一旦遭受交通事故或其它外伤致残需要维权赔偿，到哪个部门进行伤残等鉴定？

题目

一旦遭受交通事故或其它外伤致残需要维权赔偿，到哪个部门进行伤残等鉴定？

相似考题

1.2014版条款残疾赔付的标准有( )。A、《人身保险伤残评定标准》(行业协会颁布标准)B、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2006)C、《道路交通事故受伤人员伤残评定》(GB18667-2002)

2.《道路交通事故受伤人员伤残评定》是我国公安机关、人民法院、保险机构等部门处理道路交通事故受伤人员伤残赔偿必须遵守的依据,但不是唯一依据。()此题为判断题(对，错)。

3.一旦遭受交通事故或其它外伤致残需要维权赔偿，到哪个部门进行伤残等鉴定？

4.下列选项中,属于国家强制性标准的是()。A、职工工伤与职业病致残程度鉴定B、道路交通事故受伤人员伤残评定C、人体损伤致残程度鉴定标准D、人身保险伤残评定标准

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  • 第1题：

    外伤后何时才能进行伤残鉴定？


    参考答案：

    一般在伤情临床治愈，治疗终结才能鉴定致残程度。脑外伤后6个月；肢体骨折后6—9个月；内脏切除术后1—3个月。


  • 第2题：

    下列属于因公致残赔偿金的是( )。

    A.劳动能力鉴定费用

    B.按月支付伤残津贴

    C.生活护理费

    D.一次性伤残补助金


    参考答案：ABCD

  • 第3题：

    下列关于人体损伤致残程度鉴定错误的是()

    A.现有的四大人体损伤致残程度鉴定标准包括：工伤鉴定标准，交通事故标准，各高院其他人身损害标准，以及医疗损害责任技术鉴定分级

    B.现有的四大人体损伤致残程度鉴定标准并无冲突

    C.

    北京高院规定人民法院审理医疗损害赔偿纠纷案件，对涉及人体损伤残疾程度鉴定标准的问题，应统一适用北京司法鉴定业协会制定的《人体损伤致残程度鉴定标准(试行)》D.北京高院规定人民法院审理医疗损害赔偿纠纷案件，对涉及医疗损害责任技术分级，应统一适用北京司法鉴定业协会制定的《人体损伤致残程度鉴定标准(试行)》


    答案：B

  • 第4题：

    在保险实务中，因疾病致残和因意外伤害致残，哪个更为多见( )。

    A.因疾病

    B.因意外伤害

    C.一样

    D.其它


    参考答案：A

  • 第5题：

    职工因工致残鉴定为7～10级伤残的，享受何种工伤保险待遇？


    正确答案:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为： 七级伤残为 13 个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资， 九级伤残为 9 个月的本人工资， 十级伤残为 7 个月的本人工资。

  • 第6题：

    职工王某，原在军队服役，因公负伤致残（事故伤害），取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发，经人社部门认定为视同工伤，劳动能力鉴定为伤残七级，请问王某享受哪些伤残待遇？


    正确答案:职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的，按照工伤保险条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。因此王某不享受一次性伤残补助金。其劳动合同期满终止，或者王某本人提出解除劳动合同，以解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，王某可享受13个月的一次性工伤医疗补助金和20个月的一次性伤残就业补助金。

  • 第7题：

    职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残人员，难以安排工作的，由（）按月支付伤残津贴，

    • A、工伤保险基金
    • B、劳动能力鉴定部门
    • C、用人单位

    正确答案:C

  • 第8题：

    交通事故造成伤残，应如何赔偿？


    正确答案: 按照交通安全法等相关规定，你与对方车辆发生交通事故造成损失，首先应由保险公司在交强险责任限额范围内予以赔偿；不足部分，按照过错分担责任。

  • 第9题：

    现役军人伤残分为因战致残因公致残和因病致残，以下不属于因战因公致残的伤残等级的是：（）

    • A、特等
    • B、一等
    • C、三等乙级
    • D、四等甲级

    正确答案:D

  • 第10题：

    涉残案件处理原则（）

    • A、如伤者为器质性损伤，后续跟踪人员应告知被保险人和伤者，我公司可进行伤残等级评估，确定伤残等级后，可通过人伤调解直接赔付，不必通过司法鉴定机构鉴定。
    • B、伤者自行在非合作的鉴定机构评残的，后续跟踪人员应告知伤残鉴定报告需提交我公司医疗审核，对鉴定结果高于残疾程度的，应通知被保险人和伤者，对伤残进行重新评定。
    • C、如伤者需要定残、安装假肢或辅助器具的，后续跟踪人员应电话指引伤者到合作的司法鉴定机构和假肢安装机构。
    • D、如当地没有合作的鉴定机构，后续跟踪人员应推荐伤者到公信力较强的伤残鉴定机构定残，可通知人伤探视人员参与陪同伤者进行定残。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第11题：

