激励的基本要素（）A、需要、动机B、行为C、目标D、反馈

题目

激励的基本要素（）

  • A、需要、动机
  • B、行为
  • C、目标
  • D、反馈
相似考题

1.常用的激励方式有( )。A．报酬激励，目标激励，领导激励B．报酬激励，目标激励，社会激励C．精神激励，个别激励，公平激励D．报酬激励，目标激励，领导激励，公平激励，强化激励，成就激励

2..激励销售人员的方式包括环境激励 、目标激励、物质激励、培训激励、 工作激励、 企业文化激励。()

3.科特提出了领导激励的四个基本要素,即价值、参与、自尊与( )。A、目标B、关系C、归属D、自我实现

4.关于口腔预防医学的研究方法和研究的基本要素不正确的是A、主要研究对象人群B、基本要素：研究群体的口腔疾病患病情况C、基本要素：研究群体预防措施D、基本要素：研究环境医学E、基本要素：研究个人预防保健方法

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  • 第1题：

    构成激励的基本要素有( )。

    A、需要

    B、动机

    C、行为

    D、目的


    正确答案:D

  • 第2题：

    关于口腔预防医学的研究方法和研究的基本要素不正确的是

    A.主要研究对象人群
    B.基本要素：研究群体的口腔疾病患病情况
    C.基本要素：研究群体预防措施
    D.基本要素：研究环境医学
    E.基本要素：研究个人预防保健方法

    答案：D
    解析：
    口腔预防医学以人群为主要研究对象，以研究群体的口腔疾病患病情况、群体预防措施和个人预防保健方法为基本要素，通过研究，发现并掌握预防口腔疾病发生与发展的规律，促进整个社会口腔健康水平的提高。

  • 第3题：

    下列不属于企业安全文化建设基本要素的是（ ）。

    A.行为规范与程序
    B.安全行为激励
    C.政府监督管理
    D.审核与评估

    答案：C
    解析：
    企业安全文化建设基本要素包括：①安全承诺；②行为规范与程序；③安全行为激励；④安全信息传播与沟通；⑤自主学习与改进；⑥安全事务参与；⑦审核与评估。

  • 第4题：

    将激励分为正激励和负激励的分类标准是：（）

    • A、激励的性质
    • B、激励的形式
    • C、激励的内容
    • D、激励的对象

    正确答案:A

  • 第5题：

    最好的激励方式是：（）

    • A、采用奖励激励的激励方式
    • B、采用威胁激励的激励方式
    • C、采用个人发展的激励方式
    • D、采用金钱激励的激励方式

    正确答案:C

  • 第6题：

    股票期权激励的基本要素有哪些？


    正确答案: 激励主体、激励对象、有效期、行权价、授予数量。

  • 第7题：

    激励的类型有（）

    • A、物质激励和精神激励
    • B、正激励和负激励
    • C、他人激励和自我激励
    • D、社会激励和自我激励

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    对旅游企业员工的激励，按其激励的形式来划分，可分为（　）。

    • A、物质激励和精神激励
    • B、正激励与负激励
    • C、内激励与外激励
    • D、期望激励与成果激励

    正确答案:C

  • 第9题：

    单选题
    关于综合激励模式的公式正确的是（）
    A

    工作激励水平＝任务外在激励＋任务完成激励＋任务结果激励

    B

    工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励＋任务结果激励

    C

    工作激励水平＝任务内在激励＋任务过程激励＋任务结果激励

    D

    工作激励水平＝任务外在激励＋任务过程激励＋任务结果激励


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    从激励内容的角度，可以将激励分为（　　）。
    A

    正向激励和负向激励

    B

    物质激励和精神激励

    C

    他人激励和自我激励

    D

    有效激励和无效激励


    正确答案： D
    解析：
    激励的类型是指对不同激励方式的分类，从激励内容的角度可以将激励分为物质激励和精神激励；从激励作用的角度可分为正向激励和负向激励；从激励对象的角度可分为他人激励和自我激励。

