如何才能使薪酬职能得以实现？

题目

如何才能使薪酬职能得以实现？

相似考题

1.评价薪酬制度的目的不包括（ ）。A．不断完善薪酬激励方案 B．实现员工参与职能 C．提出更适合企业的薪酬激励方案 D．充分发挥薪酬制度的保障与激励功能

2.为了保证组织目标和既定计划得以实现，就需要有（ ）。A.计划职能 B.组织职能 C.领导职能 D.控制职能

3.在管理的各项职能中，( )职能能够保证目标及为其而制订的计划得以实现。A.领导 B.协调 C.控制 D.计划

4.只有通过整合，各动作成分之间才能协调联系，____才逐步趋于合理，动作的初步____才得以实现。

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  • 第1题：

    薪酬职能是薪酬管理的核心，包括（）

    A、补偿职能
    B、激励职能
    C、调节职能
    D、效益职能
    E、统计监督职能

    答案：A,B,C,D,E
    解析：
    薪酬职能是薪酬管理的核心，包括补偿职能、激励职能、调节职能、效益职能和统计监督职能。

  • 第2题：

    法国的普选制到（）年才最终得以实现。

    A1973

    B1974

    C1975

    D1976


    B
    略

  • 第3题：

    如何才可能实现光放大？


    正确答案: 激光器工作在正向偏置下，当注入正向电流时，高能带中的电子密度增加，这些电子自发地由高能带跃迁到低能带发出光子，形成激光器中初始的光场。在这些光场作用下，受激发射和受激吸收过程同时发生，受激发射和受激吸收发生的概率相同。用Nc和Nvc分别表示高、低能带上的电子密度。当Ncv时，受激吸收过程大于受激发射，增益系数g<0，只能出现普通的荧光，光子被吸收的多，发射的少，光场减弱。若注入电流增加到一定值后，使Nc>Nv，g>0，受激发射占主导地位，光场迅速增强，此时的P-N结区成为对光场有放大作用的区域（称为有源区），从而形成受激发射。

  • 第4题：

    在管理的各项职能中，（）职能能够保证目标及为此而制订的计划得以实现。


    正确答案:控制

  • 第5题：

    只有具备SMART化的计划才具有良好的可实施性，才能指导和保证计划得以实现。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    税收管理的作用是（）

    • A、保障税收实体法得以有效实施
    • B、促进企业经营管理方式转变
    • C、保障税收分配中征纳双方权利和义务得以实现
    • D、保障税收职能得以实现

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    通过不同部门、不同地区、不同企业间员工的薪酬比例关系实现的薪酬职能是（）

    • A、分配职能
    • B、激励职能
    • C、补偿职能
    • D、调节职能

    正确答案:D

  • 第8题：

    如何布置荷载才可能使拱桥桥墩各截面产生最大竖直反力？


    正确答案: 使拱桥桥墩各截面产生最大竖直反力的荷载布置方式是：
    ①结构重力＋相邻两孔满布汽车荷载和人群荷载＋其它纵向力；
    ②结构重力＋相邻两孔满布平板挂车（履带车）荷载。

  • 第9题：

    填空题
    在管理的各项职能中，（）职能能够保证目标及为此而制订的计划得以实现。

    正确答案： 控制
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    如何布置荷载才可能使拱桥桥墩各截面产生最大竖直反力？

    正确答案： 使拱桥桥墩各截面产生最大竖直反力的荷载布置方式是：
    ①结构重力＋相邻两孔满布汽车荷载和人群荷载＋其它纵向力；
    ②结构重力＋相邻两孔满布平板挂车（履带车）荷载。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    通过不同部门、不同地区、不同企业间员工的薪酬比例关系实现的薪酬职能是（）
    A

