绩效管理持续提升企业利润的第一步是（）A、以利润为确定企业经营目标的出发点B、将盈利目标下达给部门、岗位和个人C、回归企业的本质——以盈利为目的D、让企业的血液中都流淌着利润

题目

绩效管理持续提升企业利润的第一步是（）

  • A、以利润为确定企业经营目标的出发点
  • B、将盈利目标下达给部门、岗位和个人
  • C、回归企业的本质——以盈利为目的
  • D、让企业的血液中都流淌着利润
相似考题

1.绩效管理对员工来说,好处是能够提升企业的整体业绩,员工可以从企业增加的利润中获得收益;绩效管理突出了公正性,使员工拥有更多的晋升机会并获得更高报酬。()此题为判断题(对，错)。

2.某企业是一所大型的国有企业，有员工3000多人，改革开放前一直实行岗位工资制，员工根据自己所从事的岗位获得相应的报酬，但效果一致较差。现在企业引进绩效考核机制，将员工的薪酬同他本人的绩效挂钩，绩效的好坏成为奖金分配的唯一尺度，对于表现太差的员工还给予相应的行政处罚这种机制激发了员工的工作热情，使企业的生产率一度提升，但一段时间以后，企业的业绩又处于瓶颈阶段，无法进一步提升。于是企业聘请人力资源专家对企业的现状进行诊断。人力资源专家建议企业实施全面的绩效管理来改善员工的绩效和提升企业的效率在制定绩效目标时最好推行先进的平衡积分卡方法，使企业获得长足发展。绩效管理与绩效考核的关系是( )。A．绩效考核是绩效管理的一个环节B．绩效管理和绩效考桉是两种管理方法C．绩效管理是绩效考核的一个分支D．绩效管理和绩效考核是两种绩效评估手段

3.绩效管理的目的就是持续提升个人、部门和组织的绩效。()

4.绩效管理的过程是企业使其绩效与企业的战略及目标相一致的过程，以通过持续()实现企业及个体的效率。A. 改善绩效B. 提高利润C. 改善服务D. 降低成本

更多“绩效管理持续提升企业利润的第一步是（）”相关问题

  • 第1题：

    管理会计与财务会计的最终目标是()。

    A、提升企业利润

    B、提升企业价值

    C、提升股东财富

    D、资本增值


    参考答案：B

  • 第2题：

    关于绩效管理工具的说法，正确的是()。

    A: 平衡计分法因实施成本较低而得到广泛应用
    B: 目标管理法通过持续沟通将企业目标逐层分解
    C: 标杆超越法通过分析个体的高绩效表现实现评价指标的量化
    D: 关键绩效指标法通过在企业内部制定质量管理体系提升企业绩效

    答案：B
    解析：

  • 第3题：

    以下不属于卓越绩效特点的是（）

    • A、从产品、服务扩展到了经营质量
    • B、聚焦企业的经营结果，关注比较优势和竞争能力的提升
    • C、强调持续改进、提高成熟度
    • D、只关注企业利润最大化

    正确答案:D

  • 第4题：

    绩效管理对企业的作用包括（）、促进管理流程和业务流程的优化、保证组织战略目标的实现。

    • A、提升企业的竞争力
    • B、提升企业销售业绩
    • C、提升企业的综合能力
    • D、提高员工能力素质

    正确答案:A

  • 第5题：

    商业企业实施绩效管理的最终目标，是保证企业绩效的持续发展与员工能力不断增强。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    绩效管理的核心目的是（）（）

    • A、持续的双向沟通
    • B、提升员工能力
    • C、以组织战略为导向
    • D、建设企业文化

    正确答案:B

  • 第7题：

    知识管理是有系统、有组织地运用企业内部知识以提升绩效的方法。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    以下关于绩效管理说法错误的是（）

    • A、绩效管理是一个持续的管理过程
    • B、绩效管理是每一个员工不断对组织发展战略的理解和实践
    • C、绩效管理是由员工和主管共同努力推进绩效的实现和提升
    • D、绩效管理是完美无缺的，效果是立竿见影的

