在危机发生时,从组织的各个部门抽调一定的人员组成危机管理小组对危机作出反应的危机管理方式存在着缺陷,解决的方法是采用()
第1题:
导致危机管理意识削弱的因素不包括()。
第2题:
公司财务管理部为流动性应急小组的协调工作机构,主要职责不包括()。
第3题:
在危机发生时,从组织的各个部门抽调一定的人员组成危机管理小组对危机作出反应的危机管理方式存在着缺陷,解决的方法是采用()
第4题:
关于危机反应小组和危机恢复小组的叙述中,正确的是()
第5题:
在确定危机恢复对象和危机恢复对象的重要性排序时的专家小组不包括()
第6题:
关于危机恢复小组的叙述中,正确的是()
第7题:
关于危机反应小组和危机恢复小组的叙述中,不正确的是()
第8题:
危机演习的指挥机构应由()来担任。
第9题:
危机恢复小组一般使用专业的危机反应人员
危机恢复小组不但进行危机反应决策,还进行危机反应行动
危机恢复小组的目的是使组织从危机的影响中恢复过来,使组织得以生存发展
危机恢复小组由小组成员来执行
第10题:
危机管理专家
危机恢复小组成员
利益相关者的代表
组织高层管理者
第11题:
危机反应小组的目的是使组织从危机的影响中恢复过来,使组织得以生存发展
危机反应小组主要进行危机恢复决策,较少参与直接的危机恢复工作
危机反应小组的成员更多的是组织内部的负责组织正常运作的经理和技术人员
危机反应小组的决策主要由危机反应小组的成员来执行
第12题:
单纯的销售部门
独立的营销部门
现代市场营销部门
以过程和结果为基础的公司
第13题:
组织的发展历程、机构设置和员工素质等属于危机处理资料中的()。
第14题:
下列团队属于问题解决型团队的是()。
第15题:
如果组织规模和危机规模都很小,那么组织可以建立的危机反应小组只包括()
第16题:
在确定危机的对象和危机恢复对象的重要排序时,由危机恢复小组成员危机管理专家组织高层管理者组成的专家小组进行决策,决策的基础是()
第17题:
危机管理评价结果的应用的主要表现不包括()
第18题:
关于危机反应小组的叙述中,正确的是()
第19题:
危机演习的步骤应由()来制订。
第20题:
成功应对危机,企业一定要做好组织上的准备,由()制定或审核危机管理指南及危机处理预案,清理危机险情。
第21题:
小组合作的组织设置
人员代替部门的组织设置
个人小组合作的组织设置
部门代替人员的组织设置
第22题:
增强组织的信息收集能力
改进危机管理的组织结构设置
改进危机反应和恢复计划
扩大组织的规模
第23题:
危机管理者和后勤保障部
危机管理者和信息侦察兵
危机管理者和督导权威
危机管理者和战术反应部
第24题:
危机反应人员
利益相关者
危机受害者
所有潜在的危机恢复对象