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  • 第1题:

    有关比较利益理论,正确的是:()

    A、同种产品的价格差是国际贸易产生的动力。

    B、同种产品的质量差是国际贸易产生的动力。

    C、专业化(国际)合作是产生生产效率和贸易利益的根本。

    D、专业化(国际)分工是产生生产效率和贸易利益的根本。


    参考答案:AD

  • 第2题:

    行政组织理论中,梅奥提出“社会人”理论,指出组织中除了正式组织之外,还有(),并且认为决定组织工作效率的首要因素是群体士气,而不是相对重要的金钱和工作条件。


    参考答案:非正式组织

  • 第3题:

    下列哪个能促进劳动专业化和工具专业化,从而提高组织的效率?()

    • A、分解目标
    • B、部门化
    • C、分工
    • D、设计流程

    正确答案:C

  • 第4题:

    ()假设人们得到的薪酬实际上都是边际产品的价值。

    • A、薪酬差异理论
    • B、效率工资理论
    • C、劳动力成本理论
    • D、保留工资理论

    正确答案:C

  • 第5题:

    下列关于组织理论的说法错误的是()

    • A、组织理论阐述个人、团队和组织部门的行为方式
    • B、有效利用组织理论,可以节约编制人力资源管理计划的时间、成本及人力投入
    • C、组织理论对于工作规划效率的提高效率很小
    • D、可以根据组织理论灵活使用领导风格

    正确答案:C

  • 第6题:

    法约尔的贡献在于()

    • A、关于动作和工时的研究
    • B、组织管理的研究
    • C、管理组织和管理过程的职能划分理论
    • D、激励理论的研究
    • E、专业化和劳动分工的研究

    正确答案:B,C

  • 第7题:

    分工理论使得组织的专业化效率得到大幅提升,而该理论的首创者是()

    • A、亚当·斯密
    • B、马斯洛
    • C、梅奥
    • D、梅格雷格

    正确答案:A

  • 第8题:

    日本丰田公司曾经有一位市场部经理,对下属采用“鞭策”式管理,工作有成效的给予重奖,做的不好就会受到严厉的惩罚,以此来激励员工拼命工作,这样做的结果使得该公司产品的市场占有率得到大幅度提高,这位经理运用的是()

    • A、激励需求理论
    • B、X理论
    • C、Y理论
    • D、公平理论

    正确答案:B

  • 第9题:

    多选题
    现代国际分工理论有:()
    A

    国际分工不完全专业化理论

    B

    规模经济与差异产品分工论

    C

    协议分工论

    D

    重叠需求国际分工论


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    ()是提高工作效率的根本途径,也是推动技术进步、组织演变的动因。
    A

    专业化或分工

    B

    专业化和分工

    C

    机械化

    D

    组织化


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    下列关于非营利组织评估理论表述正确的是()
    A

    “三E理论”有助于提升非营利组织的能力

    B

    “三D理论”对提升非营利组织服务品质有较大的作用

    C

    “顾客满意度理论”在提升非营利组织的效率方面有较大作用

    D

    “APC评估理论”特别强调了非营利组织问责与能力评估


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    分工给组织带来的利益包括(  )。
    A

    分工可以使各种工作简单化

    B

    由于从事专业化的工作,使得每一个工作都能掌握专业化的操作技能

    C

    分工会带来工作的单调化

    D

    分工会阻碍组织内部人员的流动

    E

    分工阻碍了生产力的发展


    正确答案: B,A
    解析:
    分工是协作的前提。其利益体现在两方面:①分工可以使各种工作简单化,这在现场作业中表现得尤为明显;②由于从事专业化的工作,使得每一个工人都能掌握专业化的操作技能。CDE三项均为其弊端。

  • 第13题:

    现代国际分工理论有:()

    A、国际分工不完全专业化理论

    B、规模经济与差异产品分工论

    C、协议分工论

    D、重叠需求国际分工论


    参考答案:ABCD

  • 第14题:

    狭义的学前教育理论流派是某位()的理论得到传播和应用而形成流派。广义学前教育理论流派的理论源头往往是()。


    正确答案:学前教育家;多样的

  • 第15题:

    平粜救荒理论首创者是()

    • A、耿寿昌
    • B、范蠡
    • C、贾谊
    • D、李悝

    正确答案:B

  • 第16题:

    在经济理论中,分工与专业化的区别是什么?


    正确答案:生产活动可以被分解为许多最基本的单位——不同职能的操作,专业化就是一个人或组织将生产活动集中于较少的操作上。分工就是两个或两个以上的个人或组织将原来——个人或组织生产活动中的操作分开进行。

  • 第17题:

    科学管理理论的最大贡献是大幅度提高了劳动生产效率。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    下列关于非营利组织评估理论表述正确的是()

    • A、“三E理论”有助于提升非营利组织的能力
    • B、“三D理论”对提升非营利组织服务品质有较大的作用
    • C、“顾客满意度理论”在提升非营利组织的效率方面有较大作用
    • D、“APC评估理论”特别强调了非营利组织问责与能力评估

    正确答案:D

  • 第19题:

    ()是提高工作效率的根本途径,也是推动技术进步、组织演变的动因。

    • A、专业化或分工
    • B、专业化和分工
    • C、机械化
    • D、组织化

    正确答案:B

  • 第20题:

    单选题
    哈默和钱皮认为,工业革命的二百余年以来,()始终主宰着当今社会中的一切组织,大部分的企业都建立在效率低下的功能组织上。
    A

    模块化组织理论

    B

    社会发展理论

    C

    分工理论

    D

    博弈理论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    法约尔的贡献在于()
    A

    关于动作和工时的研究

    B

    组织管理的研究

    C

    管理组织和管理过程的职能划分理论

    D

    激励理论的研究

    E

    专业化和劳动分工的研究


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    在经济理论中,分工与专业化的区别是什么?

    正确答案: 生产活动可以被分解为许多最基本的单位——不同职能的操作,专业化就是一个人或组织将生产活动集中于较少的操作上。分工就是两个或两个以上的个人或组织将原来——个人或组织生产活动中的操作分开进行。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    分工给组织带来的弊端有(  )。
    A

    分工会带来工作的单调化

    B

    分工会阻碍组织内部人员的流动

    C

    专业化会助长组织内部的冲突

    D

    分工可以使各种工作简单化

    E

    分工使得员工没有了家的感觉


    正确答案: A,D
    解析:
    分工是协作的前提,其弊端有:①分工会带来工作的单调化;②分工会阻碍组织内部人员的流动,降低其对组织变化的适应能力;③专业化会助长组织内部的冲突。D项为分工的利益。

  • 第24题:

    单选题
    分工理论使得组织的专业化效率得到大幅提升,而该理论的首创者是()
    A

    亚当·斯密

    B

    马斯洛

    C

    梅奥

    D

    梅格雷格


    正确答案: C
    解析: 暂无解析