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  • 第1题:

    工资的增加通过替代效用和收入效应来影响劳动供给。()

    此题为判断题(对,错)。


    标准答案:对

  • 第2题:

    市场工资率的变化会对劳动者产生收入效应和替代效应,下列选项描述正确的是( )。

    A.工资率上升的收入效应使劳动者增加劳动供给时间

    B.工资率下降的收入效应使劳动者增加劳动供给时间

    C.工资率上升的替代效应使劳动者增加闲暇消费

    D.工资率下降的替代效应使劳动者增加闲暇消费

    E.工资率上升时,如果替代效应小于收入效应,则劳动者会增加闲暇消费


    正确答案:BDE

  • 第3题:

    关于工资率上涨对个人劳动力供给产生的影响的说法,正确的是()。

    A.工资率上涨的收入效应和替代效应都导致个人劳动力供给时间减少
    B.工资率上涨的替代效应导致个人劳动力供给时间减少
    C.工资率上涨的收入效应和替代效应都导致个人劳动力供给时间增加
    D.工资率上涨的收入效应导致个人劳动力供给时间减少

    答案:D
    解析:
    工资率上升对个人劳动力供给决策产生收入效应、替代效应。收入效应:工资率的上升有可能会导致劳动者减少工作时间而增加闲暇时间的消费。替代效应:工资率的上升使人们享受闲暇时间的成本更高,可能会促使劳动者减少对闲暇的消费。

  • 第4题:

    关于工资率对个人劳动力供给的影响,表述正确的有( )。


    A.市场工资率的提高会给劳动者同时带来两个作用方向相反的影响—收入效应和替代效应

    B.工资率上升的收入效应导致劳动者减少劳动力供给

    C.工资率下降的替代效应导致劳动者增加闲暇时间

    D.当工资率上升、收入效应大于替代效应时,劳动者的个人劳动力供给时间增加

    E.当工资率下降、替代效应大于收入效应时,劳动者的个人劳动力供给时间增加

    答案:A,B,C
    解析:
    本题考查劳动力市场供给

    市场工资率的提高会给劳动者同时带来两个作用方向相反的影响—收入效应和替代效应,A选项正确。

    工资率上升的收入效应导致劳动者减少劳动力供给,B选项正确

    工资率下降的替代效应导致劳动者增加闲暇时间,C选项正确

    当工资率上升、收入效应大于替代效应时,劳动者的个人劳动力供给时间减少。当工资率下降、替代效应大于收入效应时,劳动者的个人劳动力供给时间减少。DE选项错误

  • 第5题:

    关于劳动供给曲线和均衡工资决定的说法,正确的是( )。

    A.工资增加的替代效应表现为劳动供给减少
    B.工资增加的收入效应表现为劳动供给增加
    C.劳动的边际效用大于闲暇的边际效用时,减少闲暇增加劳动可以增加总效用
    D.收入效应和替代效应不能用来解释劳动供给曲线为何后弯

    答案:C
    解析:
    本题考查劳动供给曲线。工资增加的替代效应表现为劳动供给增加,工资增加的收入效应表现为劳动供给减少,选项AB错误。可以用收入效应和替代效应解释劳动供给曲线为何后弯,选项D错误。

  • 第6题:

    工资率变动对劳动力需求的影响包括()。

    • A、规模效应和收入效应
    • B、规模效应和替代效应
    • C、收入效应和替代效应
    • D、收入效应和边际效应

    正确答案:B

  • 第7题:

    工资率的提高,对主体劳动供给决策的影响是()

    • A、在替代效应作用下,增加供给
    • B、在替代效应作用下,减少供给
    • C、在收入效应作用下,减少供给
    • D、在收入效应和替代效应共同作用下,结果不确定

    正确答案:D

  • 第8题:

    劳动供给对工资变动的反映,或者说劳动供给曲线的形状取决于()

    • A、工资率变动的边际效应
    • B、工资率变动的替代效应
    • C、工资率变动的收入效应
    • D、B和C

    正确答案:D

  • 第9题:

    工资的变化会带来两种效应:替代效应和收入效应。替代效应与收入效应是完全相反的。当替代效应大于收入效应时,工资率的增加会导致劳动量供应的增加,这时劳动的供给曲线向右上倾斜。


    正确答案:正确

  • 第10题:

    判断题
    工资的变动通过替代效应和收入效应来影响劳动供给。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    问答题
    工资的变动是如何通过替代效应和收入效应来影响劳动供给的?

    正确答案: (1)每个人的时间可以分为两部分:工作以及闲暇。一个人把多少时间用于工作,多少时间用于闲暇取决于工资。
    (2)工资的变动通过替代效应和收入效应来影响劳动供给。闲暇是没有收入的,享受闲暇就必须放弃工作所能得到的工资。替代效应指工资增加引起的工作对闲暇的替代。因此,随着工资的增加,替代效应使劳动供给增加。另一方面,随着工资增加,人们的收放增加,收入增加引起人们对各种物品与劳务的需求增加。闲暇也是一种正常物品。因此,随着收入增加,对闲暇的需求也增加。增加闲暇必定减少劳动时间,这就是工资增加引起的收入效应,收入效应使劳动供给随工资增加而减少。
    (3)工资增加引起的替代效应和收放效应对劳动供给起着相反的作用。如果替代效应大于收入效应,则随着工资增加,劳动供给增加。如果收入效应大于替代效应,则随着工资增加,劳动供给减少。工资作为劳动的价格决定了劳动供给政策。
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    随着工人的工资率上升,如果(  ),则劳动供给曲线向后弯曲。
    A

    工资率高于保留工资

    B

    收入效应和替代效应同方向变动

    C

    收入效应等于替代效应

    D

    替代效应大于收入效应

    E

    收入效应大于替代效应


    正确答案: C
    解析:
    劳动供给曲线向后弯曲是由于收入效应大于替代效应。在劳动工资率比较低的时候,劳动供给曲线向右上方倾斜的原因是替代效应大于收入效应。工资率提高到一定程度以后再继续提高,劳动供给就会减少,劳动供给曲线向左上方倾斜,即向后弯曲。

  • 第13题:

    随着工人工资率的上升,劳动供给曲线会向后弯曲,如果( )

    A. 工资率高于保留工资

    B. 替代效应大于收入效应

    C. 收入效应大于替代效应

    D. 收入效应和替代效应变动同方向


    正确答案:C

  • 第14题:

    关于工资率对个人劳动力供给的影响,表述正确的有().

