在进行成本考核时，企业内部责任成本考核指标主要有？

题目

在进行成本考核时，企业内部责任成本考核指标主要有？

相似考题

1.成本考核是对成本计划及其有关指标实际完成情况进行定期总结和评价,并根据考核结果和责任制的落实情况,进行相应奖励和惩罚,以监督和促进企业加强成本管理责任制,提高成本管理水平的成本管理活动。()此题为判断题(对，错)。

2.下列各项指标中，属于企业内部责任成本考核的指标是()。A.销售收人成本率B.成本降低率C.成本降低额D.责任成本差异率

3.成本中心的考核指标是()。A:制造成本B:产品成本C:期间成本D:责任成本

4.责任成本变动额和责任成本变动率都是成本中心的考核指标。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案: 1、责任成本差异率
2、责任成本降低率
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  • 第1题：

    某企业内部一车间为成本中心，生产A产品，预算产量1 000件，单位成本100元；实际产量980件，单位成本102元。在计算考核指标时，下列说法不正确的是（ ）。

    A．成本降低

    B．成本增加

    C．预算责任成本为98 000

    D．成本变动率为2%


    正确答案：A
    成本变动额＝实际责任成本－预算责任成本，成本变动率＝成本变动额/预算责任成本×100%。在进行成本中心考核时，如果预算产量与实际产量不一致，应注意按弹性预算的方法先行调整预算指标，然后，再按上述公式计算。所以，预算责任成本＝980×100＝98000(元)，成本变动额＝980×102－98000＝1960(元)，即成本增加1960元，所以，选项A不正确，选项B正确。成本变动率＝1960/98000×100%＝2%，所以，选项D正确。

  • 第2题：

    在成本考核中，考核所选用的指标都是财务指标。（ ）


    答案：错
    解析：
    成本考核指标可以是财务指标，也可以是非财务指标，如：实施成本领先战略的企业应主要选用财务指标，而实施差异化战略的企业则大多选用非财务指标。

  • 第3题：

    成本考核的范围包括哪些？企业内部的成本考核包括哪些？


    正确答案: 从成本考核的指标上看，既有价值指标，也有实物指标；既有数量指标，也有质量指标；既有单项指标，也有综合指标。（1）实物指标和价值指标实物指标是从使用价值的角度，按照它的自然计量单位来表示的指标。价值指标是以货币为同意尺度表现的指标。（2）数量指标和质量指标数量指标是反映一定时期某一方面工作数量的指标。质量指标是反映一定时期工作质量或相对水平的指标。（3）单项指标和综合指标单项指标是反映成本变化中一个侧面的指标。综合指标是总括反映成本的指标。

  • 第4题：

    如何对成本考核指标进行完善？


    正确答案:应该适当扩大成本指标的结构范围，加强不同类型指标间的相互联系。因为从指标的实际作用来分析，对于成本这样一项内容十分复杂、影响因素众多的经济评价目标，仅靠采用一两个综合指标，要想概括地反映企业成本计划的完成情况，是很困难的，很不科学的，也是很不现实的。是否可以采用实物指标和价值指标相结合、数量指标和质量指标相结合、单项指标与综合指标相结合的互相联系、互相配合的指标，作为全面考核企业成本完成情况的指标，很有讨论的必要性。
    从成本性态的观点出发来建立成本考核指标不随产量变化而变化的固定费用，大部分属于制造费用和管理费用，如折旧费、管理费、车间及厂部人员的工资等。对此，可以用最低固定费用加以控制。随产量变化而发生变化的费用，与产品的生产工艺过程、产品的实体组成有直接的关系，如原材料、燃料动力、生产工人工资等直接费用。对此，可以按照主要产品的最低变动成本实施控制。
    一些具有双重性质的变动混合成本，可用一定的数学模式通过因素分析加以划分，使之分别归属到管理性质的固定费用和生产性质的变动费用中去。这样，我们便以成本性态为依托，建立起了一个以固定费用预算和变动成本计划为核心指标的成本考核体系，在这个指数体系的指导下，日常成本管理分别按照固定费用预算和变动成本计划执行管理，控制费用的开支和使用，并及时地揭示差异。因为指标所揭示的费用目标明确，对象确切，标准实在，故可以有效地控制差异，对已出现的差异亦能较准确地查找原因。而在报告期末，又可以据以构成完工产品单位成本和总成本，并能配合分析、考核和评价工作的运转。

  • 第5题：

    应纳入成本中心考核的成本指标是（）

    • A、产品成本
    • B、目标成本
    • C、责任成本
    • D、制造成本

    正确答案:C

  • 第6题：

    什么是成本考核在进行成本考核时，应遵循一些什么原则？


    正确答案: 成本考核是指定期通过成本指标的对比分析，对目标成本的实现情况和成本计划指标的完成结果进行的全面审核、评价，是成本会计职能的重要组成部分。
    成本考核的原则：（1）以国家的政策法令为依据；（2）以企业的计划为标准；（3）以完整可靠的资料、指标为基础；（4）以提高经济效益为目标。

