以下哪项不是选择薪酬策略需要充分考虑的因素（）A、环节因素B、资源因素C、执行力因素D、竞争力因素

题目

以下哪项不是选择薪酬策略需要充分考虑的因素（）

  • A、环节因素
  • B、资源因素
  • C、执行力因素
  • D、竞争力因素
相似考题

1.以下哪项不是导致肝脏损伤的常见原因()。A、代谢因素B、遗传因素C、感染因素D、有毒物质

2.下列哪项是影响价格的主观因素( )A、竞争因素B、营销策略C、成本因素D、需求因素

3.下列哪项不是影响健康的四大因素之一A.行为和生活方式因素 B.资源因素 C.生物因素 D.环境因素 E.卫生服务因素

4.以下哪个不是选择人才规划服务供应商时的应考虑因素()?A.价格因素B.品牌和信誉因素C.服务水平因素D.质量因素

参考答案和解析
正确答案:C
更多“以下哪项不是选择薪酬策略需要充分考虑的因素（）A、环节因素B、资源因素C、执行力因素D、竞争力因素”相关问题

  • 第1题：

    以下哪项不是属于影响学前儿童健康的因素（）。

    • A、环境因素
    • B、卫生保健因素
    • C、个人因素
    • D、生活方式

    正确答案:C

  • 第2题：

    以下哪项不是影响员工绩效的因素？（）

    • A、技能因素
    • B、收益因素
    • C、环境因素
    • D、机会因素

    正确答案:B

  • 第3题：

    以下（）是影响薪酬设计的因素。

    • A、个人因素
    • B、职位因素
    • C、群体因素
    • D、企业因素
    • E、社会因素

    正确答案:A,B,D,E

  • 第4题：

    下列哪项不是影响人力资源质量的因素（）。

    • A、遗传和其他先天因素
    • B、环境因素
    • C、营养因素
    • D、教育因素

    正确答案:B

  • 第5题：

    孕早期是胎儿致畸的敏感期，以下哪项不是胎儿致畸因素（）。

    • A、环境因素
    • B、生物因素
    • C、气候条件
    • D、遗传因素
    • E、化学、物理因素

    正确答案:C

  • 第6题：

    选择微机保护装置时，应充分考虑（）所占的比重。

    • A、价格因素
    • B、技术因素
    • C、环境因素
    • D、产品培训

    正确答案:B

  • 第7题：

    单选题
    下列哪项不是进行健康教育评价时产生偏倚的因素？（　　）
    A

    选择因素

    B

    时间因素

    C

    观察因素

    D

    历史因素

    E

    设计因素


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    下列哪项不是影响健康的四大因素之一（）。
    A

    行为和生活方式因素

    B

    资源因素

    C

    生物因素

    D

    环境因素

    E

    卫生服务因素


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    以下哪项不是属于影响学前儿童健康的因素（）。
    A

    环境因素

    B

    卫生保健因素

    C

    个人因素

    D

    生活方式


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    公共政策执行力的影响因素包括 ( )
    A

    执行者因素

    B

    方法因素

    C

    资源因素

    D

    工具因素

    E

    环境因素


    正确答案： E,B
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    以下（）是影响薪酬设计的因素。
    A

    个人因素

    B

    职位因素

    C

    群体因素

    D

    企业因素

    E

    社会因素


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    以下哪项不是影响员工绩效的因素？（）
    A

    技能因素

    B

    收益因素

    C

    环境因素

    D

    机会因素


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在企业竞争力分析方法中，影响企业竞争力的因素不包括（）。

    • A、资源因素
    • B、管理因素
    • C、市场因素
    • D、企业文化因素

    正确答案:A

  • 第14题：

    下列哪项不是政策执行力的影响因素（）。

    • A、执行力因素
    • B、资源因素
    • C、工具因素
    • D、领导因素

    正确答案:D

  • 第15题：

    下列哪项不是影响人力资源管理信息化实施的主要因素（）

    • A、组织因素
    • B、用户因素
    • C、IS部门因素
    • D、资金因素

    正确答案:D

  • 第16题：

    下列哪项不是影响健康的四大因素之一（）。

    • A、行为和生活方式因素
    • B、资源因素
    • C、生物因素
    • D、环境因素
    • E、卫生服务因素

    正确答案:B

  • 第17题：

    以下哪项不是新建企业选址要考虑的因素？（）

    • A、经济因素
    • B、技术因素
    • C、政治因素
    • D、人员因素

    正确答案:D

  • 第18题：

    单选题
    以下哪一个不是激发组织创新力的因素？（　　）
    A

    结构因素

    B

    人力资源因素

    C

    技术因素

    D

    文化因素


    正确答案： A
    解析：
    创新是指产生创造的思想和将其转化为有用的产品、服务或经营方法的过程。激发组织创新力的因素包括：①结构因素。如，有机式结构对创新有正面的影响；当一个组织的结构为源于工作和非工作的创造提供明确的支持时，雇员的表现会更具有创造性。②文化因素，包括：接受模棱两可；容忍不切实际；外部控制少；接受风险；容忍冲突；注重结果甚于手段；强调开放系统；正面反馈。③人力资源因素，包括：对员工的培训和发展的高度重视；给员工提供高工作保障；鼓励员工成为创造性的人员。

  • 第19题：

    单选题
    以下哪项不是新建企业选址要考虑的因素？（）
    A

    经济因素

    B

    技术因素

    C

    政治因素

    D

    人员因素


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    选择一个或几个正确的国际市场进入方式对于一个企业来说需要考虑各种影响因素。一般来讲，选择正确的进入方式应充分考虑企业外部因素和企业内部因素。其中，外部因素包括下列哪几种主要因素（）？
    A

    目标国家市场因素

    B

    目标国家环境因素

    C

    目标国家生产因素

    D

    本国因素

    E

    跨国市场因素


    正确答案： A,B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    以下哪项不是选择薪酬策略需要充分考虑的因素（）
    A

    环节因素

    B

    资源因素

    C

    执行力因素

    D

    竞争力因素


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    在企业竞争力分析方法中，影响企业竞争力的因素不包括（）。
    A

    资源因素

    B

    管理因素

    C

    市场因素

    D

    企业文化因素


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    公共政策执行力的核心影响因素是（）
    A

    资源因素

    B

    环境因素

    C

    工具因素

    D

    执行者因素


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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