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彼得原理的内容是,在一个等级制度中,每位雇员都倾向于上升到不能称职的地位。
彼得原理的内容是,在一个等级制度中,每位雇员都倾向于上升到不能称职的地位。
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彼得原理的内容是,在一个等级制度中,每位雇员都倾向于上升到不能称职的地位。
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