（）最早由美国管理学家梅奥在“霍桑实验”中提出的。A、正式组织B、非正式组织C、企业组织D、社会组织

题目

（）最早由美国管理学家梅奥在“霍桑实验”中提出的。

  • A、正式组织
  • B、非正式组织
  • C、企业组织
  • D、社会组织
相似考题

1.在经过霍桑试验后,提出社会组织的非正式结构概念的学者是( )A.马斯洛B.泰罗C.梅奥D.西蒙

2.美国心理学教授梅奥在()实验当中发现了“企业中存在着非正式组织”。A、照明实验B、霍桑实验C、电路实验D、哈佛实验

3.提出组织中存在非正式组织的学者是梅奥。()此题为判断题(对，错)。

4.梅奥等人从霍桑实验中发现,企业中存在着( )。A、行政组织B、官僚组织C、正式组织D、非正式组织

参考答案和解析
正确答案:B
更多“（）最早由美国管理学家梅奥在“霍桑实验”中提出的。A、正式组织B、非正式组织C、企业组织D、社会组织”相关问题

  • 第1题：

    是由美国哈佛大学工业心理研究所的梅奥在“霍桑实验”中提出来的。

    A．经济人理论

    B．人际关系学说

    C．非正式组织理论

    D．需求层次理论


    正确答案：B

  • 第2题：

    梅奥在总结霍桑试验的基础之上，提出的组织理论有（）。

    A非正式组织理论

    B新型领导能力理论

    C权威接受理论

    D社会人理论

    E组织平衡理论


    A,B,D
    略

  • 第3题：

    非正式组织最早由美国管理学家（）在“霍桑实验”中提出的。

    • A、泰勒
    • B、亚当·斯密
    • C、梅奥
    • D、狄德罗

    正确答案:C

  • 第4题：

    非正式组织是正式组织的对称，这一概念最早由美国管理学家梅奥在“（）”中提出的。


    正确答案:霍桑实验

  • 第5题：

    在经过霍桑试验后，提出社会组织的非正式结构概念的学者是（）

    • A、马斯洛
    • B、泰罗
    • C、梅奥
    • D、西蒙

    正确答案:C

  • 第6题：

    存在于一切组织中的非正式组织是（）在霍桑实验中发现的，这开创了人际关系的先河。

    • A、梅奥
    • B、塞利士
    • C、马斯洛
    • D、奥尔德弗

    正确答案:A

  • 第7题：

    梅奥等人的霍桑实验证明了企业中存在（）组织，这类组织会通过影响工人的工作态度来影响企业的生产效率和目标的达成。

    • A、正式
    • B、有效率
    • C、非正式
    • D、无效率

    正确答案:C

  • 第8题：

    多选题
    梅奥在总结霍桑试验的基础之上，提出的组织理论有（）
    A

    非正式组织理论

    B

    新型领导能力理论

    C

    权威接受理论

    D

    社会人理论

    E

    组织平衡理论


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    非正式组织最早由美国管理学家（）在“霍桑实验”中提出的。
    A

    泰勒

    B

    亚当·斯密

    C

    梅奥

    D

    狄德罗


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    （）最早由美国管理学家梅奥在“霍桑实验”中提出的。
    A

    正式组织

    B

    非正式组织

    C

    企业组织

    D

    社会组织


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    关于人本原理内容，以下表述错误的一项是（）。
    A

    人本原理是由乔治·埃尔顿·梅奥提出的，源自著名的霍桑实验

    B

    人本原理提出了人不是单纯的经济人，而是社会人

    C

    在非正式组织中，以效率逻辑为其行为规范

    D

    企业中总是存在着非正式组织


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    存在于一切组织中的非正式组织是（）在霍桑实验中发现的，这开创了人际关系的先河。
    A

    梅奥

    B

    塞利士

    C

    马斯洛

    D

    奥尔德弗


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    霍桑实验的证明企业中存在着( )。

    A.正式组织 B.非正式组织
    C.自主管理的员工 D.社会人

    答案：B
    解析：

  • 第14题：

    首次发现正式组织中存在非正式组织的使著名的管理学加梅奥。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    非正式组织概念是由美国社会学家（）提出来的。

    • A、梅奥
    • B、泰勒
    • C、孔德
    • D、卢梭

    正确答案:A

  • 第16题：

    霍桑实验发现，组织中既有正式组织，也有非正式组织。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    根据霍桑试验的研究结果，梅奥提出的观点有（）

    • A、人们的行为单纯地追求经济利益
    • B、工人是“社会人”
    • C、企业中仅存在正式组织
    • D、企业中存在非正式组织
    • E、决定劳动力生产率的首位因素是工人的满意度

    正确答案:B,D,E

  • 第18题：

    梅奥根据霍桑实验的成果，认为企业存在着（）

    • A、团队
    • B、群体
    • C、正式组织
    • D、非正式组织

    正确答案:D

  • 第19题：

    20世纪30年代，梅奥的霍桑试验发现了存在于一切组织中的（）。

    • A、群体
    • B、团队
    • C、正式组织
    • D、非正式组织

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    在经过霍桑试验后，提出社会组织的非正式结构概念的学者是（）
    A

    马斯洛

    B

    泰罗

    C

    梅奥

    D

    西蒙


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    非正式组织概念是由美国社会学家（）提出来的。
    A

    梅奥

    B

    泰勒

    C

    孔德

    D

    卢梭


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    非正式组织是正式组织的对称，这一概念最早由美国管理学家梅奥在“（）”中提出的。

    正确答案： 霍桑实验
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    20世纪30年代，梅奥的霍桑试验发现了存在于一切组织中的（）。
    A

    群体

    B

    团队

    C

    正式组织

    D

    非正式组织


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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