更多“国家采取必要措施,()国家安全工作专门人才和特殊人才。A、招录B、聘用C、培养D、管理”相关问题
  • 第1题:

    建立新的专门人才管理制度要求做到( )。

    A.鼓励人才自由出国

    B.积极改革原来的人才管理和人才使用制度

    C.建立专业化人才立法

    D.做好专门人才需求预测和计划工作

    E.注意人才引进,防止人才大规模外流


    正确答案:BCDE
    建立新的专门人才管理制度要求做到:①积极改革原来的人才管理和人才使用制度;②建立专业化人才立法;③做好专门人才需求预测和计划工作;④注意人才引进,防止人才大规模外流。

  • 第2题:

    国家采取必要措施,招录、培养和管理国家安全工作专门人才和特殊人才。()

    A.对

    B.错


    参考答案:对

  • 第3题:

    采取人力资源投资策略的企业,常常聘用多于实际工作需要的员工,()。

    A.高度重视对员工的教育培养和训练
    B.注重专门人才的储备和培养
    C.不断提高员工个体素质
    D.通过较高的薪酬福利保险与员工建立长期稳固的关系
    E.不断提高企业的整体素质

    答案:A,B,C,D,E
    解析:
    为了有效地配合企业创新策略的实施,采取人力资源投资策略的企业,常常聘用多于实际工作需要的员工,注重专门人才的储备和培养,高度重视对员工的教育培养和训练,不断提高员工个体素质和企业的整体素质,并通过较高的薪酬福利保险,与员工建立长期稳固的关系。企业将人员作为投资的主要对象,以求获得技术与产品创新的竞争优势。美国IBM公司就属于典型的采用人力资源投资策略的企业。

  • 第4题:

    采用( )的企业,常常聘用多于实际工作需要的员工,注重专门人才的储备和培养,不断提高员工个体素质和企业整体素质。
    A.人才资源投资策略 B.企业发展策略
    C.企业竞争策略 D.企业吸引策略


    答案:A
    解析:

  • 第5题:

    建立新的专门人才管理制度要求做到()。

    • A、鼓励人才自由出国
    • B、积极改革原来的人才管理和人才使用制度
    • C、建立专业化人才立法
    • D、做好专门人才需求预测和计划工作
    • E、注意人才引进,防止人才大规模外流

    正确答案:B,C,D,E

  • 第6题:

    贵州大学从1958年复校到1984年,为国家培养和输送各种专门人才()多人。

    • A、六千
    • B、八千
    • C、一万
    • D、二万

    正确答案:A

  • 第7题:

    国家采取必要措施,招录、培养和管理国家安全工作专门人才和特殊人才。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    独立设置的学院主要培养专科及专科以上专门人才,大学主要培养本科及本科以上专门人才。


    正确答案:错误

  • 第9题:

    培养危机管理专门人才有必要吗?


    正确答案:危机管理是指通过对危机的检测、防范、决策和对危机的处置应对,达到避免和减少危机产生的危害的管理过程。在突发事件应对中,危机管理专业人才发挥着重要的作用。

  • 第10题:

    单选题
    提高人才培养质量。要牢固确立人才培养在高校工作中的中心地位,着力培养信念执著、品德优良、知识丰富、本领过硬的()。
    A

    高素质专门人才和拔尖创新人才

    B

    高素质专门人才和应用型人才

    C

    应用型人才和理论型人才

    D

    拔尖创新人才和应用型人才


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    国家采取必要措施,()国家安全工作专门人才和特殊人才。
    A

    招录

    B

    聘用

    C

    培养

    D

    管理


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    国家采取必要措施,招录、培养和管理国家安全工作专门人才和特殊人才。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    国家可以采取必要措施招录国家安全工作中特殊人才。(单选题)

    A、对

    B、错


    参考答案:A

  • 第14题:

    1929年南京国民政府公布《大学组织法》和《大学规程规定大学的办学目标是()

