劳动力短缺具有积累与溢散效应

题目

劳动力短缺具有积累与溢散效应

相似考题

1.我国劳动力流动中存在的主要问题有( )。A、农村进城劳动力与城市剩余劳动力之间争夺就业岗位的冲突B、户籍障碍C、岗位短缺D、信息障碍E、成本障碍

2.劳动力短缺的溢散效应是指（）A.其他行业或企业劳动力的进一步短缺B.本企业劳动力进一步短缺C.以本企业产品为原料的企业出现的原料短缺D.以本企业产品为原料的企业出现的劳动力短缺

3.假定其他条件不变，工资率下降()。A:规模效应将导致劳动力需求量上升，替代效应也导致劳动力需求量上升 B:规模效应将导致劳动力需求量上升，替代效应也导致劳动力需求量下降 C:规模效应将导致劳动力需求量下降，替代效应也导致劳动力需求量上升 D:规模效应将导致劳动力需求量下降，替代效应也导致劳动力需求量下降

4.东北平安公司出纳员李东平在9月13日的现金业务结束后,发现现金短缺50元,自掏腰包补齐。下列说法正确的有()。A.出纳员李东平的处理方法的直接后果可能掩盖公司在现金管理与核算中存在的问题B.现金短缺属于无法查明原因的，根据管理权限，经批准后处理，借记“管理费用——现金短缺”科目，贷记“待处理财产损溢——待处理流动资产损溢”科目C.现金清查中发现短缺的现金，应按短缺的金额，借记“库存现金”科目，贷记“待处理财产损溢——待处理流动资产损溢”科目D.现金短缺属于由责任人赔偿的部分，借记“待处理财产损溢——待处理流动资产损溢”等科目，贷记“其他应收款——应收现金短缺款”或“库存现金”科目

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  • 第1题：

    在长期中，工资率与劳动力需求之间的关系是( )。


    A.工资率上涨的规模效应导致劳动力需求上升

    B.工资率上涨的替代效应导致劳动力需求上升

    C.工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降

    D.工资率下降的替代效应导致劳动力需求下降

    答案：C
    解析：
    本题考查长期劳动力需求

    工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的，即在长期内，工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少，反之亦然。

  • 第2题：

    劳动力与资本补贴会使企业生产成本下降，企业因此会扩大生产规模，这就是补贴的（）

    • A、产出效应
    • B、劳动力踢开资本效应
    • C、间接效应
    • D、长期效应

    正确答案:A

  • 第3题：

    通过劳动力补贴降低劳动力成本，从而导致企业用劳动力替代资本，创造更多的工作机会，这种效应是（）

    • A、产出效应
    • B、劳动力踢开资本效应
    • C、间接效应
    • D、长期效应

    正确答案:B

  • 第4题：

    在长期中，工资率与劳动力需求之间的关系是（　）。

    • A、工资率上涨的规模效应导致劳动力需求上升
    • B、工资率上涨的替代效应导致劳动力需求上升
    • C、工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降
    • D、工资率上涨的替代效应导致劳动力需求下降
    • E、工资率的上涨总是会导致劳动力需求下降

    正确答案:C,D,E

  • 第5题：

    （）的转折点叫做所谓的刘易斯拐点。

    • A、资本的短缺向过剩
    • B、劳动力过剩向短缺
    • C、资本的过剩向短缺
    • D、劳动力短缺向过剩

    正确答案:B

  • 第6题：

    在现实经济生活中，劳动力的短缺与过剩不会同时存在。


    正确答案:错误

  • 第7题：

    判断题
    在现实经济生活中，劳动力的短缺与过剩不会同时存在。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    不定项题
    下列关于相关因素与劳动力需求之间关系的说法中，正确的有（  ）。
    A

    工资率上升的规模效应导致劳动力需求量上升

    B

    工资率下降的替代效应导致劳动力需求量下降

    C

    产品需求下降会导致劳动力需求下降

    D

    资本价格对劳动力需求产生规模效应和替代效应


    正确答案： C
    解析：

  • 第9题：

    多选题
    在长期中，工资率与劳动力需求之间的关系是（　）。
    A

    工资率上涨的规模效应导致劳动力需求上升

    B

    工资率上涨的替代效应导致劳动力需求上升

    C

    工资率上涨的规模效应导致劳动力需求下降

    D

    工资率上涨的替代效应导致劳动力需求下降

    E

    工资率的上涨总是会导致劳动力需求下降


    正确答案： C,D
    解析： 本题考查长期劳动力需求。在长期内，工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少。因此选CDE。参见教材P151

