更多“工作分析中最常见的一种方法是()。A、问卷法B、访谈法C、观察法D、工作日志法”相关问题
  • 第1题:

    对分析人员的能力要求较高的工作分析方法是()

    A、观察法

    B、访谈法

    C、问卷放

    D、参与法

    E、工作日志法


    参考答案:BE

  • 第2题:

    工作分析的方法主要有( )。


    A.访谈法

    B.询问法

    C.问卷法

    D.观察法

    E.工作日志法

    答案:A,C,D,E
    解析:
    本题考查的是:工作分析的方法。

    工作分析的方法也有观察法、访谈法、问卷法和工作日志法、工作实践法。

  • 第3题:

    访谈法适合于工作样本数量少时使用的工作分析方法是()。

    • A、问卷调查法
    • B、访谈法
    • C、工作日志法
    • D、观察法

    正确答案:B

  • 第4题:

    工作分析的基础性方法主要包括()

    • A、访谈法
    • B、工作日志法
    • C、职位分析问卷法
    • D、观察法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    工作分析基础性方法是用于收集工作信息,主要包括()。

    • A、访谈法
    • B、问卷调查法
    • C、资料分析法
    • D、观察法
    • E、工作日志法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题:

    传统的工作的分析方法包括()。

    • A、问卷法
    • B、访谈法
    • C、观察法
    • D、工作日志法
    • E、职能工作分析法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    ()是工作分析方法中最为耗时的一种方法,这钟方法尤其不适用于工作内容不固定的工作。

    • A、访谈法
    • B、观察法
    • C、问卷法
    • D、日志法

    正确答案:B

  • 第8题:

    多选题
    工作分析的基础性方法主要包括()
    A

    访谈法

    B

    工作日志法

    C

    职位分析问卷法

    D

    观察法


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    对分析人员的能力要求较高的工作分析方法是()
    A

    观察法

    B

    访谈法

    C

    问卷放

    D

    参与法

    E

    工作日志法


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    搜集工作分析信息的方法有哪几种()。
    A

    访谈法

    B

    问卷法

    C

    观察法

    D

    工作日志法


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    工作分析中最常见的一种方法是()。
    A

    问卷法

    B

    访谈法

    C

    观察法

    D

    工作日志法


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    访谈法适合于工作样本数量少时使用的工作分析方法是()。
    A

    问卷调查法

    B

    访谈法

    C

    工作日志法

    D

    观察法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列工作分析方法中,适用于各类工作的是( )。

    A.问卷法
    B.访谈法
    C.观察法
    D.工作日志法

    答案:B
    解析:
    访谈法即面谈法,是指工作分析人员就某项工作,面对面地询问任职者及其主管以及相关专家等对工作的意见或看法。它是目前在国内企业中运用最广泛、最成熟并且最有效的工作分析方法,是唯一适用于各类工作的方法。

  • 第14题:

    工作分析的方法包括:()

    • A、访谈法、观察法、问卷法、工作日志法
    • B、调研法、观察法、问卷法、工作日志法
    • C、访谈法、问卷法、工作日志法、跟踪法
    • D、调研法、观察法、工作日志法、跟踪法

    正确答案:A

  • 第15题:

    搜集工作分析信息的方法有哪几种()。

    • A、访谈法
    • B、问卷法
    • C、观察法
    • D、工作日志法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    主要作为原始工作信息搜集方法,为其他工作分析方法提供信息支持的分析方法是()。

    • A、访谈法
    • B、观察法
    • C、工作日志法
    • D、问卷法

    正确答案:D

  • 第17题:

    ()是工作分析中广泛运用的方法之一。

    • A、问卷调查法
    • B、观察法
    • C、访谈法
    • D、工作日志法

    正确答案:A

  • 第18题:

    定性职位分析的方法包括()

    • A、访谈法
    • B、观察法
    • C、工作日志法
    • D、工作实践法
    • E、非定量问卷调查法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题:

    通用性职位分析方法主要有()。

    • A、问卷法、访谈法、工作日志法、观察法等
    • B、关键事件(CIT)记录法、FJA系统、工作日志法、观察法等
    • C、FJA系统、问卷法、访谈法等
    • D、FJA系统、工作日志法、观察法等

    正确答案:A

  • 第20题:

    多选题
    传统的工作的分析方法包括()。
    A

    问卷法

    B

    访谈法

    C

    观察法

    D

    工作日志法

    E

    职能工作分析法


    正确答案: E,C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    主要作为原始工作信息搜集方法,为其他工作分析方法提供信息支持的分析方法是()。
    A

    访谈法

    B

    观察法

    C

    工作日志法

    D

    问卷法


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    ()是工作分析中广泛运用的方法之一。
    A

    问卷调查法

    B

    观察法

    C

    访谈法

    D

    工作日志法


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    ()是工作分析方法中最为耗时的一种方法,这钟方法尤其不适用于工作内容不固定的工作。
    A

    访谈法

    B

    观察法

    C

    问卷法

    D

    日志法


    正确答案: B
    解析: 暂无解析