参考答案和解析
正确答案:B
更多“新员工培训采用“端正心态、说出心里话、培养归属感、树立职业心”四部曲的典型企业是()。A、联想B、海尔C、沃尔玛D、摩托罗拉”相关问题
  • 第1题:

    对员工入职进行“1369”法新人培训的典型企业是()。

    • A、联想
    • B、海尔
    • C、沃尔玛
    • D、摩托罗拉

    正确答案:C

  • 第2题:

    许多大型商品流通企业多采用自有品牌与他人品牌共存策略,下列不是的有()。

    • A、家乐福
    • B、沃尔玛
    • C、华润超市
    • D、海尔

    正确答案:D

  • 第3题:

    海尔公司对新员工从调整心态到树立职业心进行的培训称为()。

    • A、1369新员工培训
    • B、四部曲新员工培训
    • C、入模子新员工培训
    • D、本土化新员工培训

    正确答案:B

  • 第4题:

    端正心态指的是优秀的电话营销人员需要具备什么心态?()

    • A、自信心
    • B、同情心
    • C、同理心
    • D、给予的心态
    • E、双赢的心态

    正确答案:A,C,E

  • 第5题:

    企业的年度培训目标一般不包括()

    • A、端正员工态度
    • B、培养接班人
    • C、更新员工知识
    • D、提高员工业务技能

    正确答案:B

  • 第6题:

    职业能力培养包括()。

    • A、新员工岗前培训
    • B、岗位专业培训
    • C、职(执)业资格培训
    • D、在职学历教育

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题:

    单选题
    (2014.10单16)对员工人职进行“1369'’法新人培训的典型企业是 ( )
    A

    联想

    B

    海尔

    C

    沃尔玛

    D

    摩托罗拉


    正确答案: A
    解析:

  • 第8题:

    单选题
    联想公司对新员工培训是把社会人变成联想人。这种方法称为()
    A

    1369新员工培彻

    B

    入模子新员工培训

    C

    四部曲新员工培训

    D

    本土化新员工培训


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    以下采用的是安卓系统的手机是()
    A

    海尔、HTC、摩托罗拉、诺基亚

    B

    酷派、摩托罗拉、联想、华为

    C

    LG、天语、联想、苹果

    D

    华为、诺基亚、酷派、三星


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    企业资源计划美国哪个公司提出的()。
    A

    戴尔公司

    B

    沃尔玛

    C

    artnergroup

    D

    海尔


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    海尔公司对新员工从调整心态到树立职业心进行的培训称为()
    A

    1369新员工培训

    B

    四部曲新员工培训

    C

    入模子新员工培训

    D

    本土化新员工培训


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    企业的年度培训目标一般不包括()
    A

    端正员工态度

    B

    培养接班人

    C

    更新员工知识

    D

    提高员工业务技能


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    联想公司对新员工培训是把社会人变成联想人。这种方法称为()。

    • A、1369新员工培训
    • B、入模子新员工培训
    • C、四部曲新员工培训
    • D、本土化新员工培训

    正确答案:B

  • 第14题:

    以下所列商标,()属于我国的品牌。

    • A、海尔
    • B、联想
    • C、诺基亚
    • D、摩托罗拉

    正确答案:A,B

  • 第15题:

    企业资源计划美国哪个公司提出的()。

    • A、戴尔公司
    • B、沃尔玛
    • C、artnergroup
    • D、海尔

    正确答案:C

  • 第16题:

    对新员工进行“入模子”培训的典型企业是()

    • A、海尔
    • B、联想
    • C、华为
    • D、沃尔玛

    正确答案:B

  • 第17题:

    新员工培训采用“端正心态、说出心里话、培养归属感、树立职业心”四部曲的典型企业是()。

    • A、联想
    • B、海尔
    • C、沃尔玛
    • D、摩托罗拉

    正确答案:B

  • 第18题:

    单选题
    新员工培训采用“端正心态、说出心里话、培养归属感、树立职业心”四部曲的典型企业是()
    A

    联想

    B

    海尔

    C

    沃尔玛

    D

    摩托罗拉


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    单选题
    对新员工进行“入模子”培训的典型企业是()
    A

    海尔

    B

    联想

    C

    华为

    D

    沃尔玛


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    联想公司对新员工培训是把社会人变成联想人。这种方法称为()。
    A

    1369新员工培训

    B

    入模子新员工培训

    C

    四部曲新员工培训

    D

    本土化新员工培训


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    (2016.4单1;2015.10单16)海尔公司对新员工从调整心态到树立职业心进行的培训称为 ( )
    A

    1369新员工培训

    B

    四部曲新员工培训

    C

    人模了新员工培训

    D

    本土化新员工培训


    正确答案: D
    解析:

  • 第22题:

    单选题
    (2013.10单17)对新员工进行“入模子”培训的典型企业是 ( )
    A

    海尔

    B

    联想

    C

    华为

    D

    沃尔玛


    正确答案: A
    解析:

  • 第23题:

    问答题
    海尔新员工培训有什么特色?

    正确答案:
    解析:

  • 第24题:

    单选题
    对员工入职进行“1369”法新人培训的典型企业是()
    A

    联想

    B

    海尔

    C

    沃尔玛

    D

    摩托罗拉


    正确答案: C
    解析: 暂无解析