参考答案和解析
正确答案:自由改革主义学派:关注如何消灭工人受到的不公平和不公正待遇,主张强势工会,认为工会应该比以往更加关心更为广泛的社会问题事务。瑞典模式。
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  • 第1题:

    员工关系五大理论学派中,最保守的学派为()。

    A.正统多元学派

    B.自由改革主义学派

    C.管理主义学派

    D.新保守派


    参考答案:D

  • 第2题:

    劳动关系调整的斗争模式以自由改革主义学派理论理论为基础。


    正确答案:错误

  • 第3题:

    认为在经济中代表工人的“劳动”的利益,与代表企业所有者和管理者的“资本”的利益,是完全对立的学派是()。

    • A、激进派
    • B、自由改革主义学派
    • C、正统多元论学派
    • D、管理主义学派

    正确答案:A

  • 第4题:

    提出“结构不公平”理论的学派是()

    • A、新保守学派
    • B、正统多元论学据
    • C、自由改革主义学派
    • D、管理主义学派

    正确答案:C

  • 第5题:

    持“员工与企业的利益基本是一致的”观点的学派是()

    • A、新保守派
    • B、管理主义学派
    • C、正统多元论学派
    • D、自由改革主义学派

    正确答案:B

  • 第6题:

    将经济部门划分为“核心”和“周边”两个部门的学派是()。

    • A、新保守派
    • B、激进派
    • C、自由改革主义学派
    • D、管理主义学派

    正确答案:C

  • 第7题:

    哪个学派主要研究的是“雇员的社会问题”?()

    • A、管理主义
    • B、正统多元论
    • C、自由改革主义
    • D、激进派

    正确答案:C

  • 第8题:

    多选题
    对员工关系理论的研究比较有代表性的理论学派有()
    A

    新保守派

    B

    管理主义学派

    C

    正统多元论学派

    D

    自由改革主义学派

    E

    激进派


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    认为在经济中代表工人的“劳动”的利益,与代表企业所有者和管理者的“资本”的利益,是完全对立的学派是()。
    A

    激进派

    B

    自由改革主义学派

    C

    正统多元论学派

    D

    管理主义学派


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    ()学派认为员工与企业的利益是基本一致的。
    A

    正统多元论

    B

    自由改革主义

    C

    激进

    D

    管理主义


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    新自由主义学派包括?()
    A

    货币主义学派

    B

    理性预期学派

    C

    供给学派

    D

    以上都是


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    将经济部门划分为“核心”和“周边”两个部门的学派是()。
    A

    新保守派

    B

    激进派

    C

    自由改革主义学派

    D

    管理主义学派


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    认为雇主与雇员是经济理性的,其关系是完全自由和公平的契约交换关系,市场化是解决问题的最佳途径,这样的观点出自劳动关系雇佣关系的何种理论流派()。

    A.自由改革主义学派

    B.管理主义学派

    C.激进派

    D.正统多元论学派

    E.新古典学派


    正确答案:E
     

  • 第14题:

    新自由主义学派包括?()

    • A、货币主义学派
    • B、理性预期学派
    • C、供给学派
    • D、以上都是

    正确答案:D

  • 第15题:

    自由主义学派不包括()。

    • A、货币主义学派
    • B、供给学派
    • C、新剑桥学派
    • D、理性预期学派

    正确答案:C

  • 第16题:

    自由改革主义学派观点最具代表性的实例是哪个国家()

    • A、瑞典
    • B、俄罗斯
    • C、美国
    • D、英国

    正确答案:A

  • 第17题:

    劳动关系调整的多元放任模式以什么理论为基础()

    • A、新古典学派劳动关系理论
    • B、正统多元论学派理论
    • C、激进派理论
    • D、自由改革主义学派理论

    正确答案:A

  • 第18题:

    对员工关系理论的研究比较有代表性的理论学派有()

    • A、新保守派
    • B、管理主义学派
    • C、正统多元论学派
    • D、自由改革主义学派
    • E、激进派

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第19题:

    名词解释题
    自由改革主义学派

    正确答案: 自由改革主义学派:关注如何消灭工人受到的不公平和不公正待遇,主张强势工会,认为工会应该比以往更加关心更为广泛的社会问题事务。瑞典模式。
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    十分关注如何减少或消灭工人受到的不平等和不公正待遇,并提出了“结构不公平”理论的学派是()
    A

    正统多元论学派

    B

    管理主义学派

    C

    自由改革主义学派

    D

    激进派


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    西方社会保障理论主要流派包括()
    A

    民主社会主义学派

    B

    福利主义学派

    C

    自由主义学派

    D

    凯恩斯主义学派

    E

    中间道路学派


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    自由主义学派不包括()。
    A

    货币主义学派

    B

    供给学派

    C

    新剑桥学派

    D

    理性预期学派


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    提出“结构不公平”理论的学派是()
    A

    新保守学派

    B

    正统多元论学据

    C

    自由改革主义学派

    D

    管理主义学派


    正确答案: D
    解析: 暂无解析