更多“主要从如下方面分析自己的能力和经验()A、学历B、相关经验C、天赋D、兴趣爱好E、技能水平F、社会关系”相关问题
  • 第1题:

    ( )不是人力资源管理职位分析需要收集和整理的与潜在任职者相关的信息。

    A:专业知识水平
    B:各种能力倾
    C:风险评估
    D:经验和技能

    答案:C
    解析:

  • 第2题:

    定性分析是在占有一定资料的基础上,根据咨询工程师的()进行的决策分析。

    A.经验、学识和逻辑推理能力
    B.经验、学历和技能
    C.经历、学识和逻辑推理能力
    D.经历、学识和判断能力

    答案:A
    解析:

  • 第3题:

    (2012年真题) 定性分析是在占有一定资料的基础上,根据咨询工程师的()进行的决策分析。

    A.经验、学识和逻辑推理能力
    B.经验、学历和技能
    C.经历、学识和逻辑推理能力
    D.经历、学识和判断能力

    答案:A
    解析:
    定性分析是一种在占有一定资料的基础上,根据咨询工程师的经验、学识和逻辑推理能力进行的决策分析。

  • 第4题:

    对人员能力的判定主要从教育及经验方面考虑。


    正确答案:错误

  • 第5题:

    幼儿语言的发展与其情感()等其他方面的发展密切相关。

    • A、经验
    • B、思维
    • C、社会交往能力
    • D、技能
    • E、知识

    正确答案:A,B,C

  • 第6题:

    发展目标与组织目标的主要区别在于,二者的要求方面不同。属于发展目标要求的方面的是()。

    • A、绩效、能力、人际关系
    • B、技能、知识、能力
    • C、学历、绩效、技能
    • D、经验、知识、情商

    正确答案:B

  • 第7题:

    劳务培训的内容要注重()三者的兼顾。

    • A、知识、技能、态度
    • B、学历、技能、态度
    • C、学历、经验、态度
    • D、知识、经验、态度

    正确答案:A

  • 第8题:

    单选题
    在质量管理体系中人员的能力,应从以下()方面体现和评价。
    A

    教育、培训、经历

    B

    教育、培训、经验

    C

    培训、技能、意识

    D

    教育、技能、经验


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    定性分析是在占有一定资料的基础上,根据咨询工程师的()进行的决策分析。
    A

    经验、学识和逻辑推理能力

    B

    经验、学历和技能

    C

    经历、学识和逻辑推理能力

    D

    经历、学识和判断能力


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    发展目标与组织目标的主要区别在于,二者的要求方面不同。属于发展目标要求的方面的是()。
    A

    绩效、能力、人际关系

    B

    技能、知识、能力

    C

    学历、绩效、技能

    D

    经验、知识、情商


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    影响绩效的主要因素有()
    A

    技能、激励、环境、机会

    B

    知识、技能、态度、能力

    C

    任务、环境、领导、机会

    D

    学历、经验、能力、机会


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    物业管理从业人员的专业素质,主要由(  )几个方面组成。
    A

    学历背景

    B

    专业知识

    C

    执业技能

    D

    管理能力

    E

    从业经验


    正确答案: A,E
    解析:
    物业管理从业人员的专业素质,主要由学历背景、专业知识、执业技能和从业经验四个方面构成。物业管理的专业管理人员,包括物业服务企业经理以及项目经理(管理处主任)等。

  • 第13题:

    注册咨询工程师(投资)的工作能力主要表现在( )两个方面。


    A.分析和判断问题的能力 B.个人技能和工作经验

    C.创造性和工作经验 D.工作方法和工作技巧


    答案:B
    解析:
    【精析】注册咨询工程师(投资)的工作能力主要表现在个人技能和工作经验两个方面。个人技能取决于对个人经历、工作经验和知识等方面的积累,主要包括对各种方法、手段的运用等;足够的实践经验可以帮助注册咨询工程师(投资)应对复杂局面。

  • 第14题:

    定性分析是在占有一定资料的基础上,根据咨询工程师的()进行的决策分析。

    A:经验、学识和逻辑推理能力
    B:经验、学历和技能
    C:经历、学识和逻辑推理能力
    D:经历、学识和判断能力

    答案:A
    解析:
    定性分析是一种在占有一定资料的基础上,根据咨询工程师的经验、学识和逻辑推理能力进行的决策分析。

  • 第15题:

    一般而言,员工选聘的标准主要包括以下哪几个方面()。

    A道德素质

    B身体素质

    C学历水平

    D工作经验

    E业务能力


    A,B,D,E

  • 第16题:

    影响绩效的主要因素有()

    • A、技能、激励、环境、机会
    • B、知识、技能、态度、能力
    • C、任务、环境、领导、机会
    • D、学历、经验、能力、机会

    正确答案:A

  • 第17题:

    在质量管理体系中人员的能力,应从以下()方面体现和评价。

    • A、教育、培训、经历
    • B、教育、培训、经验
    • C、培训、技能、意识
    • D、教育、技能、经验

    正确答案:A

  • 第18题:

    ()主义重视人生经验中的积极方面,认为人有实现自己潜在天赋的内在动力


    正确答案:人本

  • 第19题:

    在工作分析的内容中,经验和培训的分析涉及经验和培训的种类和数量,这对提高技能、圆满完成工作来说是必需的,值得特别注意的是,最低要求通常不包括( )。

    • A、最低学历
    • B、上岗培训
    • C、优先权
    • D、工作经验

    正确答案:C

  • 第20题:

    多选题
    主要从如下方面分析自己的能力和经验()
    A

    学历

    B

    相关经验

    C

    天赋

    D

    兴趣爱好

    E

    技能水平

    F

    社会关系


    正确答案: C,F
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    填空题
    ()主义重视人生经验中的积极方面,认为人有实现自己潜在天赋的内在动力

    正确答案: 人本
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    劳务培训的内容要注重()三者的兼顾。
    A

    知识、技能、态度

    B

    学历、技能、态度

    C

    学历、经验、态度

    D

    知识、经验、态度


    正确答案: D
    解析: 从培训的三方面内容,既知识、技能和态度看,三者必须兼备,缺一不可。

  • 第23题:

    多选题
    幼儿语言的发展与其情感()等其他方面的发展密切相关。
    A

    经验

    B

    思维

    C

    社会交往能力

    D

    技能

    E

    知识


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析