让工匠精神成为企业的共同价值观，工匠精神就会以一定的观念模式一直 存在于企业中，在各方面起着作用，会影响企业员工的认知和活动的方 向，从而可以推动着企业的发展。

题目

让工匠精神成为企业的共同价值观，工匠精神就会以一定的观念模式一直 存在于企业中，在各方面起着作用，会影响企业员工的认知和活动的方 向，从而可以推动着企业的发展。

相似考题

1.企业价值观在企业文化中的地位与作用()A.企业价值观为企业的生存与发展确立了精神支柱B.企业价值观决定了企业的基本特性C.企业价值观对企业及员工行为起到导向和规范作用D.企业价值观能提高企业凝聚力，激励企业员工释放潜能

2.企业文化中对企业的成败兴衰起决定作用,是员工的精神源泉,也是企业赖以生存和发展的精神支柱的内容是()A.企业整体价值观念B.企业精神C.企业伦理道德D.企业风貌与形象E.企业规章制度

3.企业精神是企业员工共同的（）和行为准则，是企业员工的精神支柱。A目标追求B价值观念C远大理想D利益所在

4.根据本课程,德国培育工匠精神的方式包括()。A.职业教育是工匠精神的基石B.政治体制是工匠精神的保障C.经济体制是工匠精神的保障D.民营企业是工匠精神的传承E.家族企业是工匠精神的传承

更多“让工匠精神成为企业的共同价值观，工匠精神就会以一定的观念模式一直 存在于企业中，在各方面起着作用，会影响企业员工的认知和活动的方 向，从而可以推动着企业的发展。”相关问题

  • 第1题：

    企业文化的载体不只包括企业的管理者，同时包括企业中的全体员工。在 企业文化中融入工匠精神，不需要在企业中注重关心员工、尊重员工、理 解员工和信任员工。


    正确答案:错误

  • 第2题：

    关于企业价值观作用的说法不正确的是（）。

    • A、企业价值观对企业经营管理有导向作用
    • B、企业价值观对企业的生存与发展有精神支持作用
    • C、企业价值观对员工提高科学文化素质和技术技能有推动作用
    • D、企业价值观对对企业职工具有潜能释放作用

    正确答案:D

  • 第3题：

    要融入工匠精神，首先要让企业员工产生对工匠精神的（）认可，形成相 同的企业价值观，拥有一致的发展奋斗目标。 

    • A、个人
    • B、部分
    • C、共同
    • D、大概

    正确答案:C

  • 第4题：

    企业内部绝大多数人认同并持有的共同信念和判断是非的标准，是调整企业员工行为和人际关系的持久动力，它是企业精神的表现，称之为（）

    • A、行业的的价值观念
    • B、员工的价值观念
    • C、领导的价值观念
    • D、企业的价值观念

    正确答案:D

  • 第5题：

    工匠精神的培育就是社会主义核心价值观在企业的培育和落地。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    企业文化中对企业的成败兴衰起决定作用，是员工的精神源泉，也是企业赖以生存和发展的精神支柱的内容是（）。

    • A、企业整体价值观念
    • B、企业精神
    • C、企业伦理道德
    • D、企业风貌与形象

    正确答案:B

  • 第7题：

    国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，要深入研究（）与企业精神的内在关系，推动落地实践。

    • A、好人精神
    • B、劳模精神
    • C、工匠精神
    • D、企业家精神

    正确答案:B,C,D

  • 第8题：

    单选题
    企业文化中对企业的成败兴衰起决定作用，是员工的精神源泉，也是企业赖以生存和发展的精神支柱的内容是（）。
    A

    企业整体价值观念

    B

    企业精神

    C

    企业伦理道德

    D

    企业风貌与形象


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    要融入工匠精神，首先要让企业员工产生对工匠精神的（）认可，形成相 同的企业价值观，拥有一致的发展奋斗目标。
    A

    个人

    B

    部分

    C

    共同

    D

    大概


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    让工匠精神成为企业的共同价值观，工匠精神就会以一定的观念模式一直 存在于企业中，在各方面起着作用，会影响企业员工的认知和活动的方 向，从而可以推动着企业的发展。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    企业精神文化是企业在发展过程中形成的各种有关企业生存与发展的价值观念，是一个以（）为核心的群体性思想观念体系。
    A

    企业基本价值理念

    B

    企业宗旨

    C

    企业精神

    D

    核心价值观


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    企业精神是企业员工共同的（）和行为准则，是企业员工的精神支柱。
    A

    目标追求

    B

    价值观念

    C

    远大理想

    D

    利益所在


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    好的企业文化会变成员工的自觉认同，这对“工匠精神”的培育无关紧要。


    正确答案:错误

  • 第14题：

    想要避免这种表里不一，就要从根本上向企业（）渗透工匠精神，让员工 深刻理解工匠精神的含义。 

    • A、外部
    • B、领导层
    • C、员工
    • D、内部

    正确答案:D

  • 第15题：

    在企业文化中融入工匠精神，就要在企业中注重（）。

    • A、关心员工
    • B、尊重员工
    • C、理解员工
    • D、信任员工

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    对于创新发展和工匠精神来说，下列说法正确的是（）。

    • A、创新能力的高低，直接关系个人的成长、企业的竞争、国家的发展
    • B、创新发展不断丰富工匠精神内涵
    • C、创新发展与工匠精神在互相学习中不断推动“中国创造”
    • D、工匠精神不断为创新发展提供血液

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题：

    企业精神文化是企业在发展过程中形成的各种有关企业生存与发展的价值观念，是一个以（）为核心的群体性思想观念体系。

    • A、企业基本价值理念
    • B、企业宗旨
    • C、企业精神
    • D、核心价值观

    正确答案:A,C

  • 第18题：

    关于企业价值观的特征，下列说法不正确的是（）。

    • A、企业价值观是自发产生的
    • B、企业价值观是企业所有员工或大多数员工共同持有的精神品格
    • C、企业价值观是企业长期发展而积淀的产物
    • D、企业价值观对企业员工具有持久的精神支撑力

    正确答案:A

  • 第19题：

    单选题
    想要避免这种表里不一，就要从根本上向企业（）渗透工匠精神，让员工 深刻理解工匠精神的含义。
    A

    外部

    B

    领导层

    C

    员工

    D

    内部


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    判断题
    企业文化的载体不只包括企业的管理者，同时包括企业中的全体员工。在 企业文化中融入工匠精神，不需要在企业中注重关心员工、尊重员工、理 解员工和信任员工。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    在企业文化中融入工匠精神，就要在企业中注重（）。
    A

    关心员工

    B

    尊重员工

    C

    理解员工

    D

    信任员工


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    好的企业文化会变成员工的自觉认同，这对“工匠精神”的培育无关紧要。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    工匠精神的培育就是社会主义核心价值观在企业的培育和落地。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

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