工作分析效果评估方案制定的第四步是（）。A、确定工作分析效果评估的主体和客体B、确定工作分析效果评估的目标C、确定评估方法D、选择评估标准

题目

工作分析效果评估方案制定的第四步是（）。

  • A、确定工作分析效果评估的主体和客体
  • B、确定工作分析效果评估的目标
  • C、确定评估方法
  • D、选择评估标准
相似考题

1.制定评估方案,是工作分析效果评估工作中的重要环节()此题为判断题(对，错)。

2.制定评估方案的第一个环节是确定工作分析效果评估的主体和客体()此题为判断题(对，错)。

3.社会工作者小李正在策划一个失独家庭服务项目，准备申请政府资助。小李在准备该项目服务方案时，正确的步骤是()。A:服务评估→问题认识与分析→目标制定→方案安排B:目标制定→问题认识与分析→方案安排→服务评估C:方案安排→问题认识与分析→目标制定→服务评估D:问题认识与分析→目标制定→方案安排→服务评估

4.确定工作分析效果评估的目标是制定评估方案的第二个环节()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:C
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  • 第1题：

    工作效果评估标准应与工作分析的目的和主客体的特点保持一致。在工作分析效果评估标准制定的原则中，这一原则被称为（）。
    目标一致性原则
    略

  • 第2题：

    论述工作分析效果评估标准制定的原则。


    正确答案: （1）目标一致性原则。工作分析效果评标准应与工作分析工作的目的和主客体的特点保持一致。
    （2）可测性原则。工作分析效果聘雇标准是可以测量的，这就要求工作分析效果评估标准指向的变量具有变异性。
    （3）明确信原则。工作分析效果评估标准的明确性是指不同评估主体对工作分析质量的认定能在多大程度上保持一致性，也就是说评估标准要清楚明了。
    （4）可接受性原则。
    （5）高效度原则。
    （6）时效性和前瞻性原则。组织的发展必须适应外部环境的瞬息万变。
    （7）实事求是原则。工作分析效果评估标准应根据实际情况而定。

  • 第3题：

    人力资源开发的基本工作程序（）。

    • A、需求分析
    • B、制定开发方案
    • C、设计培训课程方案
    • D、天发培训过程的组织、检查、监督和指导
    • E、培训效果评估

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第4题：

    制定评估方案，是工作分析效果评估工作的重要环节，包括以下内容（）

    • A、确定工作分析效果评估的目标
    • B、确定工作分析效果评估的主体和客体
    • C、选择评估标准
    • D、确定评估方法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    试述工作分析效果评估标准制定原则。


    正确答案: 1、目标一致性原则。
    2、可测性原则。
    3、明确性原则。
    4、可接受性原则。
    5、高效度原则。
    6、时效性和前瞻性原则。
    7、实事求是原则。

  • 第6题：

    人力资源开发的基本工作程序是（）、开发培训过程的组织及其检查、监督和指导，对培训效果进行评估。

    • A、需求分析
    • B、人员素质测评
    • C、制定开发方案
    • D、制定实施方案
    • E、设计培训课程方

    正确答案:A,C,E

  • 第7题：

    单选题
    企业文化培训过程的步骤是（）。
    A

    分析培训需求、制定培训计划、实施培训、评估培训效果

    B

    制定培训计划、分析培训需求、实施培训、评估培训效果

    C

    评估培训效果、分析培训需求、制定培训计划、实施培训

    D

    评估培训需求、分析培训效果、制定培训计划、实施培训


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    制定评估方案，是工作分析效果评估工作的重要环节，包括以下内容（）
    A

    确定工作分析效果评估的目标

    B

    工作分析评估效果的预算

    C

    选择评估标准

    D

    确定评估方法

    E

    确定工作分析效果评估的主体和客体


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    工作分析效果评估方案制定的第四步是（）。
    A

    确定工作分析效果评估的主体和客体

    B

    确定工作分析效果评估的目标

    C

    确定评估方法

    D

    选择评估标准


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    制定评估方案，是工作分析效果评估工作中的重要环节。其中第一个环节是（）。