  • 第11题：

    多选题
    企业安全文化建设基本要素有（）、安全信息传播与沟通、自主学习与改进、安全事务参与、审核与评估。
    A

    安全承诺

    B

    行为规范与程序

    C

    绩效与自评

    D

    安全行为激励


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    激励的基本要素（）
    A

    需要、动机

    B

    行为

    C

    目标

    D

    反馈


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在巴纳德看来,作为一个系统,不论哪一级别组织,全都包含着以下基本要素()。

    A、共同的需求

    B、激励机制

    C、共同的目标

    D、信息交流

    E、协作的意愿

    F、严格的管理


    参考答案：CDE

  • 第14题：

    从激励内容的角度可以将激励分为()。

    A:正向激励和负向激励
    B:他人激励和自我激励
    C:物质激励和精神激励
    D:有效激励和无效激励

    答案：C
    解析：
    从激励内容的角度，可以将激励分为物质激励和精神激励。从激励作用的角度，可以将激励分为正向激励和负向激励。从激励对象的角度，可以将激励分为他人激励和自我激励。

  • 第15题：

    2014年4月，金融稳定理事会发布了《关于风险文化的监管与金融机构互动原则——评估风险文化框架》，对有效风险文化的基本要素进行阐述，提出风险文化有且仅有两个重要内容：风险承担机制和薪酬激励机制。()


    答案：错
    解析：
    2014年4月，金融稳定理事会发布了《关于风险文化的监管与金融机构互动原则——评估风险文化框架》，对有效风险文化的基本要素进行阐述，提出除了风险治理和风险偏好外，风险文化的两个重要内容是风险承担机制和薪酬激励机制。

  • 第16题：

    激励的方法有环境气氛激励、目标理想激励、榜样激励、荣誉激励、感情激励和奖励激励。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    关于综合激励模式的公式正确的是（）

    • A、工作激励水平＝任务外在激励＋任务完成激励＋任务结果激励
    • B、工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励＋任务结果激励
    • C、工作激励水平＝任务内在激励＋任务过程激励＋任务结果激励
    • D、工作激励水平＝任务外在激励＋任务过程激励＋任务结果激励

    正确答案:B

  • 第18题：

    人员激励的类型将人员激励划分为物质激励与精神激励的依据是（　）

    • A、激励的方式
    • B、激励的内容
    • C、激励的效果
    • D、激励的形式

    正确答案:B

  • 第19题：

    企业安全文化建设基本要素有（）、安全信息传播与沟通、自主学习与改进、安全事务参与、审核与评估。

    • A、安全承诺
    • B、行为规范与程序
    • C、绩效与自评
    • D、安全行为激励

    正确答案:A,B,D

  • 第20题：

    激励的类型是指对不同激励方式的分类，从激励内容的角度可以将激励分为（）。

    • A、物质激励
    • B、精神激励
    • C、正向激励
    • D、负向激励
    • E、自我激励

    正确答案:A,B

  • 第21题：

    多选题
    在巴纳德看来，作为一个系统，不论哪一级别的组织，全都包含着以下（）基本要素。
    A

    共同的目标

    B

    共同的需求

    C

    协作的意愿

    D

    严格的管理

    E

    信息交流

    F

    激励机制


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    关于口腔预防医学的研究方法和研究的基本要素不正确的是（）
    A

    主要研究对象人群

    B

    基本要素：研究群体的口腔疾病患病情况

    C

    基本要素：研究群体预防措施

    D

    基本要素：研究环境医学

    E

    基本要素：研究个人预防保健方法


    正确答案： C
    解析： 口腔预防医学以人群为主要研究对象，以研究群体的口腔疾病患病情况、群体预防措施和个人预防保健方法为基本要素，通过研究，发现并掌握预防口腔疾病发生与发展的规律，促进整个社会口腔健康水平的提高。

  • 第23题：

    问答题
    股票期权激励的基本要素有哪些？

    正确答案： 激励主体、激励对象、有效期、行权价、授予数量。
    解析： 暂无解析

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