自主决定项目

题目

自主决定项目

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1.根据《招标投标法》，下列说法正确的是：（ ）A．中标人可以自主决定放弃中标项目B．招标人可以自主决定改变中标结果C．经招标人同意，中标人可以将中标项目中非主体的部分分包D．分包人可以将承包的项目再次分包

2.2008年后，大、中型工程项目施工的项目经理必须由取得建造师注册证书的人员担任;但取得建造师注册证书的人员是否担任工程项目施工的项目经理，由企业自主决定。()

3.对于患者的自主决定权，下列说法不合理的是。A.未成年人没有自主决定权B.当医师和患者的选择不同时，应在告知的基础上尊重患者的自主决定权C.患者无自主决定能力时，应由其家属代替决定D.医师有必要采取一定的措施审查患者的自主决定能力E.医师不能因为患者医学知识的欠缺而擅自剥夺患者的自主决定权

4.根据《广西实施招标投标办法》的有关规定，全部使用非国有资金、国有资金投资不占控股或者主 导地位的工程建设项目，除法律、法规规定必须进行招标的外，项目业主可以自主决定是否招标，但是不 得自主选择招标方式。判断对错

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  • 第1题：

    取得建造师注册证书的人员是否担任工程项目施工的项目经理，由(　　)决定。

    A.业主　
    B.监理单位　
    C.设计单位　
    D.企业自主

    答案：D
    解析：
    本题涉及的考点是施工方项目经理的任用条件。过渡期满后，取得建造师注册证书的人员是否担任工程项目施工的项目经理，由企业自主决定。

  • 第2题：

    发展机制或技术进步机制包括（ ）。

    A.发展基金自我积累
    B.筹资渠道自主选择
    C.投资项目自主决定
    D.法人财产依法所有
    E.劳动者积极性

    答案：A,B,C,D
    解析：
    发展机制或技术进步机制包括发展基金自我积累、筹资渠道自主选择、投资项目自主决定、法人财产依法所有

  • 第3题：

    自主型贷款重组完全由债权银行自主决定。（ ）


    答案：错
    解析：
    自主型贷款重组完全由借款企业和债权银行协商决定。

  • 第4题：

    生产经营交易会将生产经营项目、场所、设备发包或者出租，是一种民事行为，生产经营单位可以自主决定。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    大、中型工程项目的项目经理必须逐步由取得建造师执业资格的人员担任；但取得建造师执业资格的人员能否担任大中型工程项目的项目经理，应由建筑业企业自主决定。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    进一步提高基础研究项目间接经费占比，开展项目经费使用“（）”改革试点，不设科目比例限制，由科研团队自主决定使用。


    正确答案:包干制

  • 第7题：

    用人单位依法享有的权利不包括（）。

    • A、自主决定招用劳动者的时间
    • B、自主决定招用劳动者的数量
    • C、自主决定员工是否参加养老保险
    • D、自主决定用工形式

    正确答案:C

  • 第8题：

    劳动争议处理的自愿自主原则的含义包括（）

    • A、自己决定是否提起劳动争议处理
    • B、自主选择是否申请调解
    • C、自主选择是否接受仲裁决定
    • D、自主选择是否申请仲裁
    • E、自己决定是否进行协商

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第9题：

    单选题
    取得建造师注册证书的人员是否担任工程项目施工的项目经理，由(　　)决定。
    A

    业主

    B

    监理单位

    C

    设计单位

    D

    企业自主


    正确答案： D
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    不属于广西壮族自治区项目业主可以自主决定是否招标和自主选择招标方式的工城建项目是（）。
    A

    国有资金投资不占控股的工程建设项目

    B

    全部使用国有资金的工程建设项目

    C

    国有资金投资不占主导地位的工程建设项目

    D

    全部使用非国有资金的工程建设项目


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    投资项目自主决定属于（　）
    A

    动力机制

    B

    调节机制

    C

    约束机制

    D

    发展机制


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    取得建造师注册证书的人员是否担任工程项目施工的项目经理，由（）自主决定。
    A