    分配职能

    B

    激励职能

    C

    补偿职能

    D

    调节职能


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    如何才能使薪酬职能得以实现？

    正确答案： 薪酬管理工作必须充分发挥薪酬各项职能的作用，突出重点，照顾全面，充分认识和把握薪酬的各项职能，最大限度地发挥其杠杆作用，以达到薪酬管理目标1）单位时间的薪酬标准应该是能够满足劳动力再生产的基本生活需要2）在劳动力市场日益完善，劳动力自由流动的条件下，根据劳动力供求及工作需要，适时调整薪酬标准及薪酬关系，以保证人力资源的合理利用与配置3）薪酬管理要善于运用科学的激励理论，更有效地以物质利益来鼓励职工干劲十足地全面完成任务。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在管理的各项职能中，（）职能能够保证目标及为其而制定的计划得以实现。

    A领导

    B协调

    C控制

    D计划


    C
    略

  • 第14题：

    在过载保护电路中，串接了时间继电器后才能使过载功能得以实现。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    既能使个人的价值、荣誉和尊严合理地得以实现，又能使集体中每个成员都关心集体、热爱集体体现了什么精神？


    正确答案: 集体主义精神。

  • 第16题：

    为了保证目标及为此而制订的计划得以实现，就需要有控制职能。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    为了保证目标及为此制订的计划得以实现，就需要有（）职能。

    • A、决策
    • B、组织
    • C、领导
    • D、控制

    正确答案:D

  • 第18题：

    如何才能使薪酬职能得以实现？


    正确答案: 薪酬管理工作必须充分发挥薪酬各项职能的作用，突出重点，照顾全面，充分认识和把握薪酬的各项职能，最大限度地发挥其杠杆作用，以达到薪酬管理目标1）单位时间的薪酬标准应该是能够满足劳动力再生产的基本生活需要2）在劳动力市场日益完善，劳动力自由流动的条件下，根据劳动力供求及工作需要，适时调整薪酬标准及薪酬关系，以保证人力资源的合理利用与配置3）薪酬管理要善于运用科学的激励理论，更有效地以物质利益来鼓励职工干劲十足地全面完成任务。

  • 第19题：

    关于政府能力与政府职能的关系说法不正确的是（）

    • A、政府职能是政府能力得以实现的保障
    • B、政府能力是政府职能得以实现的保障
    • C、政府能力与政府职能互为条件、相互依存、缺一不可
    • D、政府能力的大小强弱决定了政府职能的实现程度

    正确答案:A

  • 第20题：

    法国的普选制到（）年才最终得以实现。

    • A、1973
    • B、1974
    • C、1975
    • D、1976

    正确答案:B

  • 第21题：

    多选题
    税收管理的作用是（）
    A

    保障税收实体法得以有效实施

    B

    促进企业经营管理方式转变

    C

    保障税收分配中征纳双方权利和义务得以实现

    D

    保障税收职能得以实现


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    如何才可能实现光放大？

    正确答案： 激光器工作在正向偏置下，当注入正向电流时，高能带中的电子密度增加，这些电子自发地由高能带跃迁到低能带发出光子，形成激光器中初始的光场。在这些光场作用下，受激发射和受激吸收过程同时发生，受激发射和受激吸收发生的概率相同。用Nc和Nvc分别表示高、低能带上的电子密度。当Ncv时，受激吸收过程大于受激发射，增益系数g<0，只能出现普通的荧光，光子被吸收的多，发射的少，光场减弱。若注入电流增加到一定值后，使Nc>Nv，g>0，受激发射占主导地位，光场迅速增强，此时的P-N结区成为对光场有放大作用的区域（称为有源区），从而形成受激发射。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在管理的各项职能中，（）职能能够保证目标及为其而制定的计划得以实现。
    A

    领导

    B

    协调

    C

    控制

    D

    计划


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    问答题
    既能使个人的价值、荣誉和尊严合理地得以实现，又能使集体中每个成员都关心集体、热爱集体体现了什么精神？

    正确答案： 集体主义精神。
    解析： 暂无解析

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