做计划对于管理者来说是必要的，但是（）的计划是要不得的。A、不明确B、没有时间限制C、与组织目标不相关D、不分任务轻重缓急E、不切合实

题目

做计划对于管理者来说是必要的，但是（）的计划是要不得的。

  • A、不明确
  • B、没有时间限制
  • C、与组织目标不相关
  • D、不分任务轻重缓急
  • E、不切合实
相似考题

1.时间管理的步骤有( )。A、梳理明确目标B、制订行动计划C、分清轻重缓急D、合理安排时间

2.指定行动计划一共分为七步,明确目标→分解目标→细化任务→限制时间→追踪任务→()→调整行动计划。A.风险评估B.开始行动C.目标规划D.目标分析

3.下列属于中层管理者的主要职责是()A.现场指挥与监督B.分派具体工作任务C.制定组织的总目标、总战略D.制定执行性的目标、计划及程序

4.下面关于制定工作计划的说法正确的是()。A.计划必须是精确的B.计划对于工作经常变化的工作来说是没必要的C.人人都能从计划中获益D.计划必须是适合自己的，才能从中获益

更多“做计划对于管理者来说是必要的，但是（）的计划是要不得的。A、不明确B、没有时间限制C、与组织目标不相关D、不分任务轻重缓急E、不切合实”相关问题

  • 第1题：

    关于制订工作计划,说法正确的是()。

    A.工作计划对控制工作进度没有帮助

    B.计划必须是非常精确的

    C.计划必须是适合自己的，这样才能从中获益

    D.计划对于经常变化的工作来说是没有必要的


    参考答案：C

  • 第2题：

    制订行动计划的步骤是()。

    A、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、追踪任务、限制时间、调整计划

    B、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、追踪任务、限制时间、实施行动、调整计划

    C、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、限制时间、追踪任务、实施行动、调整计划

    D、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、限制时间、追踪任务、调整计划


    参考答案：C

  • 第3题：

    自我管理中的常见问题有（）

    • A、过度依赖
    • B、没有目标或目标不明确
    • C、没有计划或计划不合理
    • D、缺乏时间观念
    • E、过度相信自己

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    对于计划管理的特征，下述说法正确的是（）

    • A、计划在实施过程中制定
    • B、计划是没有时间限制的
    • C、计划一旦制定是决不可以调整的
    • D、计划的制定要切合实际

    正确答案:D

  • 第5题：

    战略计划与作业计划相比较，下列说法准确的是：（）。

    • A、战略计划的内容具有纲领性
    • B、战略计划的对象是组织全局
    • C、战略计划的任务是设立目标
    • D、战略计划的风险性较高

    正确答案:A,B,C,D

  • 第6题：

    做计划对于管理者来说是必要的，但是（）的计划是要不得的。

    • A、不明确
    • B、没有时间限制
    • C、与组织目标不相关
    • D、不分任务轻重缓急
    • E、不切合实

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    绩效改进计划是评价工作最终的落脚点，一个切实可行的绩效改进计划应包括哪些方面（）

    • A、计划可以不用有明确的时间性
    • B、计划只需要管理者应可，不用获得其他人认同
    • C、计划要切合实际
    • D、计划要具体
    • E、计划要有明确的时间性

    正确答案:C,D,E

  • 第8题：

    单选题
    （）是指管理者根据既定计划要求，检查组织活动，发现偏差，查明原因，采取措施给予对原计划做必要调整，保证计划与实际运行相适应。
    A

    领导职能

    B

    检查

    C

    控制职能

    D

    管理职能


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    计划可以使组织适应变化的外部环境，这就要求（）
    A

    企业的管理者能够认识和预见变化

    B

    选择最适当的、最有效的方案来达到组织目标

    C

    减少组织活动的不确定定性和随机性

    D

    将实现的绩效与目标进行比较，发现偏差

    E

    通过计划使管理者意愿成为组织和组织成员的意愿和方向


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    管理者在管理活动中是通过承担下列哪几项工作来实现管理任务的？（）
    A