    发包人

    B

    设计人

    C

    承包人

    D

    企业


    正确答案： D
    解析： 本题考核的是项目经理过渡期的问题。过渡期内，凡持有项目经理资质证书或者建造师注册证书的人员，经其所在企业聘用后均可担任工程项目施工的项目经理。过渡期满后，大、中型工程项目施工的项目经理必须由取得建造师注册证书的人员担任；但取得建造师注册证书的人员是否担任工程项目施工的项目经理，由企业自主决定。

  • 第13题：

    下列各项属于发展机制的有()。

    A:经营模式自我调整
    B:发展基金自我积累
    C:筹资渠道自主选择
    D:法人财产依法所有
    E:投资项目自主决定

    答案：B,C,D,E
    解析：
    企业在经济动力驱使下，要实现更高的经济效益，必然会自我积累发展基金，积极开辟融资渠道，自主决定扩大再生产的投资项目，不断地吸收、应用、发展新技术，以及应用新的管理方法，使生产力不断向更高水平推进。发展机制包括：①发展基金自我积累；②筹资渠道自主选择；③投资项目自主决定；④法人财产依法所有。

  • 第14题：

    用人单位依法享有的权利包括()。

    A:自主决定招用劳动者的数量
    B:自主决定招用劳动者的时间
    C:自主决定员工的退休年龄
    D:自主决定用工形式
    E:自主决定员工是否参加养老保险

    答案：A,B,D
    解析：
    用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位的自主用人权，是指用人单位在法律规定范围内，有权根据本单位生产经营管理的需要，自主决定招用劳动者的时间、条件、数量和用工形式及工资报酬待遇等。用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据通过民主程序制定的规章制度行使用工自主权。

  • 第15题：

    不属于广西壮族自治区项目业主可以自主决定是否招标和自主选择招标方式的工城建项目是（）。

    • A、国有资金投资不占控股的工程建设项目
    • B、全部使用国有资金的工程建设项目
    • C、国有资金投资不占主导地位的工程建设项目
    • D、全部使用非国有资金的工程建设项目

    正确答案:B

  • 第16题：

    生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租，是一种民事行为，生产经营单位可以自主决定。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    自主决定权


    正确答案:指在科研过程中，研究者应告知受试对象整个研究的所有事宜，受试对象有权决定是否参加研究，并有权决定在研究过程中的任何时候终止参与，且不会受到治疗和护理上的任何惩罚。

  • 第18题：

    发展机制或技术进步机制包括（　）

    • A、发展基金自我积累
    • B、筹资渠道自主选择
    • C、投资项目自主决定
    • D、法人财产依法所有
    • E、劳动者积极性

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题：

    投资项目自主决定属于（　）

    • A、动力机制
    • B、调节机制
    • C、约束机制
    • D、发展机制

    正确答案:D

  • 第20题：

    名词解释题
    自主决定项目

    正确答案： 是指那些政府按年度确定支出水平的项目，比如行政管理费用开支，外援经费开支等等。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    用人单位依法享有的权利不包括()。
    A

    自主决定招用劳动者的时间

    B

    自主决定招用劳动者的数量

    C

    自主决定员工是否参加养老保险

    D

    自主决定用工形式


    正确答案： A
    解析： 用人单位的自主用人权是指用人单位在法律规定范围内，有权根据本单位生产经营管理的需要，自主决定招用劳动者的时间、条件、数量和用工形式及工资报酬待遇等。用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据通过民主程序制定的规章制度行使用工自主权。

  • 第22题：

    多选题
    发展机制或技术进步机制包括(     )。
    A

    发展基金自我积累

    B

    筹资渠道自主选择

    C

    投资项目自主决定

    D

    法人财产依法所有

    E

    劳动者积极性


    正确答案： E,A
    解析：

  • 第23题：

    多选题
    用人单位依法享有的权利包括（　　）。
    A

    自主决定招用劳动者的数量

    B

    自主决定招用劳动者的时间

    C

    自主决定员工的退休年龄

    D

    自主决定用工形式

    E

    自主决定员工是否参加养老保险


    正确答案： B,A
    解析：
    用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位的自主用人权，是指用人单位在法律规定范围内，有权根据本单位生产经营管理的需要，自主决定招用劳动者的时间、条件、数量和用工形式及工资报酬待遇等。用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据通过民主程序制定的规章制度行使用工自主权。

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