    A:市场工资率的提高会给劳动者同时带来两个作用方向相反的影响——收入效应和替代效应
    B:工资率上升的收入效应导致劳动者减少劳动力供给
    C:工资率下降的替代效应导致劳动者增加闲暇时间
    D:当工资率上升、收入效应大于替代效应时,劳动者的个人劳动力供给时间增加
    E:当工资率下降、替代效应大于收入效应时,劳动者的个人劳动力供给时间增加

    答案:A,B,C
    解析:
    本题考查个人劳动力供给曲线的相关内容.当工资率上升、收入效应大于替代效应时,劳动者的个人劳动力供给时间减少.当工资率下降、替代效应大于收入效应时,劳动者的个人劳动力供给时间减少.所以选项DE错误.

  • 第15题:

    市场工资率的变动给劳动者带来的是两个作用方向()的影响——收入效应和替代效应。

    A:相同
    B:相反
    C:无关
    D:垂直

    答案:B
    解析:
    市场工资率的变动给劳动者带来的是两个作用方向相反的影响一一收入效应和替代效应。

  • 第16题:

    下列关于工资增加的替代效应和收入效应的表述,正确的有( )。

    A.当工资低而收入少时,工资上升,替代效应大于收入效应,消费者劳动供给下降
    B.当工资低而收入少时,工资上升,替代效应小于收入效应,消费者劳动供给增加
    C.当工资低而收入少时,工资上升,替代效应大于收入效应,消费者劳动供给增加
    D.当工资提高到一定程度时,消费者相对比较富有,工资增加的替代效应大于收入效应,劳动供给减少
    E.当工资提高到一定程度时,消费者相对比较富有,工资增加的替代效应小于收入效应,劳动供给减少

    答案:C,E
    解析:
    当工资低而收入少时,工资上升,替代效应大于收入效应,消费者劳动供给增加;当工资提高到一定程度时,消费者相对比较富有,工资增加的替代效应小于收入效应,劳动供给减少。

  • 第17题:

    工资的变动通过替代效应和收入效应来影响劳动供给。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    工资的变动是如何通过替代效应和收入效应来影响劳动供给的?


    正确答案: (1)每个人的时间可以分为两部分:工作以及闲暇。一个人把多少时间用于工作,多少时间用于闲暇取决于工资。
    (2)工资的变动通过替代效应和收入效应来影响劳动供给。闲暇是没有收入的,享受闲暇就必须放弃工作所能得到的工资。替代效应指工资增加引起的工作对闲暇的替代。因此,随着工资的增加,替代效应使劳动供给增加。另一方面,随着工资增加,人们的收放增加,收入增加引起人们对各种物品与劳务的需求增加。闲暇也是一种正常物品。因此,随着收入增加,对闲暇的需求也增加。增加闲暇必定减少劳动时间,这就是工资增加引起的收入效应,收入效应使劳动供给随工资增加而减少。
    (3)工资增加引起的替代效应和收放效应对劳动供给起着相反的作用。如果替代效应大于收入效应,则随着工资增加,劳动供给增加。如果收入效应大于替代效应,则随着工资增加,劳动供给减少。工资作为劳动的价格决定了劳动供给政策。

  • 第19题:

    随着工人工资率上升,如果(),则劳动供给曲线向后弯曲。

    • A、工资率高于保留工资
    • B、替代效应大于收入效应
    • C、收入效应大于替代效应
    • D、收入效应和替代效应同方向变动

    正确答案:C

  • 第20题:

    关于非工资收入上升,以下结果错误的是()

    • A、通过收入效应降低了劳动供给的数量
    • B、通过收入效应提高了劳动供给的数量
    • C、通过替代效应提高了劳动供给的数量
    • D、通过替代效应降低了劳动供给的数量

    正确答案:B,C,D

  • 第21题:

    工资变动的收入效应和替代效应。


    正确答案:工资率变动收入效应是指工资率变动对于劳动者的收入从而对闲暇和其他商品消费数量所产生的影响。
    工资率变动的替代效应是指工资率变动对于劳动者消费闲暇与其他商品之间的替代所产生的影响。

  • 第22题:

    单选题
    工资率变动对劳动力需求的影响包括()。
    A

    规模效应和收入效应

    B

    规模效应和替代效应

    C

    收入效应和替代效应

    D

    收入效应和边际效应


    正确答案: D
    解析: 造成工资率变动在长期中能够比短期中对企业的劳动力需求产生影响的是因为工资率变动的替代效应和规模效应能够得到充分的实现。

  • 第23题:

    单选题
    工资率的提高,对主体劳动供给决策的影响是()
    A

    在替代效应作用下,增加供给

    B

    在替代效应作用下,减少供给

    C

    在收入效应作用下,减少供给

    D

    在收入效应和替代效应共同作用下,结果不确定


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    劳动供给对工资变动的反映,或者说劳动供给曲线的形状取决于()
    A

    工资率变动的边际效应

    B

    工资率变动的替代效应

    C

    工资率变动的收入效应

    D

    B和C


    正确答案: A
    解析: 暂无解析