更多“问题解决的基本步骤有哪些?”相关问题
  • 第1题:

    联系实际,阐述问题解决能力训练的基本步骤。


    答案:
    解析:
    (1)建立接纳意见的气氛。教师应鼓励学生积极地投身于问题解决的活动之中,创造性地看待问题,要让学生有时间酝酿和讨论。
    (2)鼓励学生仔细地界定问题。学生在试图解决问题之前,必须正确理解问题。教师应鼓励学生对问题进行简要的陈述和明确的界定,并让学生进行练习,检查他们对问题的目标状态、已知条件及其相互关系是否理解,以培养学生仔细界定问题的习惯。
    (3)教育学生学习分析问题的方法。教师应通过具体实例向学生示范如何分析问题,区分重要信息和次要信息。让学生考虑并写出他们面临的问题是什么,必须使用哪些条件,以及运用这些条件来解决问题,学会对问题的解决做出规划。
    (4)鼓励学生多角度提出假设。教师应鼓励学生从不同的角度,尽可能多地提出各种假设,而不要对这些想法进行过多的评判,以免过早地局限于某一解决问题的方案中。这时,重要的是数量,而不是质量。
    (5)评价每个假设的优缺点。学生提出多种假设后,教师应引导他们考虑各种假设的意义,评价其可行性。当几种解决问题的方案都可行时,它们之中必定有一个是费时最少的。也要引导学生把时间价值、金钱投入和道德要求结合考虑,以帮助学生选择最好的假设。
    (6)考虑影响解决问题的因素。教师让学生了解习惯定势、功能固着、酝酿效应、动机情绪、知识经验、问题情境等对学生问题解决有什么影响,发挥这些因素的积极作用和克服其阻碍作用的有效策略是什么。
    (7)提供问题解决的机会并给予反馈。问题解决能力的提高是不断地解决问题的实践的结果。应提供各种机会,让学生实际地解决现实生活和学习中的问题,使学生在成功地解决问题的过程中得到满足。教师对学生问题解决的情况给予反馈,帮助学生分析存在的障碍,并教授他们克服障碍的方法,以促进其解决问题能力的提高。

  • 第2题:

    心理咨询的基本步骤有哪些?


    答案:
    解析:
    建立关系:热情接待,讲明性质与原则,建立初步信任关系;了解问题:掌握求助者的意图和所存在的心理问题;分析诊断:认识求助者的问题类型、性质和严重程度,以便选择帮助方法;帮助指导:与求助者共商对策,以求解决问题并促进发展;结束咨询:讨论下一步的安排,并在可能的情况下,进行追踪了解。

  • 第3题:

    丰田问题解决手法有哪八大步骤?


    正确答案: 1)问题明确化
    2)问题现状把握
    3)达成目标设定
    4)问题要因分析调查
    5)问题要因对策立案
    6)对策立案的实施
    7)对策成果和评价
    8)成果维持标准化

  • 第4题:

    混凝土坝检查观测的基本步骤有哪些?


    正确答案: 1)观测系统的设计
    2)观测仪器设备的埋设和安装
    3)现场检查观测
    4)观测资料的整理分析
    5)定期进行资料整编和技术总结

  • 第5题:

    微生物诱变育种的基本步骤有哪些?各步骤需要注意哪些问题?


    正确答案: 诱变育种是利用物理或化学诱变剂处理均匀分散的微生物细胞群,促进其突变率大幅度提高,然后采用简便、快速和高效的筛选方法,从中挑选少数符合育种目的的突变株,以供生产实践或科学研究用。
    1.诱变育种的基本过程如下:
    选择合适的出发菌株——制备待处理的菌悬液——诱变处理——筛选——保藏和扩大试验。
    2.首先应考虑出发菌株是否具有特定生产性状的能力或潜力;待处理的菌悬液应考虑微生物的生理状态、悬液的均一性和环境条件。一般要求菌体处于对数生长期,并采取一定的措施促使细胞处于同步生长。根据经验选择恰当的诱变剂,对于已有诱变处理背景的菌株,变换使用其它诱变剂也许会得到较好的效果。凡是在高突变率基础上既能扩大变异幅度,又能促使变异移向正变范围的剂量,就是合适的剂量。

  • 第6题:

    问题解决一般包括()、()、()、()四个基本步骤。


    正确答案:发现问题;分析问题;提出假设;检验假设。

  • 第7题:

    经营决策有哪些基本的步骤,每一步骤包括哪些基本内容?


