以对各分权单位进行业绩的计量、评价与考核为主要内容的局部性的管理会计被称为()。A、执行性管理会计B、决策性管理会计C、战略管理会计D、责任会计

题目

以对各分权单位进行业绩的计量、评价与考核为主要内容的局部性的管理会计被称为()。

  • A、执行性管理会计
  • B、决策性管理会计
  • C、战略管理会计
  • D、责任会计

相似考题
参考答案和解析
正确答案:D
更多“以对各分权单位进行业绩的计量、评价与考核为主要内容的局部性的管理”相关问题
  • 第1题:

    企业预算执行考核是企业绩效评价的主要内容,应当结合外部经济责任制进行考核。(  )


    答案:错
    解析:
    企业预算执行考核是企业绩效评价的主要内容,应当结合年度内部经济责任制进行考核,与预算执行单位负责人的奖惩挂钩,并作为企业内部人力资源管理的参考。

  • 第2题:

    ()要求划分内部核算单位,明确各核算单位的权责制,以便进行考核与业绩评价。

    • A、承包控制法
    • B、分类控制法
    • C、日程进度控制法
    • D、以上都不正确

    正确答案:A

  • 第3题:

    依据一定的标准,对单位或个人的工作业绩进行管理的过程是()

    • A、工作评价
    • B、工作考核
    • C、绩效管理
    • D、经济管理

    正确答案:C

  • 第4题:

    合同管理考核评价工作由集团公司及各子、分公司综合管理部门与合同相关部门组成项目管理考核评价小组,对项目(指挥)部合同管理情况进行考核评价,其主要内容包括哪些?


    正确答案:(1)健全合同管理制度和组织机构;
    (2)授权委托手续齐全,授权内容、范围、期限明确;
    (3)合同签订前严格按照权限进行评审;
    (4)使用合同示范文本;
    (5)合同相对人主体适格,有相关证照档案;
    (6)编制了合同实施计划;
    (7)合同备案及时,管理台账真实、完整;
    (8)合同纠纷处理及时。

  • 第5题:

    企业预算执行考核是企业绩效评价的主要内容,应当结合年度内部经济责任制进行考核,与预算执行单位负责人的奖惩挂钩。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    下列哪项不是《国家电网公司数据资产管理办法》中明确()。

    • A、数据资产管理归口部门制定数据资产管理评价考核规则
    • B、人资部门制定数据资产管理评价考核规则
    • C、定期对各专业、各单位数据资产管理成效和工作开展情况进行评价
    • D、数据资产管理评价结果纳入公司同业对标体系和企业负责人业绩考核

    正确答案:B

  • 第7题:

    管理会计在企业规划、决策、控制和考核评价经济活动与业绩时,其可以使用的计量单位有()

    • A、货币单位
    • B、非货币单位
    • C、以货币单位为主,也广泛采用非货币计量单位
    • D、以非货币单位为主,也采用货币单位

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    单选题
    以对各分权单位进行业绩的计量、评价与考核为主要内容的局部性的管理会计被称为()。
    A

    执行性管理会计

    B

    决策性管理会计

    C

    战略管理会计

    D

    责任会计


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    判断题
    责任会计是在分权管理条件下,为适应经济责任制的要求,在企业内部建立若干责任单位,并对它们分工负责的经济活动进行规划、控制、考核与业绩评价的一整套会计制度。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    管理会计要根据各责任单位定期编制的业绩报告,将实际数与预算数进行对比、分析来评价和考核各责任单位的业绩,以便奖勤罚懒、奖优罚劣,正确处理分配关系,保证经济责任制的贯彻执行。这是其()职能。
    A

    决策

    B

    评价

    C

    规划

    D

    控制


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    判断题
    企业预算执行考核是企业绩效评价的主要内容,应当结合年度内部经济责任制进行考核,与预算执行单位负责人的奖惩挂钩。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    管理会计在企业规划、决策、控制和考核评价经济活动与业绩时,其可以使用的计量单位有()
    A

    货币单位

    B

    非货币单位

    C

    以货币单位为主,也广泛采用非货币计量单位

    D

    以非货币单位为主,也采用货币单位


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    集团战略与分部财务业绩评价指标()。

    A整体、分部业绩与评价指标

    B分权下的分部业绩与评价指标

    C集权下的分部业绩与评价指标

    D一体化战略、分部业绩与评价指标

    E多元化战略、分部业绩与评价指标


    D,E

  • 第14题:

    以下关于企业预算执行考核的说法中,正确的有()。

    • A、企业预算执行考核是企业绩效评价的主要内容
    • B、企业预算执行考核应当结合年度内部经济责任制进行考核
    • C、企业预算执行考核与预算执行单位负责人的奖惩挂钩
    • D、企业预算执行考核是企业内部人力资源管理的参考

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题:

    下列关于企业预算执行考核的表述,错误的是()。

    • A、是企业绩效评价的主要内容
    • B、不能与预算执行单位负责人的奖惩挂钩
    • C、应当结合年度内部经济责任制进行考核
    • D、作为企业内部人力资源管理的参考

    正确答案:B

  • 第16题:

    从技术人员提拔到管理人员之前,企事业单位要对候选人进行长期的业绩考核评价。


    正确答案:正确

  • 第17题:

    企业内部各层级、各子公司、各经营单位的业绩评价,按评价对象的不同分为分部业绩评价和员工业绩评价。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    责任会计是在分权管理条件下,为适应经济责任制的要求,在企业内部建立若干责任单位,并对它们分工负责的经济活动进行规划、控制、考核与业绩评价的一整套会计制度。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    《培训管理制度》规定,第十八条安全教育培训工作纳入年度安全生产业绩考核。公司总部对各经营单位进行考核,并作为季度安全管理综合评价内容;经营单位对投资企业进行考核


    正确答案:正确

  • 第20题:

    问答题
    合同管理考核评价工作由集团公司及各子、分公司综合管理部门与合同相关部门组成项目管理考核评价小组,对项目(指挥)部合同管理情况进行考核评价,其主要内容包括哪些?

    正确答案: (1)健全合同管理制度和组织机构;
    (2)授权委托手续齐全,授权内容、范围、期限明确;
    (3)合同签订前严格按照权限进行评审;
    (4)使用合同示范文本;
    (5)合同相对人主体适格,有相关证照档案;
    (6)编制了合同实施计划;
    (7)合同备案及时,管理台账真实、完整;
    (8)合同纠纷处理及时。
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    ()要求划分内部核算单位,明确各核算单位的权责制,以便进行考核与业绩评价。
    A

    承包控制法

    B

    分类控制法

    C

    日程进度控制法

    D

    以上都不正确


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    集团战略与分部财务业绩评价指标()。
    A

    整体、分部业绩与评价指标

    B

    分权下的分部业绩与评价指标

    C

    集权下的分部业绩与评价指标

    D

    一体化战略、分部业绩与评价指标

    E

    多元化战略、分部业绩与评价指标


    正确答案: A,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    下列有关非财务业绩评价与财务业绩评价相比的特点表述正确的有()。
    A

    财务业绩评价不能直接计量财务结果的改善过程,非财务业绩评价可以计量财务结果的改善过程

    B

    财务业绩评价相比非财务业绩评价综合性强

    C

    财务业绩评价是短期的计量,非财务业绩评价可以计量公司的长期业绩

    D

    财务业绩评价相比非财务业绩评价数据不好获得


    正确答案: B,C
    解析: 财务业绩评价相比非财务业绩评价数据好获得,选项D不正确。