    A.研究高深学问,培养专门人才
    B.教授应用科学,培养专门人才
    C.教授应用科学,垴奍技术人才
    D.研究高深学问,培养技术人才

    答案:A
    解析:
    如果考生在学习大学院、大学区制度时,会有印象,我们在其中学习了一个《大学组织法》, 与蔡元培有关,所以,蔡元培一定主张研究高深学问,培养专门人才,而不是技术人才。所以这道題的答案使用历史背景和推断法照样可以获得正确答案。

  • 第15题:

    为有效地配合企业创新策略实施,采取人力资源投资策略的企业采取的措施是()。
    A.常常聘用多于实际工作需要的员工B.高度重视对员工的教育培养和训练C.注重专门人才的储备和培养 D.不断提高员工个体素质和企业整体素质E.通过较高的薪酬福利保险,与员工建立长期稳固的关系


    答案:A,B,C,D,E
    解析:

  • 第16题:

    采用()的企业,常常聘用多于实际工作需要的员工,注重专门人才的储备和培养,不断提高员工个体素质和企业整体素质。

    • A、人才资源投资策略
    • B、企业发展策略
    • C、企业竞争策略
    • D、企业吸引策略

    正确答案:A

  • 第17题:

    国家安全各个领域都需要科技保障,关于科技保障,不包括:()

    • A、国家鼓励企业采取多种措施,加快推进技术创新,为维护国家安全提供技术手段保障
    • B、政府要根据国家安全领域提出的要求,设立科技专项,组织科研攻关,提高自主创新能力,不断解决维护国家安全面临的技术难题
    • C、国家鼓励引导企业重视人才、积极开发研究抢占科技制高点的高新技术、关键技术
    • D、国家采取必要措施,招录、培养和管理国家安全工作专门人才和特殊人才

    正确答案:D

  • 第18题:

    提高人才培养质量。要牢固确立人才培养在高校工作中的中心地位,着力培养信念执著、品德优良、知识丰富、本领过硬的()。

    • A、高素质专门人才和拔尖创新人才
    • B、高素质专门人才和应用型人才
    • C、应用型人才和理论型人才
    • D、拔尖创新人才和应用型人才

    正确答案:A

  • 第19题:

    为有效地配合企业创新策略实施,采取人力资源投资策略的企业采取的措施是()。

    • A、常常聘用多于实际工作需要的员工
    • B、高度重视对员工的教育培养和训练
    • C、注重专门人才的储备和培养
    • D、不断提高员工个体素质和企业整体素质
    • E、通过较高的薪酬福利保险,与员工建立长期稳固的关系

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题:

    高等教育的目的可表述为:培养德、智、体全面发展的社会主义()。

    • A、中级人才
    • B、中级专门人才
    • C、高级人才
    • D、高级专门人才

    正确答案:D

  • 第21题:

    高等教育的特殊矛盾是()

    • A、高级专门人才的培养要求与完成完全中等教育的人的实际状况之间的矛盾
    • B、高级专门人才的培养要求与完成完全高等教育的人的实际状况之间的矛盾
    • C、中级专门人才的培养要求与完成完全高等教育的人的实际状况之间的矛盾
    • D、中级专门人才的培养要求与完成完全中等教育的人的实际状况之间的矛盾

    正确答案:A

  • 第22题:

    单选题
    对军队建设急需的______人才和______人才,可以在文职人员岗位设置、招录聘用、培训和考核、职务任免、岗位等级调整、待遇保障等方面采取特殊措施。(  )
    A

    高层次 稀缺专业

    B

    高层次 特殊专业

    C

    高技术 稀缺专业

    D

    高技术 特殊专业


    正确答案: B
    解析:
    《中国人民解放军文职人员条例》第六十条规定,对军队建设急需的高层次人才和特殊专业人才,可以在文职人员岗位设置、招录聘用、培训和考核、职务任免、岗位等级调整、待遇保障等方面采取特殊措施,具体办法由中央军事委员会规定。故本题选B。

  • 第23题:

    多选题
    建立新的专门人才管理制度要求做到()。
    A

    鼓励人才自由出国

    B

    积极改革原来的人才管理和人才使用制度

    C

    建立专业化人才立法

    D

    做好专门人才需求预测和计划工作

    E

    注意人才引进,防止人才大规模外流


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析