简述从企业的“领导中心”的观点来看高层管理者的责任时该层管理者的职责。

题目

简述从企业的“领导中心”的观点来看高层管理者的责任时该层管理者的职责。

相似考题

1.战略制定、实施和修正的责任需要涉及到()。A.高层管理者B.中层管理者C.职能层管理者D.以上都包括

2.高层管理者的职责是制定具体计划。()

3.战略领导者一般指组织的( )A 基层管理者B高层管理者C 中层管理者D所有管理者

4.绩效管理的实施主要是（）的职责。A 企业高层管理者B 人力资源部门C 相关部门各级领导D 领导与各级直线管理人员

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  • 第1题：

    一个工商企业的总经理属于()。

    A、高层管理者

    B、中层管理者

    C、基层管理者

    D、中高层管理者


    参考答案：A

  • 第2题：

    下列关于企业战略管理者的表述，正确的有（ ）。

    A.按照企业的职能层次结构，可以将企业战略管理者划分为三个层次，即高层、中层和基层
    B.高层战略管理者是总体战略的责任者，其战略管理的重点是确立企业的核心价值观，制定和实施企业的使命、目标、政策和策略
    C.中层战略管理者是企业业务战略的责任者，其战略重点是制定和实施企业总体战略下的相关业务战略
    D.基层战略管理者是企业职能战略的责任者，其战略重点是使各职能部门的功能协调配合，确保企业总体战略、企业业务战略的具体落实
    E.战略的实施和控制是企业高层战略管理者的主要职责

    答案：A,B,C,D
    解析：
    本题考查企业战略管理者的相关知识。企业总体战略的制定和决策是企业高层战略管理者的主要职责，战略的实施和控制是企业中层、基层战略管理者的主要职责，选项E错误。

  • 第3题：

    经营战略管理是企业管理中最核心的部分，是企业高层管理者所担负的主要职责。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    下列关于企业战略管理者的表述正确的有（）。

    • A、按照企业的职能层次结构，可以将企业战略管理者划分为三个层次，即高层、中层和基层
    • B、高层战略管理者是总体战略的责任者，其战略管理的重点是确立企业的核心价值观，制定和实施企业的使命、目标、政策和策略
    • C、中层战略管理者是企业业务战略的责任者，其战略重点是制定和实施企业总体战略下的相关业务战略
    • D、基层战略管理者是企业职能战略的责任者.其战略重点是使各职能部门的功能协调配合，确保企业总体战略、企业业务战略的具体落实
    • E、战略的实施和控制是企业高层战略管理者的主要职责

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题：

    关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系，可以描述为：（）。

    • A、他们所履行的管理职能是相同的
    • B、高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多
    • C、高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少
    • D、基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多

    正确答案:A,B,D

  • 第6题：

    简述高层管理者的主要责任。


    正确答案: （1）追求企业使命；
    （2）企业机构设定标准及形态，慎重思考企业的组织结构和组织设计；
    （3）培养企业未来的人力资源，尤其是高层人力资源；
    （4）与外界建立并维持良好关系；
    （5）参加各种“仪式”和“典礼”；
    （6）在企业遭遇重大危机时充当企业的“备用工具”。

  • 第7题：

    对组织的管理负有全面责任的管理者是（）。

    • A、高层管理者
    • B、中层管理者
    • C、战术管理者
    • D、基层管理者

    正确答案:A

  • 第8题：

    肩负制定具体计划职责的管理者是（）。

    • A、高层管理者
    • B、中层管理者
    • C、基层管理者
    • D、一线管理者

    正确答案:B

  • 第9题：

    按照管理职责涉及的范围，可以将管理者分为（）。

    • A、高层管理者
    • B、基层管理者
    • C、综合管理者
    • D、专业管理者
    • E、辅助管理者

    正确答案:C,D

  • 第10题：

    问答题
    简述企业高层管理者必须解决的几个课题。

    正确答案： 企业的上层结构构成了企业管理上层问题的主要来源，是企业高层管理者必修解决的三个课题。
    （1）企业愿景与文化；
    （2）企业战略与组织；
    （3）管理平台。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    问答题
    简述从企业的“领导中心”的观点来看高层管理者的责任时该层管理者的职责。

