“无为而为是为也”是()的领导方式。
第1题:
下列不属于可以推动事态进展的领导策略的是()
第2题:
无为思维是一种消极被动的思维方式。
第3题:
下列说法中,能够反映“世异则事异,事异则备变”政策思想的是()
第4题:
《道德经》主张:“为无为,事无事,味无味。”所谓的“为无为”,最恰当的理解是()
第5题:
古代关于“无为而治”的表述有()。
第6题:
五段位领导力的第一个段位是()。
第7题:
“为”的意义:相率而为伪者也()
第8题:
子曰:“子无乐乎为君,唯其言而莫予违也。”中“为”是指()。
第9题:
第10题:
武功
文治
任性而为
无为而治
第11题:
乡村俱乐部式
亲密式
参与式
指导式
无为而治式
第12题:
专断型
民主型
放任型
分权型
第13题:
《庄子•杂篇•庾桑楚》中“是三者虽异,公族也。”中的“三者”是指()。
第14题:
无为政治是道家学派的基本政治主张,老子和墨子都持这种观点。他们说的无为不是统治者放弃统治,什么都不做,而是通过某种“无为”的方式以达到治理,这就叫做“为无为而无不为”。
第15题:
领导活动的功能主要在于通过发挥影响力让别人办成事。领导发挥影响力的方式是()
第16题:
北魏孝文帝汉化改革的核心是()
第17题:
创业者在微小型企业运行和发展中要避免()的领导方式。
第18题:
翻译:谓自然无为者何?气也,恬澹无欲无为无事者也。
第19题:
“无为而为是为也”是()的领导方式。
第20题:
指导下属
事必躬亲
无为而治
行政驱使
第21题:
对
错
第22题:
无为而治
稳定方式
调整期望
控制失败
第23题:
“为无为”就是消极等待
“为无为”就是不做俗事
“为无为”就是无所作为
“为无为”就是静观时变
第24题:
无为,即顺乎自然,不妄为,不非时而动
无为而无不为,“君子无所不用其极”
为而无为,不为为而为
为大将者无赫赫之功——福将