权变学派的理论基础是（）A、X理论B、Y理论C、Z理论D、超Y理论

题目

权变学派的理论基础是（）

  • A、X理论
  • B、Y理论
  • C、Z理论
  • D、超Y理论
相似考题

1.麦格雷戈提出的（ ）是对“自我实现人”的概括。A．“X理论”B．“Y理论”C．“超Y理论”D．“Z理论”

2.把人看成是文化人的是()A.X理论B.Y理论C.超Y理论D.Z理论

3.把人看成是社会人的是()A.X理论B.Y理论C.超Y理论D.Z理论

4.把人看成是自我实现人的是()A.X理论B.Y理论C.超Y理论D.Z理论

更多“权变学派的理论基础是（）A、X理论B、Y理论C、Z理论D、超Y理论”相关问题

  • 第1题：

    美国心理学家摩尔斯和洛斯哥是权变理论的重要代表人物，他们创立了( )

    A Y理论

    B X理论

    C 超Y理论

    D 超X理论


    参考答案C

  • 第2题：

    倡导“胡萝卜加大棒”式的管理方式的理论是（ ）。

    A.X理论
    B.Y理论
    C.超Y理论
    D.Z理论

    答案：A
    解析：

  • 第3题：

    美国学者麦格雷戈把“自动人”假设称为（）。

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、Z理论
    • D、超Y理论

    正确答案:B

  • 第4题：

    在管理领域，影响较大的西方几种人性假设理论主要有（）

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、Z理论
    • E、W理论

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    （）理论重点在于权变，认为对人性的认识要因人而异。

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、超XY理论

    正确答案:C

  • 第6题：

    权变管理学派认为在企业管理中要根据企业所处的内外条件随机应变，没有什么一成不变、普遍适应的“最好的”管理理论与方法。该学派的基础是（）

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、Z理论

    正确答案:C

  • 第7题：

    把人看成是经济人的是（）。

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、Z理论

    正确答案:B

  • 第8题：

    倡导“胡萝卜加大棒”式的管理方式的理论是（　）

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、Z理论

    正确答案:A

  • 第9题：

    中国古代的人之初，性本善是对（）的探讨

    • A、X、Y理论
    • B、超Y理论
    • C、Z理论
    • D、复杂人理论

    正确答案:A

  • 第10题：

    在“自我实现的人”假设的基础上产生了（）

    • A、Y理论
    • B、超Y理论
    • C、X理论
    • D、Z理论

    正确答案:A

  • 第11题：

    道格拉斯·麦格雷戈将古典的传统的管理理论概括为（）。

    • A、Y理论
    • B、Z理论
    • C、超Y理论
    • D、X理论

    正确答案:D

  • 第12题：

    单选题
    权变学派的理论基础是（）
    A

    X理论

    B

    Y理论

    C

    Z理论

    D

    超Y理论


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    美籍日本学者威廉·大内提出的管理理论是()。

    A.X理论—Y理论

    B.Z理论

    C.超Y理论

    D.冲突调节理论


    参考答案：B

  • 第14题：

    泰勒的科学管理的理论基础是（ ）。

    A.X理论
    B.Y理论
    C.Z理论
    D.超Y理论

    答案：A
    解析：

  • 第15题：

    与自我实现人的假说相对应的管理理论是（）

    • A、Y理论
    • B、X理论
    • C、权变理论
    • D、Z理论

    正确答案:C

  • 第16题：

    麦格雷戈主张的人事管理理论是（）

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、Z理论

    正确答案:B

  • 第17题：

    关于“Z理论”下列说法错误的是（）

    • A、“Z理论”是“X-Y理论”和“超Y理论”的发展
    • B、“Z理论”强调对人的信任
    • C、“Z理论”重视人与人之间的微妙关系
    • D、“Z理论”强调注重本国文化

    正确答案:B

  • 第18题：

    主张金钱刺激和严厉惩罚并用的“胡萝卜加大棒”政策是哪种人性假设理论的观点（）

    • A、x理论
    • B、y理论
    • C、超y理论
    • D、z理论

    正确答案:A

  • 第19题：

    研究美国和日本的管理组织及其领导方式的理论是（）。

    • A、X理论——Y理论
    • B、Z理论
    • C、超Y理论
    • D、冲突调节理论

    正确答案:B

  • 第20题：

    强调以人为中心，主张实行自我控制的理论是（）

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、Z理论

    正确答案:B

  • 第21题：

    泰勒的科学管理的理论基础是（）

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、Z理论
    • D、超Y理论

    正确答案:A

  • 第22题：

    下列不属于现代管理理论的是（）。

    • A、社会系统学派
    • B、权变理论
    • C、人性行为学派
    • D、X理论-Y理论

    正确答案:D

  • 第23题：

    倡导“胡萝卜加大棒”的管理方式的理论是（）

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、Z理论

    正确答案:A

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