    正确答案: 公司经营决策的一般模式包括:分析问题、确定目标、制订方案、选择方案四个阶段。
    一、分析问题阶段
    找出公司经营中存在的问题。问题产生的原因,一般来自三个方面:
    (1)主观方面。指由于各方面的局限性而产生的主观脱离实际的理想、目的和意图;
    (2)客观方面。指决策对象和周围环境产生的问题;
    (3)主客观之间的联系方面,也就是实践活动方面产生的问题,如信息输送、信息分析以及实施的偏差等产生的问题。
    二、确定经营决策目标阶段
    在发现经营问题以后就要确定决策目标,这是决策中的重要一环。所谓决策目标,是指在一定的环境和条件下,根据需要和可能,在预测的基础上所期望达到的结果。 目标有以下几个特点:
    (1)是一个动态的复杂系统。目标是由总目标、子目标、二级子目标,从总到分,从上到下组成的一个有层次的目标体系。
    (2)目标成果可以进行定性或定量的衡量。
    (3)可以规定达到目标的时间。
    (4)目标是可达到的,即在内外各种约束条件下(包括人力、物力、资金和技术等),是现实的、合理的。
    三、制订方案阶段
    这一阶段以决策目标为出发点,包括下列两个步骤:
    (1)广泛寻求与制订方案。
    (2)可行性分析。
    四、选择方案阶段 这一阶段有三个步骤:
    (1)方案选优。(2)贯彻实施。(3)反馈与追踪检查。

  • 第8题:

    盘存的方法有哪些?其基本步骤有哪些?


    正确答案:㈠盘存方法;
    1.实地盘存制
    2.永续盘点制
    ㈡其基本步骤
    财产清查工作涉及面广,工作量大,为保证财产清查工作顺利、有效地进行,需要遵循一定的程序。一般地说,财产清查的程序包括:
    1、成立清查组织
    2、清查前准备
    3、实施财产清查
    4、财产清查结果的处理

  • 第9题:

    多选题
    下列哪些属于系统开发的基本原理()。
    A

    让系统用户参与

    B

    使用一套问题解决步骤

    C

    建立标准

    D

    不必害怕取消和返工


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    问答题
    问题解决的基本步骤有哪些?

    正确答案: (1)准备阶段。
    (2)调查阶段。
    (3)观念阶段。
    (4)评价阶段。
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    问题解决模式有哪些基本理论假设?

    正确答案: 1)人的一生是问题解决的过程。个人对自己、事物、环境及内心情绪生活等时刻在探求解决问题的途径,从出生到死亡的人生过程中,都是如此。
    2)人生目标在于寻求和获取。快乐多于痛苦,安定多于不平衡,较佳生活适应多于较差生活适应,满足多于失望。
    3)个人缺乏能力处理自身问题往往是由于缺乏动机、能力及机会,致使其难以采取适当方式来解决或减轻其问题。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    教学有哪些基本步骤?

    正确答案: 教学具有如下几个基本步骤:
    一是教学的准备;
    二是教学的实施;
    三是作业与辅导;
    四是教学评价和反思。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    简述问题解决能力训练的基本步骤。


    答案:
    解析:
    问题解决能力的提高直接依赖于问题解决策略的训练。心理学家提出了各种训练问题解决策略的方案和程序。一般来说,问题解决能力训练遵循以下的基本步骤:
    (1)建立接纳意见的气氛
    (2)鼓励学生仔细地界定问题
    (3)教育学生学习分析问题的方法
    (4)鼓励学生多角度提出假设
    (5)评价每个假设的优缺点
    (6)考虑影响解决问题的因素
    (7)提供问题解决的机会并给予反馈。

  • 第14题:

    简述物理问题解决的基本步骤。


    正确答案: 1)确定问题,了解问题的情境(即各种条件);
    2)综合问题各种可能的状态;
    3)选择最佳问题解决方案;
    4)有效地控制问题解决的具体步骤;
    5)反馈与评价,根据解决问题的初步结果调整策略,以求达到目标。

  • 第15题:

    问题解决模式有哪些基本理论假设?


    正确答案: 1)人的一生是问题解决的过程。个人对自己、事物、环境及内心情绪生活等时刻在探求解决问题的途径,从出生到死亡的人生过程中,都是如此。
    2)人生目标在于寻求和获取。快乐多于痛苦,安定多于不平衡,较佳生活适应多于较差生活适应,满足多于失望。
    3)个人缺乏能力处理自身问题往往是由于缺乏动机、能力及机会,致使其难以采取适当方式来解决或减轻其问题。

  • 第16题:

    教学有哪些基本步骤?


    正确答案: 教学具有如下几个基本步骤:
    一是教学的准备;
    二是教学的实施;
    三是作业与辅导;
    四是教学评价和反思。

  • 第17题:

    成本预测的基本步骤有哪些?常用的成本预测方法有哪些?


