根据集权分权原则，生产经营的决策指挥权、评价奖惩权必须决定集中于相应的领导者手中。

题目

根据集权分权原则，生产经营的决策指挥权、评价奖惩权必须决定集中于相应的领导者手中。

相似考题

1.生产经营单位的主要负责人，是指对生产经营单位在经营活动中有()。A.决定权的人B.决策权、指挥权的人C.主要负责人

2.()领导体制将法定的最高决策权集中于一个领导者手中,由领导者个人对上级和监督机关负责,用下级服从上级的原则进行决策和处理问题。A.一长制B.委员会制C.分离制D.职能制

3.一般来说，集权或分权的程度，常常根据各管理层次拥有的决策权的情况来衡量。( )

4.把法定的决策权集中于最高领导者一人手中的领导体制是()A、首长负责制B、职能制C、集权制D、一体制

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  • 第1题：

    厂长在领导企业的生产经营管理工作中,依法行使下列()职权。

    A.企业机构和人员编制的决策权

    B.生产指挥权

    C.决定重要的规章制度

    D.对职工的奖惩权

    E.行政领导干部的任免建议权


    参考答案：A B C D E

  • 第2题：

    集权制是指决策权集中于上级机关，下级机关没有或很少有自主权，只能根据上级指令行事的决策体制。()


    参考答案：√

  • 第3题：

    判别组织的集权与分权程度，主要依据各管理层次拥有的（ ）。

    A.指挥权

    B.参谋权

    C.执行权

    D.决策权


    正确答案：D
    [解析]：本题考查集权与分权程度的判别。判别组织的集权与分权程度，主要依据各管理层拥有的决策权，包括决策的数目、决策的重要性和决策审批手续的繁简。

  • 第4题：

    一般而言，组织的集权或分权程度往往根据各管理层次拥有的()的情况来确定。

    A:领导权
    B:控制权
    C:指挥权
    D:决策权

    答案：D
    解析：
    对于一个稳定的组织来讲，确定合理的集权与分权程度十分重要，它直接关系到整个组织的管理效率和管理效果。一般而言，组织的集权或分权程度，往往根据各管理层次拥有的决策权的情况来确定。

  • 第5题：

    生产经营单位的主要负责人，是指对生产经营单位在经营活动中有：（）

    • A、决定权的人
    • B、决策权、指挥权的人
    • C、主要责任人

    正确答案:B

  • 第6题：

    集权与分权的程度，常常是根据各管理层次拥有的（）的情况来衡量。

    • A、指挥权
    • B、命令权
    • C、委派全
    • D、决策权

    正确答案:D

  • 第7题：

    衡量集权或分权的程度，常常是根据管理层次拥有的（）而确定

    • A、领导权
    • B、决策权
    • C、分配权
    • D、处置权

    正确答案:B

  • 第8题：

    关于职权，下列说法正确的是（）。

    • A、合理分权有利于提高决策效率与工作效率
    • B、职能部门及其参谋人员可以行使决策权、指挥权和处置权
    • C、集权是将企业的大部分决策权集中到企业的中层管理者中去
    • D、直线与参谋的关系，实质上是上级部门与下属部门之间纵向管理的协调关系
    • E、主管与下属的授权关系，实质上是集权与分权关系在具体工作岗位上的表现

    正确答案:A,E

  • 第9题：

    单选题
    集权与分权的程度，常常是根据各管理层次拥有的（）的情况来衡量。
    A

    指挥权

    B

    命令权

    C

    委派全

    D

    决策权


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    一般而言，组织的集权或分权程度往往根据各管理层次拥有的（　　）的情况来确定。
    A

    行动权

    B

    控制权

    C

    指挥权

    D

    决策权


    正确答案： A
    解析：
    对于一个稳定的组织来讲，确定合理的集权与分权程度十分重要，它直接关系到整个组织的管理效率和管理效果。一般而言，组织的集权或分权程度，总是根据各管理层次拥有的决策权的情况来确定。

  • 第11题：

    判断题
    根据集权分权原则，生产经营的决策指挥权、评价奖惩权必须决定集中于相应的领导者手中。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    组织的（  ），总是根据各管理层次拥有的决策权的情况来确定。
    A

    集权

    B

    分权

    C

    集权或分权程度

    D

    无特定要求


    正确答案： C
    解析：

  • 第13题：

    集权是决策权在组织系统中较高层次的一定程度的集中,分权是把决策权分给下属组织。在组织管理中,集权和分权是一对相对的概念。绝对的集权或绝对的分权都是不可能的。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第14题：

    ()是指组织中的决策权集中于一点的程度

    A、分权化

    B、集权化

    C、管理中心


    正确答案：B

  • 第15题：

    一般而言，组织的集权或分权程度往往根据各管理层次拥有的()的情况来确定。

    A:行动权
    B:控制权
    C:指挥权
    D:决策权

    答案：D
    解析：
    对于一个稳定的组织来讲，确定合理的集权与分权程度十分重要，它直接关系到整个组织的管理效率和管理效果。一般而言，组织的集权或分权程度，总是根据各管理层次拥有的决策权的情况来确定。

  • 第16题：

    关于职权，下列说法正确的是（ ）。


    A.合理分权有利于提高决策效率与工作效率

    B.职能部门及其参谋人员可以行使决策权、指挥权和处置权

    C.集权是将企业的大部分决策权集中到企业的中层管理者中去

    D.直线与参谋的关系，实质上是上级部门与下属部门之间纵向管理的协调关系

    E.主管与下属的授权关系，实质上是集权与分权关系在具体工作岗位上的表现

    答案：A,E
    解析：
    本题考查的是职权的有关内容。

  • 第17题：

    领导的权力在不同的行业、单位与部门是不尽相同的，就其共性而言，大体分为：决策权、组织权、指挥权、人事权、奖惩权、调控权等，其中最重要的权力是：（）。

    • A、决策权
    • B、组织权
    • C、奖惩权
    • D、人事权

    正确答案:A

  • 第18题：

    组织的决策权相对集中于高层指的是哪种组织结构特征（）

    • A、集权
    • B、分权
    • C、放权
    • D、压权

    正确答案:A

  • 第19题：

    领导者不把持决策权，对决策的执行过程及对工作人员的检查与监督也没有严格的规章制度，领导者只是执行例行公务的领导类型属于（）。

    • A、民主型
    • B、集权型
    • C、分权型
    • D、放任型

    正确答案:D

  • 第20题：

    决策权集中在中央和上级机关，地方和下级机关必须根据上级机关的指令办事的权力体制称为（）

    • A、集权制
    • B、分权制
    • C、均权制

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    领导的权力在不同的行业、单位与部门是不尽相同的，就其共性而言，大体分为：决策权、组织权、指挥权、人事权、奖惩权、调控权等，其中最重要的权力是：（）。
    A

    决策权

    B

    组织权

    C

    奖惩权

    D

    人事权


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    组织的决策权相对集中于高层指的是哪种组织结构特征（）
    A

    集权

    B

    分权

    C

    放权

    D

    压权


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    决策权集中在中央和上级机关，地方和下级机关必须根据上级机关的指令办事的权力体制称为（）
    A

    集权制

    B

    分权制

    C

    均权制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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