培训管理能力是对（）的技术技能要求。A、生产部主管B、车间主任C、生产作业班组长D、员工

题目

培训管理能力是对（）的技术技能要求。

  • A、生产部主管
  • B、车间主任
  • C、生产作业班组长
  • D、员工
相似考题

1.建设(生产)单位的(),必须依法接受政府有关主管部门组织的安全生产培训教育、安全作业培训,经考核合格取得安全资格证书或特种作业操作资格证书后,方可任职或上岗作业。A、主要负责人B、安全生产管理人员C、特种作业人员D、车间主任

2.（ ）是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者，（ ）对本岗位的安全生产负直接责任。A．车间主任 岗位工人B．安全管理人员 班组长C．车间主任 班组长D．班组长 岗位工人

3.具有一定的组织和管理能力，带领和团队员工安全生产，是当好班组长的重要依据。

4.《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求:特种作业人员、班组长、主要技术工种作业人员必须接受法定培训,确保持证率、复训率达100%。( )此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    班组长对生产人员的管理不包括（）

    • A、员工培训
    • B、生产考勤
    • C、分工
    • D、辞退

    正确答案:D

  • 第2题：

    企业班组长的基本职责是（）

    • A、生产规划；员工管理
    • B、人力资源管理；生产管理
    • C、员工培训；团队建设
    • D、生产现场管理；班组员工管理

    正确答案:D

  • 第3题：

    新时期班组长岗位培训基本内容有（）。

    • A、班组管理能力的培养
    • B、生产技能培养
    • C、监督能力的培养
    • D、创新能力培养
    • E、培训工作能力的培养

    正确答案:A,B,D,E

  • 第4题：

    企业对员工进行安全生产培训和教育的主要目的是什么？（）

    • A、接受企业安全文化的理念
    • B、熟悉企业的安全生产制度和掌握安全生产的知识与技能
    • C、掌握生产技术知识和操作技能

    正确答案:B

  • 第5题：

    （）是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者，职责是贯彻执行本*单位对安全生产的规定和要求，督促工人遵守有关安全生产的规章和安全操作规程，切实做到不违章指挥，不违章作业。（）对本岗位的安全生产负直接责任。

    • A、车间主任，班组长
    • B、班组长，岗位工人
    • C、车间主任，工人
    • D、管理人员，岗位工人

    正确答案:B

  • 第6题：

    下列不属于办理上岗证需要的培训和考核的是（）。

    • A、运营生产关键岗位的新员工须参加培训中心组织的从业基本技能培训考核合格
    • B、运营生产关键岗位的新员工须参加由安监部组织送外，参加国家或地方特种行业培训考核合格
    • C、运营生产关键岗位和运营生产特种作业岗位的新员工都须接受各运营公司的工作能力综合考核合格
    • D、运营生产特种作业岗位的新员工须参加安监部和新岗位所在部门组织的三级安全教育培训考核合格

    正确答案:B

  • 第7题：

    培训管理能力是对（）生产部主管的技术技能要求。

    • A、生产部主管
    • B、车间主任
    • C、生产作业班组长
    • D、员工

    正确答案:A

  • 第8题：

    判断题
    具有一定的组织和管理能力，带领和团队员工安全生产，是当好班组长的重要依据。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    （）是物业服务企业根据服务与管理的要求，需要员工掌握某项专业技术或技能，对相关员工进行的专项培训。
    A

    专项技术培训

    B

    技能培训

    C

    专题培训

    D

    专项管理培训


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    企业班组长的基本职责是（）
    A

    生产规划；员工管理

    B

    人力资源管理；生产管理

    C

    员工培训；团队建设

    D

    生产现场管理；班组员工管理


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    作为企业的班组长最应该重视的管理技能是（）。
    A

    生产技能

    B

    概念技能

    C

    人际技能

    D

    技术技能


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    培训管理能力是对（）生产部主管的技术技能要求。
    A

    生产部主管

    B

    车间主任

    C

    生产作业班组长

    D

    员工


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列说法，不属于班组长对班组员工培训重点的是（）

    • A、技能
    • B、听话
    • C、态度
    • D、知识

    正确答案:B

  • 第14题：

    新时期班组长岗位培训基本内容包括：（）

    • A、班组长使命感、责任感的培训
    • B、班组管理能力的培养
    • C、生产能力培养
    • D、创新能力培养
    • E、培训工作能力培养

    正确答案:B,C,D,E

  • 第15题：

    （）是物业服务企业根据服务与管理的要求，需要员工掌握某项专业技术或技能，对相关员工进行的专项培训。

    • A、专项技术培训
    • B、技能培训
    • C、专题培训
    • D、专项管理培训

    正确答案:A

  • 第16题：

    对于生产车间的班组长而言，其管理技能侧重于（）。

    • A、技术技能
    • B、概念技能
    • C、人事技能
    • D、政治技能

    正确答案:A

  • 第17题：

    生产经营单位的（）必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。

    • A、特种作业人员
    • B、一般从业人员
    • C、班组长
    • D、车间主任

    正确答案:A

  • 第18题：

    作为企业的班组长最应该重视的管理技能是（）。

    • A、生产技能
    • B、概念技能
    • C、人际技能
    • D、技术技能

    正确答案:D

  • 第19题：

    应经相应的安全生产教育和（）考试合格，掌握本岗位所需的安全生产知识、安全作业技能和紧急救护法。

    • A、岗位技能培训
    • B、安全教育培训
    • C、质量培训
    • D、技术培训

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    培训管理能力是对（）的技术技能要求。
    A

    生产部主管

    B

    车间主任

    C

    生产作业班组长

    D

    员工


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    新时期班组长岗位培训基本内容有（）。
    A

    班组管理能力的培养

    B

    生产技能培养

    C

    监督能力的培养

    D

    创新能力培养

    E

    培训工作能力的培养


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列关于班组长基本职责说法，正确的是（）
    A

    生产规划员工管理

    B

    人力资源管理生产管理

    C

    员工培训团队建设

    D

    生产现场管理班组员工管理


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    生产经营单位的（）必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。
    A

    特种作业人员

    B

    一般从业人员

    C

    班组长

    D

    车间主任


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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