    正确答案:D

  • 第9题：

    多选题
    企业文化对经营管理的影响主要体现在？（）
    A

    提升经营绩效

    B

    提升核心竞争力

    C

    助力企业管理水平提高

    D

    促进可持续发展


    正确答案： A,B,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    关于绩效管理的说法，错误的是（　　）。[2014年真题]
    A

    绩效管理是一个完整的管理过程

    B

    绩效管理是绩效考核的一个环节

    C

    绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高

    D

    绩效管理可以促进企业绩效的提升


    正确答案： A
    解析：
    绩效考核与绩效管理的联系为：①绩效考核是绩效管理的重要组成部分；②绩效考核的顺利实施不仅取决于考核过程本身，更取决于与考核相关的整个绩效管理过程；③有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑，成功的绩效管理亦会推动绩效考核的顺利开展。区别为：①绩效管理是一个完整的管理过程，而绩效考核只是绩效管理中的一个环节；②绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高，绩效考核侧重于绩效的识别、判断和评价。

  • 第11题：

    单选题
    绩效管理持续提升企业利润的第一步是（）
    A

    以利润为确定企业经营目标的出发点

    B

    将盈利目标下达给部门、岗位和个人

    C

    回归企业的本质——以盈利为目的

    D

    让企业的血液中都流淌着利润


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于绩效管理的说法，错误的是()。
    A

    绩效管理是一个完整的管理过程

    B

    绩效管理是绩效考核的一个环节

    C

    绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高

    D

    绩效管理可以促进企业绩效的提升


    正确答案： B
    解析：

  • 第13题：

    ()是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程,绩效管理的目的是持续提升个人、部门和组织的绩效。

    A.薪酬管理

    B.绩效管理

    C.目标管理

    D.员工管理


    参考答案：B

  • 第14题：

    不属于绩效管理对企业作用内容的是（）。

    • A、绩效管理使员工明白企业运作的程序、方法和期望值
    • B、绩效管理对于提升企业的竞争力具有巨大的推动作用
    • C、绩效管理使员工明确自己努力的方向和努力的程度
    • D、绩效管理保证组织战略目标的实现

    正确答案:A,C

  • 第15题：

    本质安全管理的直接目标是“持续（）水平，使其从根源和本质上具备预防事故发生的能力”。

    • A、持续提升企业的安全
    • B、提升系统安全理论
    • C、提高企业的本质安全
    • D、提升企业的本质安全

    正确答案:D

  • 第16题：

    绩效管理对企业的作用包括下列哪些选项？（）

    • A、提升企业的竞争力
    • B、提升企业销售业绩
    • C、提升企业的综合能力
    • D、提高员工能力素质

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    管理者要与下属共同对企业的绩效进行分析，并制定出行之有效的绩效提升方案。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    绩效管理是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程。


    正确答案:正确

  • 第19题：

    关于绩效管理的说法，错误的是（）。

    • A、绩效管理是一个完整的管理过程
    • B、绩效管理是绩效考核的一个环节
    • C、绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高
    • D、绩效管理可以促进企业绩效的提升

    正确答案:B

  • 第20题：

    持续提升员工的技能，持续改善团队的绩效；实行末位淘汰制，是客服人员绩效考核的意义。


    正确答案:正确

  • 第21题：

    单选题
    绩效管理的核心目的是（）（）
    A

    持续的双向沟通

    B

    提升员工能力

    C

    以组织战略为导向

    D

    建设企业文化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    关于绩效管理工具的说法，正确的是（  ）。
    A

    平衡计分卡法因为实施成本较低而得到广泛应用

    B

    目标管理法通过持续沟通将企业目标逐层分解

    C

    标杆超越法通过分析个体的高绩效表现实现评价指标的量化

    D

    关键绩效指标法通过在企业内部制定质量管理体系提升企业绩效


    正确答案： B
    解析：

  • 第23题：

    判断题
    绩效管理是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

相关内容