    正确答案： （1）为企业提供一个理想，只因一个前进的方向；
    （2）企业内各成员诚信服务所选择的策略趋势；
    （3）调和各部门的冲突和矛盾。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    简述高层管理者在绩效管理中的职责。

    正确答案： 在绩效管理工作中，高层管理者在战略方面主要承担以下职责：
    第一，指明公司工作的方向，确立公司未来的发展；
    第二，承担公司发展所必须承担的风险；
    第三，倡导并执行公司文化及价值观；
    在对员工方面，高层管理者主要承担以下职责：
    第一，奖励和鼓励员工的出色工作；
    第二，发现和培养公司未来的高层管理者，并付诸行动。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    绩效管理的实施主要是（）的职责。

    A． 企业高层管理者

    B． 人力资源部门

    C． 相关部门各级领导

    D． 领导与各级直线管理人员


    正确答案：D

  • 第14题：

    简述企业高层管理者必须解决的几个课题。


    正确答案: 企业的上层结构构成了企业管理上层问题的主要来源，是企业高层管理者必修解决的三个课题。
    （1）企业愿景与文化；
    （2）企业战略与组织；
    （3）管理平台。

  • 第15题：

    车间主任层级的生产管理人员，要把自己的角色定位为（）

    • A、企业领导者
    • B、高层管理者
    • C、终端决策管理者
    • D、终端执行管理者

    正确答案:D

  • 第16题：

    饭店管理者根据其所处的位置和承担的职责不同，可分为（）。

    • A、总经理
    • B、高层管理者
    • C、中层管理者
    • D、基层管理者

    正确答案:B,C,D

  • 第17题：

    简述从工作范围来看高层管理者的责任。


    正确答案: （1）规划；
    （2）决策；
    （3）组织；
    （4）用人；
    （5）导向；
    （6）控制；
    （7）创新；
    （8）社会责任。

  • 第18题：

    企业的质量管理工作是各级管理者共同的职责，但必须由企业的（）领导。

    • A、最高管理者
    • B、管理者代表
    • C、质量管理办公室
    • D、党委书记

    正确答案:A

  • 第19题：

    简述高层管理者在绩效管理中的职责。


    正确答案: 在绩效管理工作中，高层管理者在战略方面主要承担以下职责：
    第一，指明公司工作的方向，确立公司未来的发展；
    第二，承担公司发展所必须承担的风险；
    第三，倡导并执行公司文化及价值观；
    在对员工方面，高层管理者主要承担以下职责：
    第一，奖励和鼓励员工的出色工作；
    第二，发现和培养公司未来的高层管理者，并付诸行动。

  • 第20题：

    企业最高层管理者的首要职责是（）

    • A、为企业制定战略目标
    • B、领导好企业员工
    • C、为企业赢利做决策
    • D、识别和确定企业使命

    正确答案:D

  • 第21题：

    问答题
    简述高层管理者的主要责任。

    正确答案： （1）追求企业使命；
    （2）企业机构设定标准及形态，慎重思考企业的组织结构和组织设计；
    （3）培养企业未来的人力资源，尤其是高层人力资源；
    （4）与外界建立并维持良好关系；
    （5）参加各种“仪式”和“典礼”；
    （6）在企业遭遇重大危机时充当企业的“备用工具”。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    企业最高层管理者的首要职责是（）
    A

    为企业制定战略目标

    B

    领导好企业员工

    C

    为企业赢利做决策

    D

    识别和确定企业使命


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    简述从工作范围来看高层管理者的责任。

    正确答案： （1）规划；
    （2）决策；
    （3）组织；
    （4）用人；
    （5）导向；
    （6）控制；
    （7）创新；
    （8）社会责任。
    解析： 暂无解析

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