    计划

    B

    组织

    C

    人员配备

    D

    领导

    E

    控制


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    “管理者要善于识别偏差，并采取必要的措施，确保目标和计划的实现。”这属于管理的  (  )   职能。
    A

    计划

    B

    组织

    C

    领导

    D

    控制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    自我管理中的常见问题有（）
    A

    过度依赖

    B

    没有目标或目标不明确

    C

    没有计划或计划不合理

    D

    缺乏时间观念

    E

    过度相信自己


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    时间管理的步聚:()。

    A.树立明确目标

    B.合理安排时间

    C.制定行动计划

    D.分清轻重缓急


    参考答案：ABCD

  • 第14题：

    关于时间规划，下面哪种说法是正确（）

    • A、虽然合理安排时间很重要，但是没要做出整整一生的规划
    • B、整体规划就像一座大厦，各段时间的计划就像里面一间间房子，如果整体目标不明确，各段的计划也做不好
    • C、进行规划就是充分利用零碎时间，把未来365天的日程安排地满满当当的
    • D、没必要刻意去安排时间，顺其自然最好

    正确答案:B

  • 第15题：

    那些负责对整个组织做决策，并为整个组织制订计划和目标的人员应定义为（）

    • A、高层管理者
    • B、中层管理者
    • C、基层管理者
    • D、非管理者雇员

    正确答案:A

  • 第16题：

    计划的实践性就具体任务要回答（）

    • A、做什么
    • B、谁做
    • C、怎么做
    • D、完成时间及目标
    • E、组织结构

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    在目标管理中，实现团队目标的行动计划是由（）制定的。

    • A、团队管理者与下级
    • B、组织管理者
    • C、下级团队成员
    • D、团队管理者

    正确答案:A

  • 第18题：

    以下哪个选项最好地描述了一个高效的管理者该如何实现其目标（）。

    • A、高效管理者应该在预算限制内通过计划、组织、领导、控制、协调、考核和沟通这些活动来实现其目标
    • B、高效管理者应该通过计划、组织、领导、控制、协调、考核和沟通这些活动来实现其目标
    • C、高效管理者应该在预算限制内通过计划、组织、控制、协调、考核和沟通这些活动来实现其目标
    • D、高效管理者应该在预算限制内通过计划、领导、控制、考核和沟通这些活动来实现其目标

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    那些负责对整个组织做决策，并为整个组织制订计划和目标的人员应定义为（）
    A

    高层管理者

    B

    中层管理者

    C

    基层管理者

    D

    非管理者雇员


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    对于计划管理的特征，下述说法正确的是（）
    A

    计划在实施过程中制定

    B

    计划是没有时间限制的

    C

    计划一旦制定是决不可以调整的

    D

    计划的制定要切合实际


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    做计划对于管理者来说是必要的，但是（）的计划是要不得的。
    A

    不明确

    B

    没有时间限制

    C

    与组织目标不相关

    D

    不分任务轻重缓急

    E

    不切合实


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    关于时间规划，下面哪种说法是正确（）
    A

    虽然合理安排时间很重要，但是没要做出整整一生的规划

    B

    整体规划就像一座大厦，各段时间的计划就像里面一间间房子，如果整体目标不明确，各段的计划也做不好

    C

    进行规划就是充分利用零碎时间，把未来365天的日程安排地满满当当的

    D

    没必要刻意去安排时间，顺其自然最好


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在目标管理中，实现团队目标的行动计划是由（）制定的。
    A

    团队管理者与下级

    B

    组织管理者

    C

    下级团队成员

    D

    团队管理者


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    管理者必须对计划做出承诺，这是因为（）。
    A

    只有这样，团队成员才能更加投入

    B

    管理者的成功离不开计划

    C

    这样的计划才是好的计划

    D

    这样才可以使计划更加切合实际


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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