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  • 第1题:

    企业在进行员工培训的需求分析时,应该把()作为企业培训的目标。

    A:企业层面的培训需求
    B:工作层面的培训需求
    C:员工层面的培训需求
    D:企业、工作和员工层面三方的共同需求

    答案:D
    解析:
    企业、工作、员工三个层面的培训需求分析是一个有机的系统,缺少任何一个层面都不能进行有效的分析,企业在进行员工培训需求分析时,应取企业整体、工作及员工个人层面三方的共同需求区域,并以此作为企业员工培训的目标。

  • 第2题:

    GYB培训还帮助你产生许多()。

    • A、贷款
    • B、企业想法
    • C、房屋
    • D、设备

    正确答案:B

  • 第3题:

    GYB培训的目的就是让培训学员产生明确的企业想法


    正确答案:正确

  • 第4题:

    GYB的培训对象是想创业却没有明确创业想法的人


    正确答案:正确

  • 第5题:

    通过GYB学习,我们知道好的企业想法,应该是()的结合。

    • A、市场机会和需求
    • B、以上都对
    • C、利用机会的技能和资源
    • D、企业位置和名称

    正确答案:A,C

  • 第6题:

    GYB培训中,产生企业想法有几种方法。()

    • A、三种
    • B、五种
    • C、一种
    • D、七种

    正确答案:B

  • 第7题:

    单选题
    下列哪项不是GYB的培训内容()
    A

    你适合创办企业吗

    B

    建立你的企业

    C

    什么是企业想法

    D

    你自己的企业想法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    通过GYB培训,我们了解企业想法应该包括()方面的内容
    A

    三个

    B

    六个

    C

    四个

    D

    五个


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    房地产开发统计包括几个方面的统计()
    A

    三个

    B

    四个

    C

    五个

    D

    六个


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    公文写作者的素质至少包括()方面的内容。
    A

    五个

    B

    三个

    C

    四个

    D

    六个


    正确答案: C
    解析: 公文写作者的素质是指公文写作者的一种综合能力,包括先天物质和后天学习,其主要基本构成要素包括法律素质、政策素质、信息素质、文化素质、管理素质、专业素质。

  • 第11题:

    多选题
    通过GYB学习,我们知道好的企业想法,应该是()的结合。
    A

    市场机会和需求

    B

    以上都对

    C

    利用机会的技能和资源

    D

    企业位置和名称


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    GYB培训中,产生企业想法有几种方法。()
    A

    三种

    B

    五种

    C

    一种

    D

    七种


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    城市土地经济学的研究内容主要包括( )方面。

    A:三个
    B:四个
    C:五个
    D:六个

    答案:B
    解析:

  • 第14题:

    GYB学习结束后,如果你仍然对三个想法全不满意,就重新运用五种方法产生企业想法


    正确答案:错误

  • 第15题:

    GYB的培训对象是()

    • A、没做过企业的
    • B、在做企业的
    • C、想做企业却没有明确想法的
    • D、做过企业的

    正确答案:C

  • 第16题:

    下列哪项不是GYB的培训内容()

    • A、你适合创办企业吗
    • B、建立你的企业
    • C、什么是企业想法
    • D、你自己的企业想法

    正确答案:B

  • 第17题:

    GYB培训的目标是什么()

    • A、改善企业
    • B、产生明确的企业想法
    • C、扩大企业
    • D、创办企业

    正确答案:B

  • 第18题:

    房地产开发统计包括几个方面的统计()

    • A、三个
    • B、四个
    • C、五个
    • D、六个

    正确答案:C

  • 第19题:

    单选题
    企业在进行员工培训需求分析时,应该把(  )作为企业员工培训的目标。
    A

    企业层面的培训需求分析

    B

    工作层面的培训需求分析

    C

    员工层面的培训需求分析

    D

    企业、工作、员工个人层面三方的共同需求分析


    正确答案: D
    解析:

  • 第20题:

    单选题
    GYB培训的目标是什么()
    A

    改善企业

    B

    产生明确的企业想法

    C

    扩大企业

    D

    创办企业


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    GYB学习结束后,如果你仍然对三个想法全不满意,就重新运用五种方法产生企业想法
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    判断题
    GYB培训的目的就是让培训学员产生明确的企业想法
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    GYB的培训对象是()
    A

    没做过企业的

    B

    在做企业的

    C

    想做企业却没有明确想法的

    D

    做过企业的


    正确答案: C
    解析: 暂无解析