促使稻盛和夫在企业经营思想上进行第二次转变的事件是（）。A、哥哥的来信B、公司规模逐步做大C、一起从“松风工业”出来创业员工联合维权活动D、阅读有关心灵鸡汤书籍后顿悟

题目

促使稻盛和夫在企业经营思想上进行第二次转变的事件是（）。

  • A、哥哥的来信
  • B、公司规模逐步做大
  • C、一起从“松风工业”出来创业员工联合维权活动
  • D、阅读有关心灵鸡汤书籍后顿悟
相似考题

1.某单位所有员工都参加艺术、科学、人文三类书籍的阅读活动，每名员工至多阅读2种书籍，阅读1种书籍员工人数比阅读2种书籍的人数多一半，阅读艺术类书籍的人数是阅读科学类书籍人数的，阅读科学类书籍人数是阅读人文类书籍人数的，问该单位至少有多少人？（ ）A.20 B.25 C.30 D.50

2.稻盛和夫刚进入“松风工业”公司工作时，对该坐落在偏远的地区公司的工作以及生活条件非常沮丧，一度萌发离职去参加自卫队的想法。

3.创业初期，稻盛和夫采取下列什么方法来促进企业成长？（）A、与大型公司合作的方法B、吸引顶尖人才从事研发活动C、做大公司不做的高规格但批量小的订单D、与大公司在日本法人市场实施正面竞争

4.下面哪些事实可以描述稻盛和夫刚进入“松风工业”的工作和生活的条件？（）A、宿舍干净体面B、小型家族企业C、内斗比较严重D、大学生离职率很高

参考答案和解析
正确答案:C
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  • 第1题：

    稻盛和夫用（）比赛比喻企业创业。

    • A、跳高比赛
    • B、马拉松比赛
    • C、100米赛跑
    • D、用100米的速度跑马拉松

    正确答案:D

  • 第2题：

    稻盛和夫小时候虽然非常顽皮，但是学习成绩是特别优秀，这对他后来创业有着重大影响。


    正确答案:错误

  • 第3题：

    稻盛和夫的叔叔罹患肺结核，父亲此时不顾感染义无反顾的照顾他弟弟直至他去世，稻盛和夫后来自己也罹患肺结核，这些经历促使稻盛在少年时就开始通过阅读并思考与心灵有关的问题。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    工作就是提升心志、磨炼人格的“修行”，是由日本“经营四圣”中哪位圣人提出的？（）

    • A、盛田昭夫
    • B、松下幸之助
    • C、稻盛和夫
    • D、本田宗一郎

    正确答案:C

  • 第5题：

    被誉为“寿司之神”是（）。

    • A、小野二郎
    • B、稻盛和夫
    • C、渡边美树
    • D、松下幸之助

    正确答案:A

  • 第6题：

    单选题
    稻盛和夫喜欢利用以下哪种场合给员工说“心里话”并做思想工作？（）
    A

    邀请员工泡澡的时候

    B

    邀请员工到小酒屋喝酒

    C

    邀请员工一起体育锻炼

    D

    在公司的会议室开会


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    多选题
    下面哪些事实可以描述稻盛和夫刚进入“松风工业”的工作和生活的条件？（）
    A

    宿舍干净体面

    B

    小型家族企业

    C

    内斗比较严重

    D

    大学生离职率很高


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    创业活动的实践性要求创业者？（）
    A

    知识与实践相结合

    B

    不用进行大量的学习

    C

    纸上谈兵

    D

    大量阅读相关书籍


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    稻盛和夫的叔叔罹患肺结核，父亲此时不顾感染义无反顾的照顾他弟弟直至他去世，稻盛和夫后来自己也罹患肺结核，这些经历促使稻盛在少年时就开始通过阅读并思考与心灵有关的问题。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    稻盛和夫刚进入“松风工业”公司工作时，对该坐落在偏远的地区公司的工作以及生活条件非常沮丧，一度萌发离职去参加自卫队的想法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    稻盛和夫用（）比赛比喻企业创业。
    A

    跳高比赛

    B

    马拉松比赛

    C

    100米赛跑

    D

    用100米的速度跑马拉松


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    “人生•工作的结果=思维方式×热情×能力”是（）提出的公式
    A

    稻盛和夫

    B

    松下幸之助

    C

    盛田昭夫


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    创业活动的实践性要求创业者？（）

    • A、知识与实践相结合
    • B、不用进行大量的学习
    • C、纸上谈兵
    • D、大量阅读相关书籍

    正确答案:A

  • 第14题：

    稻盛和夫喜欢利用以下哪种场合给员工说“心里话”并做思想工作？（）

    • A、邀请员工泡澡的时候
    • B、邀请员工到小酒屋喝酒
    • C、邀请员工一起体育锻炼
    • D、在公司的会议室开会

    正确答案:B

  • 第15题：

    稻盛和夫在毕业时遭遇日本经济萧条，一时找不到工作，而成绩不如他的人却因为关系找到了好工作，稻盛和夫一度愤世嫉俗，想加入日本黑社会。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    “人生•工作的结果=思维方式×热情×能力”是（）提出的公式

    • A、稻盛和夫
    • B、松下幸之助
    • C、盛田昭夫

    正确答案:A

  • 第17题：

    《活法》的作者是（）

    • A、松下幸之助
    • B、稻盛和夫
    • C、盛田昭夫
    • D、田中久重

    正确答案:B

  • 第18题：

    判断题
    稻盛和夫小时候虽然非常顽皮，但是学习成绩是特别优秀，这对他后来创业有着重大影响。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    判断题
    稻盛和夫在毕业时遭遇日本经济萧条，一时找不到工作，而成绩不如他的人却因为关系找到了好工作，稻盛和夫一度愤世嫉俗，想加入日本黑社会。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    当企业创业第二年后，稻盛和夫遭遇11骨干员工要求签订薪酬保证协议，稻盛和夫发现（）。
    A

    创业企业不仅仅为了展示自己技术和雄心，而且要对员工福祉负责

    B

    创业企业需要认真面对与员工博弈的对立关系

    C

    员工可以共患难但难以共享福

    D

    创业企业壮大后需要聘请人力资源管理人员来处理劳资关系


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    促使稻盛和夫在企业经营思想上进行第二次转变的事件是（）。
    A

    哥哥的来信

    B

    公司规模逐步做大

    C

    一起从“松风工业”出来创业员工联合维权活动

    D

    阅读有关心灵鸡汤书籍后顿悟


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    工作就是提升心志、磨炼人格的“修行”，是由日本“经营四圣”中哪位圣人提出的？（）
    A

    盛田昭夫

    B

    松下幸之助

    C

    稻盛和夫

    D

    本田宗一郎


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    稻盛和夫的代表作是（）。
    A

    《名人传》

    B

    《左贺的超级阿嬷》

    C

    《活法》

    D

    《常胜策略》


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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