在文化的冲突中，容易随着冲突而改变自身的是（）A、文化的表层结构B、文化的深层结构C、心理积淀D、软文化

题目

在文化的冲突中，容易随着冲突而改变自身的是（）

  • A、文化的表层结构
  • B、文化的深层结构
  • C、心理积淀
  • D、软文化
相似考题

1.()企业文化变革是有企业文化特质改变所引起的企业文化整体结构的变化。A、企业文化积累B、企业文化传播C、企业文化冲突D、企业文化变革

2.在文化的冲突中,容易随着冲突而改变自身的是()。A.文化的表层结构B.文化的深层结构C.心理积淀D.软文化

3.企业文化冲突的表现形式主要体现在()上。A.主文化与亚文化的冲突B.内文化与外文化的冲突C.群体文化与个体文化的冲突D.正式群体文化与非正式群体文化的冲突E.个体文化之间的冲突

4.需要冲突各方在不同的文化环境中达到结构与功能的整体优化方能解决。A．利益冲突B．文化冲突C．角色冲突D．心理冲突

参考答案和解析
正确答案:A
更多“在文化的冲突中，容易随着冲突而改变自身的是（）A、文化的表层结构B、文化的深层结构C、心理积淀D、软文化”相关问题

  • 第1题：

    需要通过冲突各方在不同的文化环境中相互沟通、相互接受和融合方能解决。

    A．利益冲突

    B．文化冲突

    C．角色冲突

    D．心理冲突


    正确答案：B

  • 第2题：

    在文化的冲突中，容易随着冲突而改变自身的是（）

    A文化的表层结构

    B文化的深层结构

    C心理积淀

    D软文化


    A
    略

  • 第3题：

    解决（）往往需要确认冲突各方在组织结构的职责，有时甚至需要调整整体组织结构。

    • A、利益冲突
    • B、文化冲突
    • C、角色冲突
    • D、心理冲突

    正确答案:C

  • 第4题：

    跨国酒店集团中的文化冲突有哪些表现（）

    • A、显性的文化冲突
    • B、制度文化的冲突
    • C、价值文化的冲突
    • D、决策方面的冲突
    • E、人力资源管理的冲突

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题：

    文化的冲突类型主要包括（）

    • A、区域性文化冲突
    • B、集团性文化冲突
    • C、阶级性文化冲突
    • D、民族性文化冲突
    • E、时代性文化冲突

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    文化冲突的主要类型有（）

    • A、精神文化和物质文化的冲突
    • B、主文化和亚文化的冲突
    • C、新文化和旧文化的冲突
    • D、本土文化和外来文化的冲突

    正确答案:B,C,D

  • 第7题：

    叙事作品中的结构可以分为两层：一层是表层结构，即（）自身的结构；另一层是深层结构，即超出叙事文本的文化结构。


    正确答案:叙事文本

  • 第8题：

    多选题
    文化的冲突类型主要包括（）
    A

    区域性文化冲突

    B

    集团性文化冲突

    C

    阶级性文化冲突

    D

    民族性文化冲突

    E

    时代性文化冲突


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    比较容易随着冲突而改变自身的是文化的（）
    A

    表层结构

    B

    深层结构

    C

    心理积淀

    D

    精神文化


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    文化冲突的主要类型有（）
    A

    物质文化和精神文化的冲突

    B

    主文化和新亚文化的冲突

    C

    新文化和旧文化的冲突

    D

    本土文化和外来文化的冲突


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    文化冲突的主要类型有（）
    A

    精神文化和物质文化的冲突

    B

    主文化和亚文化的冲突

    C

    新文化和旧文化的冲突

    D

    本土文化和外来文化的冲突


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    文化冲突主要表现为（）.
    A

    犯罪人与被害人的冲突

    B

    传统文化和现代文化的冲突

    C

    东方文化和西方文化的冲突

    D

    主文化和亚文化的冲突

    E

    正教和邪教的冲突


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在文化冲突中，较易随着冲突而改变自身的是(　　　)

    A.文化的表层结构
    B.文化的深层结构
    C.心理积淀
    D.软文化
    J.=LEFT(J221,2)

    答案：A
    解析：

  • 第14题：

    比较容易随着冲突而改变自身的是文化的（）

    • A、表层结构
    • B、深层结构
    • C、心理积淀
    • D、精神文化

    正确答案:A

  • 第15题：

    企业文化冲突的表现形式为（）。

    • A、企业主文化与亚文化的冲突
    • B、群体文化与个体文化的冲突
    • C、国家文化与个人文化的冲突
    • D、东方文化与西方文化的冲突

    正确答案:A,B

  • 第16题：

    西方文化中的“分析精神”往往容易导致文化内部的分裂，并产生冲突。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    文化冲突主要表现为（）.

    • A、犯罪人与被害人的冲突
    • B、传统文化和现代文化的冲突
    • C、东方文化和西方文化的冲突
    • D、主文化和亚文化的冲突
    • E、正教和邪教的冲突

    正确答案:B,C,D,E

  • 第18题：

    企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。

    • A、企业文化传播
    • B、企业文化冲突
    • C、企业文化选择
    • D、企业文化变革

    正确答案:D

  • 第19题：

    填空题
    文化的表层结构是————，文化的深层结构是——。

    正确答案：
    解析：

  • 第20题：

    单选题
    企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫（）。
    A

    企业文化传播

    B

    企业文化冲突

    C

    企业文化选择

    D

    企业文化变革


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    判断题
    一般认为法律文化有两大结构：法律文化的深层结构和法律文化的表层结构。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    企业文化冲突的类型包括（）。
    A

    企业传统文化与现代文化的冲突

    B

    企业主文化与亚文化的冲突

    C

    企业当前文化与目标文化的冲突

    D

    群体文化与个体文化的冲突


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在文化的冲突中，容易随着冲突而改变自身的是（）
    A

    文化的表层结构

    B

    文化的深层结构

    C

    心理积淀

    D

    软文化


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    跨国酒店集团中的文化冲突有哪些表现（）
    A

    显性的文化冲突

    B

    制度文化的冲突

    C

    价值文化的冲突

    D

    决策方面的冲突

    E

    人力资源管理的冲突


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

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