  • 第7题：

    企业内部责任成本考核指标有（）。

    • A、责任成本差异率
    • B、责任成本降低率
    • C、市盈率
    • D、投资报酬率
    • E、内部报酬率

    正确答案:A,B

  • 第8题：

    为什么要进行成本考核？成本考核的原则包括哪些内容？成本考核的指标有哪些？传统成本考核方法的缺陷有哪些？


    正确答案:成本考核是指定期通过成本指标的对比分析，对目标成本的实际情况和成本计划指标的完成结果进行全面审核、评价。
    成本考核的原则包括：（1）以国家的政策法令为依据；（2）以企业计划为标准；（3）以完整可靠的资料指标为基础：（4）以提高经济效益为目标。
    成本考核的指标有：（1）实物指标和价值指标；（2）数量指标和质量指标；（3）单项指标和结合指标。
    传统成本考核方法的缺陷有：（1）缺乏全面性；（2）缺乏准确性；（3）缺乏一致性；（4）缺乏分正性。

  • 第9题：

    多选题
    企业内部责任成本考核指标有（）。
    A

    责任成本差异率

    B

    责任成本降低率


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    什么是成本考核在进行成本考核时，应遵循一些什么原则？

    正确答案： 成本考核是指定期通过成本指标的对比分析，对目标成本的实现情况和成本计划指标的完成结果进行的全面审核、评价，是成本会计职能的重要组成部分。
    成本考核的原则：（1）以国家的政策法令为依据；（2）以企业的计划为标准；（3）以完整可靠的资料、指标为基础；（4）以提高经济效益为目标。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    成本中心的特点不包括（  ）。
    A

    成本中心只对责任成本进行考核和控制

    B

    成本中心也要负担不可控成本

    C

    成本中心只考核成本费用不考核收入

    D

    成本中心只对可控成本承担责任


    正确答案： A
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    项目在测定了各管理岗位的成本考核指标后，由（）商定并签订岗位成本考核指标。
    A

    项目经理

    B

    技术负责人

    C

    岗位责任人

    D

    成本核算员

    E

    施工员


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在计算出经营成本及责任成本之后,应对各责任单位发生的可控成本进行分析和考核。（）


    答案：对
    解析：

  • 第14题：

    企业在进行成本考核时，对于各职能部门主要考核归口管理的费用指标的完成情况。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    项目在测定了各管理岗位的成本考核指标后，由（）商定并签订岗位成本考核指标。

    • A、项目经理
    • B、技术负责人
    • C、岗位责任人
    • D、成本核算员
    • E、施工员

    正确答案:A,C

  • 第16题：

    成本中心的考核指标（）。

    • A、全部成本
    • B、责任成本
    • C、产品成本
    • D、变动成本

    正确答案:B

  • 第17题：

    在进行成本考核时，企业内部责任成本考核指标主要有（　）。

    • A、责任成本差异率
    • B、标准责任成本总额
    • C、责任成本降低率
    • D、可比产品成本降低额
    • E、可比产品成本降低率

    正确答案:A,C

  • 第18题：

    企业内部责任成本考核指标有（）。

    • A、成本降低率
    • B、成本降低额
    • C、销售收入成本率
    • D、责任成本差异率
    • E、责任成本降低率

    正确答案:D,E

  • 第19题：

    在计划经济体制下，传统成本考核的指标有（）。

    • A、可比产品成本降低率
    • B、责任成本差异率
    • C、责任成本降低率
    • D、销售收入成本率

    正确答案:A

  • 第20题：

    将成本的实际指标与计划、定额、预算进行对比和考核，按施工项目成本目标责任制的规定，评定成本计划完成情况和各责任单位的业绩，调动职工积极性的活动是（）。

    • A、施工成本控制
    • B、施工成本计划
    • C、施工成本核算
    • D、施工成本考核

    正确答案:D

  • 第21题：

    多选题
    在进行成本考核时，企业内部责任成本考核指标主要有（　）。
    A

    责任成本差异率

    B

    标准责任成本总额

    C

    责任成本降低率

    D

    可比产品成本降低额

    E

    可比产品成本降低率


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    为什么要进行成本考核？成本考核的原则包括哪些内容？成本考核的指标有哪些？传统成本考核方法的缺陷有哪些？

    正确答案： 成本考核是指定期通过成本指标的对比分析，对目标成本的实际情况和成本计划指标的完成结果进行全面审核、评价。
    成本考核的原则包括：（1）以国家的政策法令为依据；（2）以企业计划为标准；（3）以完整可靠的资料指标为基础：（4）以提高经济效益为目标。
    成本考核的指标有：（1）实物指标和价值指标；（2）数量指标和质量指标；（3）单项指标和结合指标。
    传统成本考核方法的缺陷有：（1）缺乏全面性；（2）缺乏准确性；（3）缺乏一致性；（4）缺乏分正性。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    企业在进行成本考核时，对于各职能部门主要考核归口管理的费用指标的完成情况。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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