下列()行为属于违反编制管理规定和超编进人行为,应当予以追究。
第1题:
机构编制管理不准(),不准越权审批机构编制和不准上级业务部门干预下级的机构编制。
第2题:
省、市、区县事业单位公开招录工作人员,应当在机构编制部门核准的编制内,由省人社部门发布招聘简章。
第3题:
《行政机关机构编制违纪违规行为政纪处分暂行规定》规定,违反规定增加编制或者超出编制限额进人的,对有关责任人员,给予()处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。
第4题:
违反规定增加编制或者超出编制限额()人员的,对有关责任人员,应当追究相应责任。
第5题:
按照《机构编制监督检查工作暂行规定»,对违反机构编制管理规定的行为,可以采取什么处理措施()
第6题:
什么是机构编制管理"五不准"()
第7题:
违反规定增加编制或者超出编制限额录用、调任、转任人员的,对有关责任人员,依照《中国共产党纪律处分条例》第()条的规定处理。
第8题:
以下哪些行为是属于《机构编制监督检查工作暂行规定》规范的行为()
第9题:
编制限额
编制限额和工资经费限额内
工资经费限额内
编制限额和职数限额内
第10题:
增加编制
超出编制限额进人
超出编制限额招录公务员和选调人员
招聘临时人员
第11题:
录用
调任
转任
招聘
第12题:
超职数配备干部或超编制配臵人员的
擅自设臵内设机构、内设单元和岗位,或超编制配臵人员的
警告至记过
记大过至开除
第13题:
公务员管理机关违反规定办理超编人员招考录用、调配、任职等手续的,机构编制管理机关()。
第14题:
个人向机构编制管理机关举报违反机构编制管理规定的行为时,机构编制管理机关对举报人的情况应当予以保密。
第15题:
严格机构限额、领导职数、编制种类和总量等规定,不得()。
第16题:
机关聘任公务员应当在规定的()进行。
第17题:
《行政机关机构编制违法违纪行为政纪处分暂行规定》规定,违反规定增加编制或者超出编制限额进人的,对有关责任人员,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予()处分;情节严重的,给予开除处分。
第18题:
机构编制督查的重点是党中央、国务院和地方各级党委、政府有关机构编制工作的方针、政策和贯彻落实情况;上级批准的重大改革方案的实施情况,机构限额、()和领导职数配备的执行情况;超编制、违反规定进人的情况等。
第19题:
违反规定增加编制或者超出编制限额()人员的,对有关责任人员,依照《中国共产党纪律处分条例》第64条的规定处理。
第20题:
农行某分行在进行机构调整时,未经上级行批准,增设了内设机构和岗位,配备人员超出审批的编制。所违反的条款是(),应给予()处分。
第21题:
警告、记过或者记大过
一般通报批评
降级或者撤职
第22题:
对
错
第23题:
对
错