参考答案和解析
正确答案:C
更多“完善法人治理结构,需要研究解决的问题是()A、企业组织管理结构问题B、企业内部牵制问题C、内部人”控制问题D、岗位责任制问题”相关问题
  • 第1题:

    公司治理需要解决的首要问题是()。

    A.产权制度的安排

    B.激励制度的建立

    C.董事问责制度的建立

    D.组织结构的健全与完善


    参考答案A

  • 第2题:

    职位评价主要是为了解决薪酬的()问题。

    A:成本控制问题
    B:薪酬结构问题
    C:内部公平性问题
    D:外部竞争性问题

    答案:C
    解析:
    职位评价主要是为了解决薪酬的内部公平性问题,其作用主要体现在两个方面,一是确定企业内部各职位的相对价值,得出职位等级序列;二是为薪酬调查建立一套统一的职位评估标准。

  • 第3题:

    以下哪些问题可能导致企业进行变革管理?Ⅰ.企业内部人的问题。Ⅱ.企业自身的组织结构问题。Ⅲ.企业内部管理问题。Ⅳ.企业外部的环境发生变化等问题。

    A.Ⅰ和Ⅱ。
    B.Ⅰ、Ⅱ和Ⅳ。
    C.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。
    D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。

    答案:D
    解析:
    Ⅰ.正确。因为企业在实施战略时常常会遇到一些阻力的影响,为了有效地实施战略,企业需削减阻力以达成战略目的实现。阻力体现在诸多方面,如企业内部人的问题、企业自身的组织结构问题和内部管理的系统问题以及企业外部环境发生变化等问题都有产生阻力的可能性。因此,企业有必要化减这些阻力,而化减这些阻力的具体办法就是导入变革管理,这是企业执行战略管理过程中不可缺少的一个步骤。Ⅱ.正确。见题解Ⅰ。Ⅲ.正确。见题解Ⅰ。Ⅳ.正确。见题解Ⅰ。

  • 第4题:

    保险公司治理结构监管主要是解决( )问题。

    • A、内部风险控制 
    • B、社会风险控制 
    • C、监管风险控制 
    • D、市场风险控制

    正确答案:A

  • 第5题:

    我国公司法人治理结构存在的问题及完善


    正确答案: (1)存在问题
    A、股权非常集中,且主要为各级政府所控制;
    B、银行为债权人,但不是股东;
    C、职工有主人地位,但没有主人权益。
    (2)措施
    A、实现国有股权的法人化,即将国有股权交给资产管理公司来管理;
    B、允许银行参与公司的法人治理结构,以加强对公司法人治理的监督;
    C、大力推行职工董事制度,推进职工参与公司管理。

  • 第6题:

    为什么说法人治理结构无法解决内部人控制问题?


    正确答案: 内部人控制是指公司高层经理人员实施上火依法掌握了公司的剩余控制权,以使其利益在公司决策中得到充分的体现,从而损害所有者利益的行为。公司治理结构是有关所有者、董事会和高级执行人员及高级经理人员和其他利益相关者之间权力分配和制衡关系的一种制度安排,表现为明确界定股东大会、董事会、监事会和经理人员职责和功能的一种企业组织结构。公司治理结构的模式有市场导向型和网络导向型。无论什么模式都难以绕过内部人控制的槛。现实中要建构有效的公司治理结构是件很困难的事。这主要是因为经营活动的风险性特点决定了必然赋予经理人员相当程度的随机处置权,使他们能灵活机动地处理和调整企业的经营活动。随机处置权的赋予必然构成对经理人员的控制障碍。在企业战略经营方向和内容的调整上,经理人员日常运用的随机处置权会引起积累性效应,积小权为大权,使得公司战略性决策必然依赖于企业日常经营管理的路径。此外,企业所有者对管理者有着职位上的依赖,管理人员可以给他们带来经济上的报酬。但企业所有者却难以改变管理人员的报酬水平或剥夺其职务。因为这往往取决于企业的规模、经理市场的供求状况,管理人员知识和能力的异质性程度等多种因素。

  • 第7题:

    组织要得到一支优秀的员工队伍,最突出的问题是()。

    • A、解决队伍结构中人员梯队问题
    • B、解决员工思想教育问题
    • C、解决员工教育投入问题
    • D、解决组织文化培养问题

    正确答案:A

  • 第8题:

    单选题
    公司治理需要解决的首要问题是()。
    A

    产权制度的安排

    B

    激励制度的建立

    C

    董事问责制度的建立

    D

    组织结构的健全与完善


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    组织要得到一支优秀的员工队伍,最突出的问题是()。
    A

    解决队伍结构中人员梯队问题

    B

    解决员工思想教育问题

    C

    解决员工教育投入问题

    D

    解决组织文化培养问题


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    完善法人治理结构,需要研究解决的问题是()
    A

    企业组织管理结构问题

    B

    企业内部牵制问题

    C

    内部人”控制问题

    D

    岗位责任制问题


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    层次划分主要解决的组织问题是()
    A

    横向结构问题 

    B

    纵向结构问题 

    C

    横向协调问题 

    D

    纵向协调问题


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    现代企业治理结构的出现,源于公司的所有权和经营管理权分离所产生的委托代理问题,而公司法人治理结构的实质就是解决这个问题的一种制度安排。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    法人治理结构的基本问题是机构设置及制衡机制问题。()


    答案:正确

  • 第14题:

    保险企业的公司治理主要解决的问题是()


    A.市场风险控制

    B.社会风险控制

    C.内部风险控制

    D.监管风险控制

    答案:C
    解析:
    保险企业的公司治理主要解决的问题是内部风险控制

  • 第15题:

    企业的治理结构,主要是要解决企业内部的分权与制衡问题,其目的是确保创业企业能规范运作,并能持续健康发展。


    正确答案:正确

  • 第16题:

    公司治理需要解决的首要问题是()。

    • A、激励制度的建立
    • B、产权制度的安排
    • C、董事问责制度的建立
    • D、组织结构的健全与完善

    正确答案:B

  • 第17题:

    为了更好地对管理人员进行监控,切实发挥其能力和作用,同时能够有效地应对“内部人控制”问题,有必要从()几个方面着手。

    • A、完善企业的法人治理结构
    • B、设置科学合理的组织结构
    • C、强化激励措施
    • D、健全重大事项的决策和执行程序
    • E、加强审计监督

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第18题:

    层次划分主要解决的组织问题是()

    • A、横向结构问题 
    • B、纵向结构问题 
    • C、横向协调问题 
    • D、纵向协调问题

    正确答案:B

  • 第19题:

    内部审计基本准则规定,内部审计人员在审计过程中,应充分考虑()。

    • A、重要性与审计风险的问题
    • B、管理需要与审计资源的问题。
    • C、组织的性质、规模及内部治理结构的问题
    • D、实施后续审计的问题

    正确答案:A

  • 第20题:

    单选题
    完善法人治理结构,需要研究解决的问题有()。
    A

    企业组织管理结构问题

    B

    企业内部牵制问题

    C

    “内部人”控制问题

    D

    岗位责任制问题


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    法人治理结构解决的最主要问题是(  )。
    A

    权力制衡

    B

    保证公司运转顺畅

    C

    政企分开

    D

    使企业的所有权和经营权分开


    正确答案: C
    解析:
    权力机构、决策机构、监督机构和经营管理层之间的制约与平衡机制就是法人治理结构。其解决的最主要问题就是使企业所有权和经营权分开,保护投资者利益。

  • 第22题:

    单选题
    专门研究内部控制问题的委员会即COSO产生的阶段是()。
    A

    内部牵制阶段

    B

    内部控制阶段

    C

    内部控制结构阶段

    D

    内部控制整合框架阶段


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    内部审计基本准则规定,内部审计人员在审计过程中,应充分考虑()。
    A

    重要性与审计风险的问题

    B

    管理需要与审计资源的问题。

    C

    组织的性质、规模及内部治理结构的问题

    D

    实施后续审计的问题


    正确答案: D
    解析: 暂无解析