影响利润中心考核指标完成情况的因素主要有()。A、销售价格B、销售数量C、各项成本D、品种结构

题目

影响利润中心考核指标完成情况的因素主要有()。

  • A、销售价格
  • B、销售数量
  • C、各项成本
  • D、品种结构

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  • 第1题:

    通常可以以经济增加值作为业绩考核指标的有()。

    A:成本中心

    B:投资项目

    C:投资中心

    D:自然利润中心

    E:人为利润中心


    答案:BCD

  • 第2题:

    下列关于责任报告、责任预算与业绩考核的说法正确的是( )。

    A.责任预算的编制程序是自上而下、层层分解指标

    B.责任中心的业绩评价和考核应通过编制责任报告来完成

    C.在进行利润中心业绩考核时,应以销售收入、边际贡献和税前利润为重点进行分析、评价

    D.业绩考核指的是对各责任中心的价值指标的完成情况进行考评


    正确答案:B
    自上而下、层层分解指标是一种常用的责任预算编制程序,责任预算也可以采用由下而上、层层汇总、协调的编制程序。所以,选项A的说法不正确。在进行利润中心业绩考核时,应以销售收入、边际贡献和息税前利润为重点进行分析、评价,所以,选项C的说法不正确。狭义的业绩考核指的是对各责任中心的价值指标的完成情况进行考评,广义的业绩考核还考评非价值指标的完成情况。所以,选项D的说法不正确。

  • 第3题:

    因素分析法是( )。

    A.利用各个因素的目标值与实际值的差值来计算其对成本影响程度的
    B.将实际指标与目标指标对比检查完成情况的
    C.本期实际指标与上期实际指标对比检查完成情况的
    D.用来分析各种因素对成本影响程度的

    答案:D
    解析:
    2020/2019教材P104
    因素分析法又称连环置换法,可用来分析各种因素对成本的影响程度。

  • 第4题:

    下列最适宜作为考核利润中心负责人业绩的指标是()。

    • A、利润中心边际贡献
    • B、公司利润总额
    • C、利润中心部门边际贡献
    • D、利润中心可控边际贡献

    正确答案:D

  • 第5题:

    影响企业利润的因素主要有哪些?


    正确答案: 影响企业利润的因素主要有产品销售数量、产品成本费用、产品销售价格、产品品种结构。

  • 第6题:

    进行产品销售利润因素分析的主要步骤包括()。

    • A、找出影响产品销售利润的因素
    • B、将影响影响产品销售利润的因素分为有利因素和不利因素。
    • C、确定各因素变动对产品销售利润的影响程度。
    • D、按各因素变动对产品销售利润的影响程度排序。
    • E、对产品销售利润完成情况进行分析评价

    正确答案:A,C,E

  • 第7题:

    标准成本中心的考核指标主要是()。

    • A、可控成本
    • B、收入
    • C、利润
    • D、投资利润率

    正确答案:A

  • 第8题:

    利润中心的基本考核指标是()

    • A、销售收入
    • B、贡献毛益
    • C、净利润
    • D、期间成本
    • E、税前净利润

    正确答案:A,B

  • 第9题:

    多选题
    影响利润中心考核指标完成情况的因素主要有()。
    A

    销售价格

    B

    销售数量

    C

    各项成本

    D

    品种结构


    正确答案: A,B,C,D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    下列关于利润责任中心的说法中,错误的是(  )。(2007年)
    A

    拥有供货来源和市场选择决策权的责任中心,才能成为利润中心

    B

    考核利润中心的业绩,除了使用利润指标外,还需使用一些非财务指标

    C

    为了便于不同规模的利润中心业绩比较,应以利润中心实现的利润与所占用资产相联系的相对指标作为其业绩考核的依据

    D

    为防止责任转嫁,正确考核利润中心业绩,需要制定合理的内部转移价格


    正确答案: A
    解析:
    从根本目的上看,利润中心是指管理人员有权对其供货的来源和市场的选择进行决策的单位,所以,A项的说法正确;对于利润中心进行考核的指标主要是利润,除了使用利润指标外,还需要使用一些非财务指标,如生产率、市场地位等,所以,B项的说法正确;利润中心没有权力决定该中心资产的投资水平,不能控制占用的资产,所以,C项的说法不正确;制定内部转移价格的一个目的是防止成本转移带来的部门间责任转嫁,所以,D项的说法正确。

