无论是新组织的工作设计,还是工作的再设计都包括的阶段有()。
第1题:
组织开发的方法有()、团队建设、工作再设计、目标管理、质量图、组织再造。
第2题:
岗位工作任务的确定阶段包括()。
第3题:
项目设计准备与审定决策阶段,业主的管理工作内容包括()。
第4题:
在“设计组织的运作方式”阶段的主要任务不包括()。
第5题:
新组织的工作设计分析阶段包括()。
第6题:
园林设计主要包括的几个步骤有()
第7题:
关于设计方的项目管理工作的说法,正确的有()。
第8题:
总结阶段
复查阶段
审核阶段
文件形成阶段
第9题:
设计方的项目管理工作主要是在设计阶段进行
设计方提供的服务包括前期的工作介入、设计工作本身以及施工阶段的配合等
设计方的项目管理工作只限于在设计阶段进行
设计方的项目管理仅仅服务于业主方利益
项目投资目标能否得以实现与设计工作密切相关
第10题:
开发阶段
分析阶段
设计阶段
文件形成
确定阶段
第11题:
决策阶段的工作就是编制项目建议书
全寿命周期包括决策阶段、实施阶段和使用阶段
设计阶段的工作包括初步设计和技术设计
项目的实施阶段包括招投标阶段、设计阶段、施工阶段、动用前准备阶段和保修期
第12题:
拟定“设计监理大纲”
拟定“设计大纲”或“设计纲要”
拟定设计承包合同,参与讨论、修改合同文本
组织设计前的交底工作
落实外部条件,收集有关设计的基础资料
第13题:
新组织的工作设计包括三个阶段,分别是分析阶段,设计阶段,和()。
第14题:
新组织的工作设计包括()。
第15题:
咨询工程师在项目决策阶段的咨询工作通常包括()。
第16题:
工作再设计中最引起关注的就是()。
第17题:
现代工作设计的主要内容包括工作特征的再设计和()
第18题:
工作再设计就是通过对工作进行重新调整和再设计,使工作更有趣并富有挑战性,以此增强员工的工作满意度,激发员工的工作热情,提高组织工作的效率。工作再设计的途径和方按为()。
第19题:
第20题:
企业任务的确定
部门任务的确定
个人工作任务的确定
职责任务的确定
岗位工作任务的确定
第21题:
组织分析
组织任务分析
岗位任务分析
第22题:
培训提高
提高工作生产质量
工作丰富化
工作关系的再设计
第23题:
设计因素
薪酬因素
工作因素
组织因素