影响力、政治觉悟和设身处地为他人着想的能力体现了领导者的()。
第1题:
在服务过程中设身处地地为顾客着想和对顾客给予特别的关注,这体现了服务特性中的( )。
A.可靠性
B.响应性
C.保证性
D.移情性
第2题:
第3题:
换位思考的实质就是()
第4题:
设身处地的为别人着想才会创业成功。
第5题:
“领导者应站在前面去引导、鼓舞他人努力实现组织的目标”,这句话体现了领导的实质,即()。
第6题:
领导者需要具备广泛的能力,其中()体现了领导者的社会能力。
第7题:
关心人、爱护人、帮助人,喜人之所喜、忙人之所忙,设身处地为他人着想,推己及人,与人为善,助人为乐。这体现了良好道德品质基本范畴中()。
第8题:
领导者影响力由两部分构成,即权力性影响力和()。
第9题:
成就、自信和承诺
影响力和政治觉悟的能力
设身处地为他人着想的能力
统揽全局、战略思考、辨析局势、放眼未来的能力
第10题:
奖励
以上都不对
惩罚
权利影响力
非权利影响力
第11题:
影响力、政治觉悟和设身处地为他们着想的能力
辨析局势和放眼未来的能力
成就、自信和承诺
统揽全局和战略思考的能力
第12题:
个人能力
社会能力
思维能力
沟通能力
第13题:
第14题:
第15题:
设身处地为客户着想是做到始终以客户为中心的前提。
第16题:
社会工作者在服务过程中应充分认识到人与人之间的关系的重要性,包括设身处地为他人着想,这体现了社会工作价值观中的( )。
第17题:
领导者需要具备广泛的能力,其中()体现了领导者的思维能力。
第18题:
一个人在与他人交往过程中,影响和改变他人心理和行为的能力称为影响力。领导者的影响力的构成有()。
第19题:
领导者需要具备广泛的能力,其中()体现了领导者的个人能力。
第20题:
影响力、政治觉悟和设身处地为他人着想的能力
成就、自信和承诺
统揽全局和战略思考的能力
辨析局势和放眼未来的能力
第21题:
互相服务
支持性态度和多赢模式
理解与宽容
设身处地为他人着想,即想人所想、理解至上
第22题:
服务大众
践行社会公正
注重能力培养和再学习
注重服务中人与人之间关系的重要性
第23题:
可靠性
响应性
保证性
移情性