  • 第11题:

    单选题
    标准成本中心的考核指标主要是()。
    A

    可控成本

    B

    收入

    C

    利润

    D

    投资利润率


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    当利润中心计算共同成本时,对该利润中心考核的指标有()
    A

    边际贡献总额

    B

    负责人可控利润总额

    C

    利润中心毛利

    D

    税前利润


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    利润中心考核指标有贡献毛益总额和利润总额。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:√

  • 第14题:

    下列各项中,应纳入责任中心广义业绩考核的口径的有( )。

    A.价值指标的完成情况

    B.非价值责任指标的完成情况

    C.年终考核指标的完成情况

    D.日常考核指标的完成情况


    正确答案:ABD

  • 第15题:

    影响可比产品成本降低任务完成情况的因素主要有()。

    • A、产品单位成本
    • B、产品单位利润
    • C、产品单位税金
    • D、产品品种构成
    • E、产品产量

    正确答案:A,D,E

  • 第16题:

    语音质量已经成为测试考核的主要指标,本指标考核网络在无线信道误码率较好(0-5级)情况下,MOS语音质量占比情况,请简要说明可能影响测试MOS值大小的可能原因并相应有哪些措施进行调整?影响MOS语音质量的因素主要有以下的几个方面:


    正确答案: (1)信号质量
    原因:载干比(C/I)是决定通话质量的重要因素,随着无线环境的恶化、C/I的降低语音质量会随之下降。
    优化方法:无线环境对于MOS的影响主要来自于弱覆盖或者较强的干扰,这些都可以引起C/I以及RxQual的下降。因此其优化也主要从控制干扰及增强覆盖两方面着手。首先分析是否存在干扰,对于干扰问题进一步定位其是由于网内干扰或网外干扰引起,针对不同干扰原因采取针对性的优化方法。对于干扰情况较好的区域,再确定其覆盖情况,对于存在弱覆盖的区域进行覆盖优化。
    (2)切换问题
    原因:切换过程中会产生偷帧(Stolen Frame)问题,即将TCH作为FACCH用于切换时信令的传送。这将会导话音帧的丢失从而对语音质量产生影响。如果存在乒乓切换或频繁切换,SQI及MOS值会迅速下降。此外,如果由于切换参数设置不合理导致手机切换到一个信号质量不是最好的小区也会影响语音质量。
    优化方法:切换优化可以从两方面入手,首先是整体的参数优化,其次正对个别存在切换问题的道路进行针对性的道路优化。
    (3)编码方式
    原因:语音编码方式决定了最基本的语音质量。在爱立信BSS系统中,有五种不同的语音编码:全速率(FR)、增强型全速率(EFR)、半速率编码(HR)以及自适应多速率编码全速率(AMR-FR)和以及自适应多速率编码半速率(AMR-HR)。编码类型的不同,得到的语音质量就不同。
    优化方法:首先要减少半速率话务,从理论上看半速率话务可达到的语音质量最低,另外从实际测试结果分析半速率话务的MOS平均值达不到3.0的水平,因此减少半速率话务可以提升MOS测量值。其次对于采用EFR但同时无线环境又相对较差的小区应尽量分配AMR FR载频。最后针对AMR FR与AMR HR编码方式可通过进一步优化相关的Codec、THR等参数设置使其在此基础上的MOS有进一步提升。

  • 第17题:

    下列各项指标中,属于利润中心主要考核指标的有()。

    • A、可控贡献边际
    • B、部门贡献边际
    • C、投资利润率
    • D、剩余利润
    • E、销售毛利率

    正确答案:A,B

  • 第18题:

    当利润中心计算共同成本时,对该利润中心考核的指标有()