  • 第10题：

    单选题
    劳动力短缺的溢散效应是指（）
    A

    其他行业或企业劳动力的进一步短缺

    B

    本*企业劳动力进一步短缺

    C

    以本*企业产品为原料的企业出现的原料短缺

    D

    以本*企业产品为原料的企业出现的劳动力短缺


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    劳动力短缺具有积累与溢散效应
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    试分析劳动力短缺和劳动力过剩现象。

    正确答案： 当劳动力市场处于供大于求状态时，表现为劳动力过剩；当劳动力市场处于求大于供的状态时，表现为劳动力短缺。但是劳动力市场资源分配的实际情况不完全如此，由于摩擦性失业的存在，劳动力短缺与劳动力过剩的现象通常是并存的，在这种情况下，失业称为充分就业下的失业或均衡失业。均衡失业并不是由需求不足造成的，而是所谓的摩擦性失业。如果摩擦性失业很多，表明劳动力市场资源配置的效率低。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在向后弯曲的个人劳动力供给曲线上，具有正斜率的向右上方倾斜的部分表示()。

    A:劳动者愿意提供的工作时间增加
    B:劳动者更愿意享受闲暇
    C:工资率上升对劳动力供给的替代效应小于收入效应
    D:工资率上升对劳动力供给的收入效应大于替代效应

    答案：A
    解析：
    一般而言，在工资率比较低的时候，劳动者的总收入水平较低，因而他们的需要层次也相应比较低，满足物品或服务需要的愿望比较强烈，因而工资率上升对劳动力供给所产生的替代效应在作用力度上比收入效应要大一些。此时，劳动者愿意提供的工作时间增加，劳动力供给曲线是向右上方倾斜，斜率为正。但是当工资率上升到一定程度的时候，随着劳动者总收入水平的提高，他们的需要层次也会随之提高，从而对闲暇的满足看得比较重，这时工资率上升对劳动力供给所产生的收入效应就比替代效应的作用力度更大一些，在这种情况下，随着工资率的上升，劳动者个人将愿意增加闲暇的消费，而不是增加工作时间，这样，劳动力供给曲线就向左上方倾斜，斜率为负。

  • 第14题：

    选择资本补贴的一个重要原因是因为这种补贴具有（）

    • A、产出效应
    • B、劳动力踢开资本效应
    • C、间接效应
    • D、长期效应

    正确答案:D

  • 第15题：

    刘易斯拐点，即（）的转折点。

    • A、劳动力短缺向过剩
    • B、劳动力素质较差向较高
    • C、劳动力素质较高向较差
    • D、劳动力过剩向短缺

    正确答案:D

  • 第16题：

    试分析劳动力短缺和劳动力过剩现象。


    正确答案: 当劳动力市场处于供大于求状态时，表现为劳动力过剩；当劳动力市场处于求大于供的状态时，表现为劳动力短缺。但是劳动力市场资源分配的实际情况不完全如此，由于摩擦性失业的存在，劳动力短缺与劳动力过剩的现象通常是并存的，在这种情况下，失业称为充分就业下的失业或均衡失业。均衡失业并不是由需求不足造成的，而是所谓的摩擦性失业。如果摩擦性失业很多，表明劳动力市场资源配置的效率低。

  • 第17题：

    刘易斯拐点是指（）

    • A、资源缺乏向剩余的转折点
    • B、劳动力短缺向过剩的转折点
    • C、劳动力过剩向短缺的转折点
    • D、资本过剩向短缺的转折点

    正确答案:C

  • 第18题：

    简述解决劳动力短缺的可行措施。


    正确答案: 解决劳动力短缺的可行措施有：
    1）稳步提高工资和福利待遇：注意饭店类型与房价的影响；注意服务生产力的限制。
    2）引进延期财务奖励形式：员工持股计划；根据绩效、责任和工作年限发放阶段性奖金。

  • 第19题：

    单选题
    劳动力与资本补贴会使企业生产成本下降，企业因此会扩大生产规模，这就是补贴的（）
    A

    产出效应

    B

    劳动力踢开资本效应

    C

    间接效应

    D

    长期效应


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    通过劳动力补贴降低劳动力成本，从而导致企业用劳动力替代资本，创造更多的工作机会，这种效应是（）
    A

    产出效应

    B

    劳动力踢开资本效应

    C

    间接效应

    D

    长期效应


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    选择资本补贴的一个重要原因是因为这种补贴具有（）
    A

    产出效应

    B

    劳动力踢开资本效应

    C

    间接效应

    D

    长期效应


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    （）的转折点叫做所谓的刘易斯拐点。
    A

    资本的短缺向过剩

    B

    劳动力过剩向短缺

    C

    资本的过剩向短缺

    D

    劳动力短缺向过剩


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    刘易斯拐点是指（）
    A

    资源缺乏向剩余的转折点

    B

    劳动力短缺向过剩的转折点

    C

    劳动力过剩向短缺的转折点

    D

    资本过剩向短缺的转折点


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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