专门化,不重叠、不交叉,现代组织结构强调人与人之间、工作与工作之间的重叠和交互关系。董事会的董事们参与了执行工作,并在组织中规定了他们的职责(国际市场、公关、与政府协调、能源与原料采集工作)
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    问答题
    现代组织设计呈现出的新的发展趋势表现在哪些方面?

    正确答案: (1)权力结构分权化;
    (2)层级结构扁平化;
    (3)部门结构柔性化;
    (4)组织结构虚拟化;
    (5)组织边界模糊化;
    (6)资源结构人本化。
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    简述现代企业组织形态的发展趋势。

    正确答案: 现代企业组织形态的发展趋势是:
    (1)组织结构的扁平化;
    (2)组织关系的网络化;
    (3)组织规模的小型化;
    (4)组织边界的柔性化。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    填空题
    ()是现代经济社会中最重要的企业形式,是现代企业制度产权组织形式的发展趋势。

    正确答案: 公司制度
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    组织结构的发展趋势是组织结构扁平化、()。
    A

    组织结构网络化

    B

    组织结构虚拟化

    C

    组织结构柔性化

    D

    组织结构多元化


    正确答案: A,B,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    跨国公司组织结构发展趋势如何?


    正确答案: 1)组织结构向扁平化、柔性化发展
    由于信息和网络技术的快速发展,信息交流变得很便捷,因而跨国经营企业组织中形形色色的纵向结构正在拆除,中间管理层被迅速削减,管理跨度扩大,组织结构呈现扁平化趋势。
    2)组织结构呈现网络化
    随着经济全球化进程的加快,许多企业纷纷寻找跨企业、跨行业、跨国界的组织之间的兼并与联合。这种通过联合和兼并等途径所形成的跨国经营企业组织结构变革模式的大量出现,使跨国经营企业组织结构呈现出明显的以横向一体化为特征的网络化趋势。
    3)地区总部制度盛行
    所谓地区总部制度,是指在总部制定的全球经营战略的框架下,从区域级层面上对区域内数个国家的子公司的各项活动(生产、销售、物流、研发等)进行统筹管理和协调,并负责制定公司区域性经营战略的组织形式。
    4)组织结构向非正式化发展
    工作的开展往往是以作业小组或项目团队的形式进行,小组或团队内的成员可以由不同部门甚至是不同国家的专家所组成,小组内成员可以自主决策,最大限度地发挥自身潜能。

  • 第14题:

    影响媒介组织结构的因素有?


    正确答案: 管理学者提出,企业所在的外在环境、企业战略、组织规模、技术是决定组织结构的主要因素。
    (1)外在环境。由于组织的生存和发展都需要依赖外界环境的支持,所以组织环境的变化也必然会影响到组织结构。
    (2)企业战略。企业战略决定企业未来的方向,企业常会根据企业自身发展的不同阶段或所处环境的变化来完善和调整其发展战略。
    (3)组织规模。组织规模的大小会影响到组织结构的选择。
    (4)技术。这里所说的技术指的是组织为了将人力、物力、资金等各种资源转化为产品或服务时所采用的技术。技术可能会导致组织规模的改变,也可能不变。

  • 第15题:

    现代渔业的主要发展趋势是()。

    • A、产业布局区域化
    • B、产业结构不断优化
    • C、增长方式由粗放式向集约式转变
    • D、产业组织化程度不断提高。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    近年来新媒介的发展趋势具有哪些特点?


    正确答案: (1)传播过程的双向性的增强;
    (2)多媒体化和媒介功能的融合;
    (3)媒介资源的丰富化;
    (4)信息传播的全球化。

  • 第17题:

    试述组织结构的发展趋势


    正确答案: 现代企业组织结构发展的趋势一是分立化,二是柔性化。分立化趋势一般可分为两种形式:一种是横向分立,一种是纵向分立。横向分立就是企业将一些有发展前途的产品分离出来,成立独立的公司,选派有技术、懂管理的人去经营。纵向分立是企业不仅仅从事多品种经营,而且对同一种产品也进行上、下游分离。实行分立化组织机构具有明显的优越性。一是增加了各公司的自主权,也增强了各自的进取精神;二是减少了企业管理层次,精简机构;三是信息传递快,具有较强的应变能力和较大的灵活性;四是各部门间平等,无上下级关系,有利于相互配合、协调,提高效率。柔性化趋势通常表现为临时团队、工作团队、项目小组等形式。

  • 第18题:

    简述现代组织结构与管理的发展趋势


    正确答案: 组织结构从高耸的层峰结构开始向较扁平的多元化的方向发展。
    组织形式与组织机构的设置由正式化向正式化和非正式化结合、由封闭型向开放型方向发展。同时出现了虚拟型组织和临时性组织。
    组织管理由专制集权方式向集权与分权相结合、集中控制分权管理方向发展。权威的重要性相对改变,传统的组织设计专家都强调命令、纪律及权威的重要性,很多人直接把军队组织的概念拿来运用。但随着分权的发展,权威也相对改变,但其重要性依然存在。组织管理的资源中,人力、知识、科技、创新以及信息沟通的重要性日益提高(开放式的自上而下、自下而上)。
    组织成员角色结构的变化,传统的组织结构理论认为,一人一职,角色单一以及专门化,不重叠、不交叉,现代组织结构强调人与人之间、工作与工作之间的重叠和交互关系。董事会的董事们参与了执行工作,并在组织中规定了他们的职责(国际市场、公关、与政府协调、能源与原料采集工作)

  • 第19题:

    组织结构的发展趋势是组织结构扁平化、()。

    • A、组织结构网络化
    • B、组织结构虚拟化
    • C、组织结构柔性化
    • D、组织结构多元化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    问答题
    现代媒介组织结构的发展趋势

    正确答案: (1)组织结构趋于简化,制作与播出分离、台网分离。精干化3S:small(小)strong(强)speed(快)
    (2)组织结构趋于多样化,细分化程度提高。
    (3)组织结构趋于模糊化,部门界限被打破。
    (4)组织结构趋于扁平化,管理跨度增加。
    (5)组织集团化,资源整合化。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    现代媒介组织变革趋势?

    正确答案: 时代在发展、技术在进步。媒介结构为适应媒介产业的新趋势,将会出现新的发展趋势,使媒介组织结构具有革新性和创造力。
    (1)小型化,保留自己核心实力,其它业务社会化
    (2)扁平化,组织结构减少层次,弃分发挥关键人才的作用
    (3)精干化,组织结构简单明晰、人员构成精干、合理。小、快、强
    (4)团队化,组织结构模向发展,从业人员知识背景更加宽泛,构建跨部门、跨专业合作团队
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    影响媒介组织结构的因素有?

    正确答案: 管理学者提出,企业所在的外在环境、企业战略、组织规模、技术是决定组织结构的主要因素。
    (1)外在环境。由于组织的生存和发展都需要依赖外界环境的支持,所以组织环境的变化也必然会影响到组织结构。
    (2)企业战略。企业战略决定企业未来的方向,企业常会根据企业自身发展的不同阶段或所处环境的变化来完善和调整其发展战略。
    (3)组织规模。组织规模的大小会影响到组织结构的选择。
    (4)技术。这里所说的技术指的是组织为了将人力、物力、资金等各种资源转化为产品或服务时所采用的技术。技术可能会导致组织规模的改变,也可能不变。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    现代渔业的主要发展趋势是()。
    A

    产业布局区域化

    B

    产业结构不断优化

    C

    增长方式由粗放式向集约式转变

    D

    产业组织化程度不断提高。


    正确答案: B,C
    解析: 暂无解析