企业再造的实质是()
第1题:
企业再造的核心是()
第2题:
物流业务流程再造是面向()的作业流程。
第3题:
绩效管理对企业的作用包括()、促进管理流程和业务流程的优化、保证组织战略目标的实现。
第4题:
组织设计中,当纵向管理向横向管理的重要转变、业务流程的重新设计,也被称为()
第5题:
()是以组织核心竞争力为重点,对业务流程和组织结构进行根本性的再思考和再设计,以达到组织业绩的巨大提高。
第6题:
对于我国企业来说,企业业务流程重组再造要先做好哪些工作()
第7题:
企业心里契约管理的重点和关健是()
第8题:
技术创新
业务流程再造
知识创新
管理创新
第9题:
以企业经营战略指导业务流程再造
再造员工的思想和工作方式
对外部业务网络进行持续的再造
对企业的各种能力进行再造
第10题:
企业获利能力的强弱主要是由员工生产率决定的
员工满意度取决于员工保留率
内部服务质量驱动员工满意度
顾客价值决定顾客满意度
提升员工满意度有利于提高顾客价值和顾客满意度
第11题:
顾客更满意
业务流程再设计
管理和组织的创新
员工能力提升
第12题:
企业利益
管理效率
顾客满意
合作利益
第13题:
对企业的业务流程进行根本的再思考和彻底再设计的是()
第14题:
企业再造的实质是()
第15题:
由于企业外部市场环境的快速变化以及信息技术的发展,现代企业超越了传统企业组织的边界,这就要求企业不仅要对内部业务流程进行再造,也要()。
第16题:
对企业的业务流程进行根本的再思考和彻底再设计的是()
第17题:
()是指员工对组织的归属、认同、忠诚和投入的程度。
第18题:
下列哪一项最能描述工作满意度与顾客满意度之间的关系?()
第19题:
企业创新的途径()
第20题:
对企业的业务流程进行再设计
对企业的市场定位进行再设计
对企业的经营战略进行再设计
对企业的组织结构进行再设计
第21题:
企业流程设计
企业流程再设计
组织再造
核心流程在设计
第22题:
流程再造的驱动力
流程再造的目标
流程再造的核心
流程再造的技术支持
第23题:
满意的员工会提升顾客的满意度和忠诚度
不满意的员工会提升顾客的满意度和忠诚度
不满意的顾客会提升员工的满意度
满意的顾客会增加员工的不满意
第24题:
业务流程再造
JIT
项目运营
精益思维