制定企业目标、培养企业精神的理论基础和方法论是（）。

题目

制定企业目标、培养企业精神的理论基础和方法论是（）。

相似考题

1.()是企业先进文化的倡导着和培养者,是企业精神的人格化代表。

2.企业家是企业先进文化的倡导者和培养者,是企业精神的人格化代表。()此题为判断题(对，错)。

3.()是企业的世界观和方法论,是指导企业经营管理实践的根本思想,它关系到企业的兴衰成败、生死存亡。A.企业价值观B.企业精神C.企业目标D.企业哲学

4.企业精神的建设包括()。A、企业精神的提炼B、企业精神的命名方法C、企业精神的传播D、英模人物与榜样的培养E、习俗和仪式的建设

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  • 第1题：

    M1传达的是企业宗旨、企业精神和（ ）。

    A.企业环境

    B.企业制度

    C.企业目标

    D.公益活动


    正确答案：C
    企业识别理念(MI)指一个企业由于具有独特的经营哲学、宗旨、目标、精神、道德、作风等而区别于其他企业。M1传达的是企业宗旨、企业精神和企业目标。故答案为C。

  • 第2题：

    MI传达的是企业宗旨、企业精神和( )。 A.企业环境B.企业制度C.企业目标SXB

    MI传达的是企业宗旨、企业精神和（ ）。

    A.企业环境

    B.企业制度

    C.企业目标

    D.公益活动


    正确答案：C
    C【解析】企业识别理念(MI)指一个企业由于具有独特的经营哲学、宗旨、目标、精神、道德、作风等而区别于其他企业。Ml传达的是企业宗旨、企业精神和企业目标。故答案为C。

  • 第3题：

    理念识别系统主要包括以下基本内容：企业使命、企业精神、企业价值观和企业目标。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    组织文化的精神层中，最核心的是（）。

    • A、企业目标
    • B、企业哲学
    • C、企业精神
    • D、企业道德

    正确答案:C

  • 第5题：

    在企业文化的内容中，一个企业特有的从事生产经营和管理活动的方法论原则属于（）

    • A、企业精神
    • B、团体意识
    • C、价值观念
    • D、经营哲学

    正确答案:D

  • 第6题：

    企业文化建设的出发点和归宿是（）

    • A、企业最高目标
    • B、企业精神
    • C、经营管理风格
    • D、企业风气

    正确答案:A

  • 第7题：

    （）是军事思想的理论基础、精髓和灵魂

    • A、战争观
    • B、方法论
    • C、战争观和方法论
    • D、作战指导思想和原则

    正确答案:C

  • 第8题：

    以下要素中属于MI的是（）。

    • A、企业形象
    • B、企业精神
    • C、企业价值观
    • D、企业目标

    正确答案:B,C,D

  • 第9题：

    企业文化的灵魂和企业的旗帜是（）

    • A、企业哲学
    • B、企业价值观
    • C、企业精神
    • D、企业目标

    正确答案:C

  • 第10题：

    填空题
    制定企业目标、培养企业精神的理论基础和方法论是（）。

    正确答案： 企业哲学
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    企业文化的灵魂和企业的旗帜是（）
    A

    企业哲学

    B

    企业价值观

    C

    企业精神

    D

    企业目标


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于培养目标的叙述不妥的是：（）
    A

    与教育目的相比，培养目标更为普遍和抽象

    B

    培养目标的实现需要落实在一系列实现教学目标的行动上

    C

    制定培养目标必须全面贯彻党的教育方针

    D

    制定培养目标必须有明确的专业定向和人才层次规定

    E

    制定培养目标必须符合人才培养的规格


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    MI传达的是企业宗旨、企业精神和（ ）。

    A.企业环境

    B.企业制度

    C.企业目标

    D.公益活动


    正确答案：C
    C【解析】企业识别理念(MI)指一个企业由于具有独特的经营哲学、宗旨、目标、精神、道德、作风等而区别于其他企业。Ml传达的是企业宗旨、企业精神和企业目标。故答案为C。

  • 第14题：

    企业精神体现了企业坚定的追求目标、强烈的群体意识、正确的竞争原则、鲜明的社会责任和可靠的价值观念及方法论等。( )

    A.对

    B.错


    参考答案：A.对

  • 第15题：

    企业全体员工共同追求的是（）

    • A、企业文化
    • B、企业风气
    • C、企业精神
    • D、企业最高目标

    正确答案:D

  • 第16题：

    关于培养目标的叙述不妥的是：（）

    • A、与教育目的相比，培养目标更为普遍和抽象
    • B、培养目标的实现需要落实在一系列实现教学目标的行动上
    • C、制定培养目标必须全面贯彻党的教育方针
    • D、制定培养目标必须有明确的专业定向和人才层次规定
    • E、制定培养目标必须符合人才培养的规格

    正确答案:A

  • 第17题：

    理念识别系统主要包括以下基本内容：企业使命、企业精神、企业价值观和企业目标等。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    关于企业精神文化表述正确的是（）

    • A、企业精神文化是企业文化的中间层
    • B、企业精神文化主要规定企业员工在企业中应遵循的行为准则
    • C、企业精神文化是企业文化结构中最活跃、最生动的层面
    • D、企业精神文化是企业文化的核心和灵魂

    正确答案:D

  • 第19题：

    企业在认识、处理企业生产经营活动中的观点、态度和方法是指（）。

    • A、企业精神
    • B、企业目标
    • C、企业哲学
    • D、企业道德

    正确答案:C

  • 第20题：

    哪一项是指导企业制定员工和顾客政策的宗旨（）

    • A、企业精神
    • B、规章制度
    • C、企业文化
    • D、道德规范

    正确答案:C

  • 第21题：

    单选题
    企业文化建设的出发点和归宿是（）
    A

    企业最高目标

    B

    企业精神

    C

    经营管理风格

    D

    企业风气


    正确答案： D
    解析： 企业最高目标反映了全体成员的最高理想和追求，也是企业文化建设的出发点和归宿。

  • 第22题：

    单选题
    企业在认识、处理企业生产经营活动中的观点、态度和方法是指（）。
    A

    企业精神

    B

    企业目标

    C

    企业哲学

    D

    企业道德


    正确答案： C
    解析： 企业哲学是指企业在认识、处理企业生产经营活动中的观点、态度和方法。

  • 第23题：

    单选题
    在企业文化的内容中，一个企业特有的从事生产经营和管理活动的方法论原则属于（）
    A

    企业精神

    B

    团体意识

    C

    价值观念

    D

    经营哲学


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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