十分关注如何减少或消灭工人受到的不平等和不公正待遇,并提出了“结构不公平”理论的学派是()
第1题:
A.正统多元学派
B.自由改革主义学派
C.管理主义学派
D.新保守派
第2题:
A.新保守派
B.激进学派
C.正统多元论学派
D.管理主义学派
第3题:
认为其他学派提出的“和谐的劳动关系”只是一种假象的学派是()
第4题:
()学派认为员工与企业的利益是基本一致的。
第5题:
提出“结构不公平”理论的学派是()
第6题:
劳动关系调整的多元放任模式以什么理论为基础()
第7题:
对员工关系理论的研究比较有代表性的理论学派有()
第8题:
管理主义
正统多元论
自由改革主义
激进派
第9题:
正统多元论学派
管理主义学派
自由改革主义学派
激进派
第10题:
正统多元论
自由改革主义
激进
管理主义
第11题:
新保守派
管理主义学派
正统多元论学派
激进学派
第12题:
新保守派
激进派
自由改革主义学派
管理主义学派
第13题:
A.自由改革主义学派
B.管理主义学派
C.激进派
D.正统多元论学派
E.新古典学派
第14题:
A、主要关注经
B、主要研究劳动法律、工会、集体谈判制度
C、十分关注如何减少或消灭工人受到的不平等和不公正待遇
D、最大特点是提出了“结构不公平”理论。
第15题:
()更具有批判精神,积极主张变革;最大特点是提出了“结构不公平化”理论。
第16题:
认为在经济中代表工人的“劳动”的利益,与代表企业所有者和管理者的“资本”的利益,是完全对立的学派是()。
第17题:
持“员工与企业的利益基本是一致的”观点的学派是()
第18题:
将经济部门划分为“核心”和“周边”两个部门的学派是()。
第19题:
哪个学派主要研究的是“雇员的社会问题”?()
第20题:
新保守派
管理主义学派
正统多元论学派
自由改革主义学派
激进派
第21题:
激进派
自由改革主义学派
正统多元论学派
管理主义学派
第22题:
新保守派
管理主义学派
正统多元论学派
自由改革主义学派
第23题:
新保守学派
正统多元论学据
自由改革主义学派
管理主义学派
第24题:
新保守派
管理主义学派
激进派
自由改革派