    正确答案： 确定工作分析效果评估的目标
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    脑卒中后治疗师干预流程（）
    A

    观察、分析、客观评估、制定方案

    B

    观察、客观评估、分析、制定方案

    C

    观察、客观评估、制定方案、分析

    D

    制定方案、分析客观、评估、观察


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    社会工作者小李正在策划一个失独家庭服务项目，准备申请政府资助。小李在准备该项目服务方案时，正确的步骤是( )。
    A

    服务评估→问题认识与分析→目标制定→方案安排

    B

    目标制定→问题认识与分析→方案安排→服务评估

    C

    方案安排→问题认识与分析→目标制定→服务评估

    D

    问题认识与分析→目标制定→方案安排→服务评估


    正确答案： C
    解析：

  • 第13题：

    公关部的工作程序是调查分析、制定方案、实施传播和（）的核心任务。

    • A、效果评估
    • B、确定方法
    • C、公众地位
    • D、排除障碍

    正确答案:A

  • 第14题：

    工作分析效果评估方案的制定的主要内容有（）。

    • A、确定工作分析效果评估的目标
    • B、确定工作分析效果评估的主体和客体
    • C、选择评估标准
    • D、确定评估方法
    • E、收集工作分析效果评估信息

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    制定评估方案，是工作分析效果评估工作中的重要环节。其中第三个环节是（）。


    正确答案:选择评估标准

  • 第16题：

    工作分析效果评估方案制定的第一步是（）。

    • A、确定工作分析效果评估的主体和客体
    • B、确定工作分析效果评估的目标
    • C、确定评估方法
    • D、选择评估标准

    正确答案:B

  • 第17题：

    制定评估方案，是工作分析效果评估工作的重要环节，包括以下内容（）

    • A、确定工作分析效果评估的目标
    • B、工作分析评估效果的预算
    • C、选择评估标准
    • D、确定评估方法
    • E、确定工作分析效果评估的主体和客体

    正确答案:A,C,D,E

  • 第18题：

    问答题
    试述工作分析效果评估标准制定原则。

    正确答案： 1、目标一致性原则。
    2、可测性原则。
    3、明确性原则。
    4、可接受性原则。
    5、高效度原则。
    6、时效性和前瞻性原则。
    7、实事求是原则。
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    多选题
    制定评估方案，是工作分析效果评估工作的重要环节，包括以下内容（）
    A

    确定工作分析效果评估的目标

    B

    确定工作分析效果评估的主体和客体

    C

    选择评估标准

    D

    确定评估方法


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    问答题
    工作分析效果评估方案怎么制定？

    正确答案： 1.确定工作分析效果评估的目标
    2.确定工作分析效果评估的主体和客体
    3.选择评估标准
    4.确定评估方法
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    工作分析效果评估方案制定的第三步是（）。
    A

    确定工作分析效果评估的主体和客体

    B

    确定工作分析效果评估的目标

    C

    确定评估方法

    D

    选择评估标准


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    论述工作分析效果评估标准制定的原则。

    正确答案： （1）目标一致性原则。工作分析效果评标准应与工作分析工作的目的和主客体的特点保持一致。
    （2）可测性原则。工作分析效果聘雇标准是可以测量的，这就要求工作分析效果评估标准指向的变量具有变异性。
    （3）明确信原则。工作分析效果评估标准的明确性是指不同评估主体对工作分析质量的认定能在多大程度上保持一致性，也就是说评估标准要清楚明了。
    （4）可接受性原则。
    （5）高效度原则。
    （6）时效性和前瞻性原则。组织的发展必须适应外部环境的瞬息万变。
    （7）实事求是原则。工作分析效果评估标准应根据实际情况而定。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    工作分析效果评估方案的制定的主要内容有（）。
    A

    确定工作分析效果评估的目标

    B

    确定工作分析效果评估的主体和客体

    C

    选择评估标准

    D

    确定评估方法

    E

    收集工作分析效果评估信息


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

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