    正确答案:成本预测应当以企业的总的经营目标为前提,各部门、单位的成本预测应当相互协调、统一。成本预测应当有序有效地进行,其步骤一般包括:
    确定预测对象;
    搜集相关资料;
    检查和筛选资料;
    选择合适的预测方法;
    进行预测;
    检查验证。
    成本预测分析所采用的方法,总的来说可以分为两大类:即定量分析法和定性分析法。
    常用的成本预测定量分析方法有高低点法、加权平均法、回归直线法等。

  • 第18题:

    选题策划有哪些要求?包括哪些基本步骤?


    正确答案: 要求:
    (一)对选题策划的原则要求:1.贯彻出版方针;2.严格遵守法律法规;3.处理好社会
    效益和经济效益的关系;4.正确引导消费者;5.具有独创性。
    (二)对选题策划的具体要求:
    1.针对性;2.前瞻性;3.可行性。
    步骤:(一)信息梳理;(二)选题设计;(三)选题论证;(四)选题优化。

  • 第19题:

    采购流程的基本步骤有哪些?


    正确答案:采购流程的基本步骤包括:
    (1)确认需求;
    (2)需求说明;
    (3)选择供应商;
    (4)价格和采购条件的确定;
    (5)发出订单;
    (6)订单追踪与催货;
    (7)验收;
    (6)订单追踪与催货;
    (7)验收;
    (8)核对发票;
    (9)不符与退货处理;
    (10)结案;
    (11)记录与档案维护。

  • 第20题:

    问答题
    经营决策有哪些基本的步骤,每一步骤包括哪些基本内容?

    正确答案: 公司经营决策的一般模式包括:分析问题、确定目标、制订方案、选择方案四个阶段。
    一、分析问题阶段
    找出公司经营中存在的问题。问题产生的原因,一般来自三个方面:
    (1)主观方面。指由于各方面的局限性而产生的主观脱离实际的理想、目的和意图;
    (2)客观方面。指决策对象和周围环境产生的问题;
    (3)主客观之间的联系方面,也就是实践活动方面产生的问题,如信息输送、信息分析以及实施的偏差等产生的问题。
    二、确定经营决策目标阶段
    在发现经营问题以后就要确定决策目标,这是决策中的重要一环。所谓决策目标,是指在一定的环境和条件下,根据需要和可能,在预测的基础上所期望达到的结果。 目标有以下几个特点:
    (1)是一个动态的复杂系统。目标是由总目标、子目标、二级子目标,从总到分,从上到下组成的一个有层次的目标体系。
    (2)目标成果可以进行定性或定量的衡量。
    (3)可以规定达到目标的时间。
    (4)目标是可达到的,即在内外各种约束条件下(包括人力、物力、资金和技术等),是现实的、合理的。
    三、制订方案阶段
    这一阶段以决策目标为出发点,包括下列两个步骤:
    (1)广泛寻求与制订方案。
    (2)可行性分析。
    四、选择方案阶段 这一阶段有三个步骤:
    (1)方案选优。(2)贯彻实施。(3)反馈与追踪检查。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    填空题
    问题解决一般包括()、()、()、()四个基本步骤。

    正确答案: 发现问题,分析问题,提出假设,检验假设。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    简述物理问题解决的基本步骤。

    正确答案: 1)确定问题,了解问题的情境(即各种条件);
    2)综合问题各种可能的状态;
    3)选择最佳问题解决方案;
    4)有效地控制问题解决的具体步骤;
    5)反馈与评价,根据解决问题的初步结果调整策略,以求达到目标。
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    问答题
    微生物诱变育种的基本步骤有哪些?各步骤需要注意哪些问题?

    正确答案: 诱变育种是利用物理或化学诱变剂处理均匀分散的微生物细胞群,促进其突变率大幅度提高,然后采用简便、快速和高效的筛选方法,从中挑选少数符合育种目的的突变株,以供生产实践或科学研究用。
    1.诱变育种的基本过程如下:
    选择合适的出发菌株——制备待处理的菌悬液——诱变处理——筛选——保藏和扩大试验。
    2.首先应考虑出发菌株是否具有特定生产性状的能力或潜力;待处理的菌悬液应考虑微生物的生理状态、悬液的均一性和环境条件。一般要求菌体处于对数生长期,并采取一定的措施促使细胞处于同步生长。根据经验选择恰当的诱变剂,对于已有诱变处理背景的菌株,变换使用其它诱变剂也许会得到较好的效果。凡是在高突变率基础上既能扩大变异幅度,又能促使变异移向正变范围的剂量,就是合适的剂量。
    解析: 暂无解析