    • A、边际贡献总额
    • B、负责人可控利润总额
    • C、利润中心毛利
    • D、税前利润

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    下列关于利润中心考核指标的说法中,正确的有()。

    • A、 可控边际贡献是考核利润中心盈利能力的指标 
    • B、部门边际贡献是评价利润中心管理者业绩的指标
    • C、可控边际贡献=边际贡献-该中心负责人可控固定成本  
    • D、部门边际贡献=可控边际贡献-该中心负责人不可控固定成本

    正确答案:C,D

  • 第20题:

    在对企业的高层管理人员进行考评时,考核的主要内容是()的完成情况。

    • A、经营效果硬指标方面
    • B、企业管理硬指标方面
    • C、企业员工队伍建设指标
    • D、企业利润指标

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    下列最适宜作为考核利润中心负责人业绩的指标是()。
    A

    利润中心边际贡献

    B

    公司利润总额

    C

    利润中心部门边际贡献

    D

    利润中心可控边际贡献


    正确答案: A
    解析: 可控边际贡献也称部门经理边际贡献,它衡量了部门经理有效运用其控制下的资源的能力,是评价利润中心管理者业绩的理想指标。

  • 第22题:

    多选题
    进行产品销售利润因素分析的主要步骤包括()。
    A

    找出影响产品销售利润的因素

    B

    将影响影响产品销售利润的因素分为有利因素和不利因素。

    C

    确定各因素变动对产品销售利润的影响程度。

    D

    按各因素变动对产品销售利润的影响程度排序。

    E

    对产品销售利润完成情况进行分析评价


    正确答案: A,E
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    语音质量已经成为测试考核的主要指标,本指标考核网络在无线信道误码率较好(0-5级)情况下,MOS语音质量占比情况,请简要说明可能影响测试MOS值大小的可能原因并相应有哪些措施进行调整?影响MOS语音质量的因素主要有以下的几个方面:

    正确答案: (1)信号质量
    原因:载干比(C/I)是决定通话质量的重要因素,随着无线环境的恶化、C/I的降低语音质量会随之下降。
    优化方法:无线环境对于MOS的影响主要来自于弱覆盖或者较强的干扰,这些都可以引起C/I以及RxQual的下降。因此其优化也主要从控制干扰及增强覆盖两方面着手。首先分析是否存在干扰,对于干扰问题进一步定位其是由于网内干扰或网外干扰引起,针对不同干扰原因采取针对性的优化方法。对于干扰情况较好的区域,再确定其覆盖情况,对于存在弱覆盖的区域进行覆盖优化。
    (2)切换问题
    原因:切换过程中会产生偷帧(Stolen Frame)问题,即将TCH作为FACCH用于切换时信令的传送。这将会导话音帧的丢失从而对语音质量产生影响。如果存在乒乓切换或频繁切换,SQI及MOS值会迅速下降。此外,如果由于切换参数设置不合理导致手机切换到一个信号质量不是最好的小区也会影响语音质量。
    优化方法:切换优化可以从两方面入手,首先是整体的参数优化,其次正对个别存在切换问题的道路进行针对性的道路优化。
    (3)编码方式
    原因:语音编码方式决定了最基本的语音质量。在爱立信BSS系统中,有五种不同的语音编码:全速率(FR)、增强型全速率(EFR)、半速率编码(HR)以及自适应多速率编码全速率(AMR-FR)和以及自适应多速率编码半速率(AMR-HR)。编码类型的不同,得到的语音质量就不同。
    优化方法:首先要减少半速率话务,从理论上看半速率话务可达到的语音质量最低,另外从实际测试结果分析半速率话务的MOS平均值达不到3.0的水平,因此减少半速率话务可以提升MOS测量值。其次对于采用EFR但同时无线环境又相对较差的小区应尽量分配AMR FR载频。最后针对AMR FR与AMR HR编码方式可通过进一步优化相关的Codec、THR等参数设置使其在此基础上的MOS有进一步提升。
    解析: 暂无解析