集体合同在订立过程中必须经过职工代表大会审议和（）审核，劳动行政部门子收到集体合同（）日内未提出异议，集体合同即生效。

题目

集体合同在订立过程中必须经过职工代表大会审议和（）审核，劳动行政部门子收到集体合同（）日内未提出异议，集体合同即生效。

相似考题

1.集体合同签定后应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()日内未提出异议的,集体合同即行生效。A、5B、10C、15D、20

2.根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，集体合同订立后，应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()日内未提出异议的，集体合同即行生效。A 五B 十C 十五D 二十

3.下列针对集体合同的描述，正确的是( )。A．集体合同是一种劳动协议，且必须是书面合同，其生效要经过特定程序B．集体合同是特定当事人之间订立的协议C．劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效D．用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得高于集体合同规定的标准E．集体合同签订时，劳动者一方必须以工会或职工代表的身份出面，集体合同才能成立

4.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效.。()此题为判断题(对，错)。

参考答案和解析
正确答案:劳动行政部门；15
更多“集体合同在订立过程中必须经过职工代表大会审议和（）审核，劳动行政部门子收到集体合同（）日内未提出异议，集体合同即生效。”相关问题

  • 第1题：

    下列针对集体合同的描述，错误的是().

    A:集体合同是一种劳动协议，且必须是书面合同，其生效要经过特定程序
    B:集体合同是特定当事人之间订立的协议
    C:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效
    D:用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得高于集体合同规定的标准

    答案：D
    解析：
    本题考查集体合同的相关内容.集体合同的效力规定：用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准.因此选D.

  • 第2题：

    按《劳动合同法》的规定，劳动行政部门自收到集体合同或专项集体合同文本之曰起( )日内未提出异议的，集体合同即行生效。

    A.10
    B.15
    C.20
    D.30

    答案：B
    解析：
    本题考查集体合同的签订。按《劳动合同法》的规定，劳动行政部门自收到集体合 同或专遍集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。

  • 第3题：

    集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起（ ）日内未提出异议的，集体合同即行生效。

    A.10
    B.15
    C.30
    D.60

    答案：B
    解析：
    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15E1内未提出异议的，集体合同即行生效。依法订立的集体合同对用人单位和劳者具有约束力。

  • 第4题：

    劳动行政部门自收到集体合同文本之日起10日内未提出异议的，集体合同即行生效。


    答案：错
    解析：
    劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。

  • 第5题：

    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()日内未提出异议的，集体合同即行生效。

    A、3
    B、5
    C、7
    D、15

    答案：D
    解析：
    《劳动合同法》规定，集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。

  • 第6题：

    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()日内未提出异议的，集体合同即行生效。

    A.7
    B.10
    C.15
    D.30

    答案：C
    解析：
    2020版教材P131页
    集体合同。教材集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。

  • 第7题：

    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起多少日内未提出异议的，集体合同即行生效（）

    • A、3日
    • B、5日
    • C、7日
    • D、15日

    正确答案:D

  • 第8题：

    下列有关签订集体劳动合同的表述，正确的有：（）

    • A、依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力
    • B、集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过
    • C、集体合同签订后应报送劳动行政部门审核备案
    • D、劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起（）内未提出异议的，集体合同即行生效。

    • A、10日
    • B、15日
    • C、20日
    • D、5日

    正确答案:B

  • 第10题：

    下列说法错误的是（）

    • A、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起10日内未提出异议的，集体合同即行生效
    • B、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效
    • C、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的，集体合同即行生效
    • D、集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起20日内未提出异议的，集体合同即行生效

    正确答案:A,C,D

  • 第11题：

    填空题
    集体合同在订立过程中必须经过职工代表大会审议和（）审核，劳动行政部门子收到集体合同（）日内未提出异议，集体合同即生效。

    正确答案： 劳动行政部门,15
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列针对集体合同的描述，错误的是（　）。
    A

    集体合同是一种劳动协议

    B

    集体合同是特定当事人之间订立的协议

    C

    劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的，集体合同即行生效

    D

    必须是书面合同，其生效要经过特定程序


    正确答案： A
    解析： 本题考查集体合同的相关内容。劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效参见教材P184、185

  • 第13题：

    下列针对集体合同的描述，错误的是().

    A:集体合同是一种劳动协议
    B:集体合同是特定当事人之间订立的协议
    C:劳动行政部门自收到集体合同文本之日起30日内未提出异议的，集体合同即行生效
    D:必须是书面合同，其生效要经过特定程序

    答案：C
    解析：
    本题考查集体合同的相关内容.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效.

  • 第14题：

    企业将集体合同报送劳动行政部门后，劳动行政部门自收到集体合同文本( )日内未提出异议的，集体合同即行生效。

    A.7
    B.10
    C.15
    D.30

    答案：C
    解析：
    劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同或专项集体合同即行生效。签订集体合同双方在收到劳动行政部门的审查意见书后，对其中无效或部分无效的条款应进行修改，并于15日内报送劳动行政部门重新审查。

  • 第15题：

    下列有关签订集体劳动合同的表述，正确的有、（ ）
    A.依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力
    B.集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过
    C.集体合同签订后应报送劳动行政部门审核备案
    D.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效


    答案：A,B,C,D
    解析：
    A、B、C、D
    考点：集体劳动合同
    讲解：《劳动合同法》第5条规定：“企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与用人单位签订；尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。”因此B项正确。第54条第1款规定，集体合同订立后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。因此D正确。集体合同应当报送劳动行政部门审核备案后生效，因此C、D项正确。第54条的规定，集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。第55条的规定，用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。故A项正确。综上，本题的正确答案是A、B、C、D项。

  • 第16题：

    劳动行政部门在收到集体合同后的（　　）天内未提出异议的，集体合同即行生效。

    A．7
    B．10
    C．15
    D．30

    答案：C
    解析：
    劳动行政部门在收到集体合同后的15天内将审核意见书送达，集体合同的生效日期以《审查意见书》确认的日期为生效日期。若劳动行政部门在收到集体合同的15日内未提出疑义的，自第16日起，集体合同自行生效。若集体合同经劳动行政部门审核认定存在无效条款或部分无效条款的，签约双方应在15日内对其进行修改，并在15日内重新报送审核。

  • 第17题：

    关于集体合同的表述中,说法有误的是 ( )。

    A. 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门
    B. 依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力
    C. 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效
    D. 用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得高于集体合同规定的标准

    答案：D
    解析：
    劳动合同＞集体合同＞政府规定的最低标准

  • 第18题：

    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起三十日内未提出异议的，集体合同即行生效。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    劳动行政部门自收到集体合同文本之日起（）内未提出异议的，集体合同既行生效。


    正确答案:15天 

  • 第20题：

    按照有关规定，（），集体合同生效

    • A、劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的 
    • B、经过政府主管部门批准 
    • C、经过职工代表大会讨论通过 
    • D、双方代表签字后 

    正确答案:A

  • 第21题：

    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。生效的集体合同或专项集体合同，应当自其生效之日起由用人单位及时以适当的形式向全体人员公布。


    正确答案:错误

  • 第22题：

    单选题
    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自收到集体合同文本之日起多少日内未提出异议的，集体合同即行生效（）
    A

    3日

    B

    5日

    C

    7日

    D

    15日


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。生效的集体合同或专项集体合同，应当自其生效之日起由用人单位及时以适当的形式向全体人员公布。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。生效的集体合同或专项集体合同，应当自其生效之日起由协商代表及时以适当的形式向本方全体人员公布。

相关内容