    多选题
    下列对因公致残职工劳动关系的处理中，不符合法律规定的是（  ）。
    A

    职工因公致残被鉴定为一级至六级伤残的，终止劳动关系，退出工作岗位

    B

    职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位

    C

    职工因公致残被鉴定为五级至六级伤残的，解除劳动关系，由单位支付经济补偿

    D

    职工因公致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满可以终止

    E

    职工因公致残被鉴定为五级至十级伤残的，用人单位可以随时提出解除劳动合同


    正确答案： E,D
    解析：

  • 第12题：

    问答题
    一旦遭受交通事故或其它外伤致残需要维权赔偿，到哪个部门进行伤残等鉴定？

    正确答案： 如东县人民医院司法鉴定所能够为您提供法医临床鉴定。该所是全县唯一通过江苏省司法厅注册批准的鉴定机构。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列关于工伤待遇的说法不正确的是( )。

    A．职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇

    B．职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期不超过10个月

    C．工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费

    D．职工因工致残被鉴定为1-4级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受相应的工伤保险待遇


    正确答案：B
    解析：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期不超过12个月。故B选项说法不正确。

  • 第14题：

    我省对工伤职工伤残鉴定由哪个部门办理是如何规定的?


    参考答案：《山西省实施〈工伤保险条例〉办法》明确了省市两级劳动能力鉴定机构的职责，即：职工发生工伤后，初次劳动能力鉴定、复查鉴定、安装配置辅助器具的确认、旧伤复发的确认、因工死亡职工供养亲属劳动功能障碍程度的鉴定等由参保地市级劳动能力鉴定委员会负责。对市级劳动能力鉴定委员会初次劳动能力鉴定和复查鉴定结论不服的，可向省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。省劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

  • 第15题：

    交通事故造成受害人受伤但未致残，对于发生的护理费、误工费，不应该在交强险死亡伤残赔偿限额内进行赔付。( )


    参考答案：错误

  • 第16题：

    下列对因工致残职工劳动关系的处理中，符合法律规定的是（）


    A.职工因工致残被鉴定为一级至六级伤残的，终止劳动关系，退出工作岗位

    B.职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位

    C.职工因工致残被鉴定为五级至六级伤残的，解除劳动关系，由单位支付经济补偿

    D.职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满可以终止

    E.职工因工致残被鉴定为五级至十级伤残的，用人单位可以随时提出解除劳动合同

    答案：B,D
    解析：
    本题考查职工工伤保险待遇的内容。

    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，B项正确；

    职工因工致残被鉴定为五级至六级伤残的，保留劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，C项错误；

    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动、聘用合同期满终止；或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，D项正确，AE项错误。

  • 第17题：

    深航对革命伤残军人和因公致残的人民警察乘坐深航国内航班实行优惠，在深航直属售票处或经深航指定的代理机构凭（）办理。

    • A、《革命伤残军人证》
    • B、《伤残等级鉴定证明》
    • C、《人民警察伤残抚恤证》
    • D、《因公致残抚恤证》

    正确答案:A,C

  • 第18题：

    单位一职员不幸遭遇工伤，经工伤鉴定为伤残十级，不知公司需要赔偿多少？


    正确答案: 根据武汉工伤保险条例规定，十级工伤职员与单位解除劳动关系后，公司必须补偿8个月的社会月平均工资给工伤职员。

  • 第19题：

    职工因工致残鉴定为1-4级伤残的，享受何种工伤保险待遇？


    正确答案: 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
    （1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
    （2）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
    （3）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

  • 第20题：

    依据《工伤保险条例》（国务院令第586号）第三十五条、第三十六条、第三十七条，对伤残津贴说法正确的是（）

    • A、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按月支付伤残津贴
    • B、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，由用人单位按月发给伤残津贴
    • C、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，用人单位可安排其工作的，不必支付伤残津贴
    • D、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，不必支付伤残津贴

    正确答案:A,C,D

  • 第21题：

    附加人身保险伤残程度与保险金给付比例表调整保险A条款是指在保险期间内，被保险人遭受意外伤害事故，并自该事故发生之日起180日内因该事故造成（）所列残疾程度之一的，保险人按给付表所列给付比例乘以保险金额给付残疾保险金。

    • A、《职工工伤与职业病致残程度鉴定》
    • B、中华人民共和国国家标准道路交通事故受伤人员伤残评定》

    正确答案:A

  • 第22题：

    交通事故损害赔偿内容包括（）。

    • A、人身损害赔偿
    • B、致残赔偿
    • C、死亡赔偿
    • D、精神损害赔偿

    正确答案:A,B,C,D

  • 第23题：

    问答题
    职工王某，原在军队服役，因公负伤致残（事故伤害），取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发，经人社部门认定为视同工伤，劳动能力鉴定为伤残七级，请问王某享受哪些伤残待遇？

    正确答案： 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的，按照工伤保险条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。因此王某不享受一次性伤残补助金。其劳动合同期满终止，或者王某本人提出解除劳动合同，以解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，王某可享受13个月的一次性工伤医疗补助金和20个月的一次性伤残就业补助金。
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    问答题
    外伤后何时才能进行伤残鉴定？

    正确答案： 一般在伤情临床治愈，治疗终结才能鉴定致残程度。脑外伤后6个月；肢体骨折后6—9个月；内脏切除术后1—3个月。
    解析： 暂无解析

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