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工作中的心理与行为
工作竞争是普遍现象,也是提高群体绩效所必需的,没有竞争,就没有发展。但在工作竞争中,采用不正当的手段和方法,才会导致冲突。
工作竞争是普遍现象,也是提高群体绩效所必需的,没有竞争,就没有发展。但在工作竞争中,采用不正当的手段和方法,才会导致冲突。
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工作竞争是普遍现象,也是提高群体绩效所必需的,没有竞争,就没有发展。但在工作竞争中,采用不正当的手段和方法,才会导致冲突。
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