简述制定劳动定额时需注意的问题。
题目
简述制定劳动定额时需注意的问题。
相似考题
参考答案和解析
正确答案:
（1）劳动定额制定基本要求是“快”、“准”、“全”。
（2）定额涵盖的工作要全面。每个岗位、每个工人应该确定定额的，一定要确定定额。
（3）要保证相同工作定额的统一和不同工作定额水平的平衡，以免挫伤部分工人的积极性。
（4）定额应根据情况变化做及时、适当地修正。
（5）制定劳动定额一定要选用适合本*企业特点的定额制定方法。
（2）定额涵盖的工作要全面。每个岗位、每个工人应该确定定额的，一定要确定定额。
（3）要保证相同工作定额的统一和不同工作定额水平的平衡，以免挫伤部分工人的积极性。
（4）定额应根据情况变化做及时、适当地修正。
（5）制定劳动定额一定要选用适合本*企业特点的定额制定方法。
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第1题：
简述出质人名称变更需注意哪几项问题。
正确答案: （1）工商部门出具的变更登记手续复印件并加盖出质人新旧公章。
（2）新印章的启用日期和旧印章的作废日期。
（3）出质人向质权人、监管人提供名称变更声明（样单附后）。
（4）三方签署名称变更声明。
（5）出质人名称发生变更，在出质人和监管人多次通知质权人，质权人不作为的情况下，监管人应通过《告知函》（样单附后）的形式告知质权人名称变更情况。 -
第2题：
简述变长子网的概念，应用变长子网掩码时需注意那些问题？
正确答案:变长子网掩码（Variable-Length Subnet Mask----VLSM）是与定长子网掩码（Fixed-Length Subnet Mask）相对应的一种子网划分方式。根据不同网段中的主机个数使用不同长度的子网掩码，这种设计方式被称为变长子网掩码。
避免地址重叠，最好方法是使用通用的子网掩码初始化子网地址空间；
多级子网划分是，前缀不要过长，以免影响下一级扩展。 -
第3题：
简述Project Controlling模式的类型和应用中需注意的问题。
正确答案: Project Controlling模式可以分为单平面Project Controlling和多平面Project Controlling两种类型。
应用Project Controlling模式需注意的问题有：（1）Project Controlling模式一般适用于大型和特大型建设工程；（2）Project Controlling模式不能作为一种独立存在的模式；（3）Project Controlling模式不能取代建设项目管理；（4）Project Controlling咨询单位需要建设工程参与各方的配合。 -
第4题：
简述效率工资理论的运用，需注意的问题。
正确答案: （1）要明确效率工资的基本出发点是为了解决对雇员的激励与监督问题，消除员工的偷懒、欺骗行为，这是实施效率工资的首要目的
（2）实行效率工资是有条件的
（3）要考虑企业和员工是否共同遵守互惠原则
（4）实施效率工资，应该根据企业的实际情况，结合效率工资实施的条件，注意与其他激励手段相互配合，设计出与企业相适用的激励组合
（5）要主动促进劳动力市场的健康发展 -
第5题：
简述劳动定额的制定方法？
正确答案: （1）经验估工法。
（2）比较类推法。
（3）统计分析法。
（4）工程技术计算法。 -
第6题：
简述赛前训练中需注意的问题。
正确答案: （1）赛前训练阶段中，总负荷量不宜过大，要防止运动员由于连续积累疲劳而在比赛时不能恢复过来。（2）训练强度对竞技状态的形成起着重要作用，但由于大强度训练会使神经系统的负担加重，所以赛前训练阶段要注意强度的控制，安排一定的时间间隔，以便运动员体力的恢复。
（3）专项技术训练要以完整技术为主，主要目的是熟练、完善、巩固技术，强调关键技术环节，此时不宜再进行技术改动或练习新的技术。
（4）在集中抓好专项素质训练的同时，适当安排一些辅助的身体训练内容，对保持专项能力有积极的作用。
（5）在主要比赛前，安排参加1～2场热身赛或测验，主要目的是检查训练情况和促进训练强度的提高及促使竞技状态的形成。最好在赛前第二、三周中进行。 -
第7题：
问答题简述劳动定额的制定方法？正确答案： （1）经验估工法。
（2）比较类推法。
（3）统计分析法。
（4）工程技术计算法。解析： 暂无解析 -
第8题：
问答题简述制定劳动定额时需注意的问题。正确答案： （1）劳动定额制定基本要求是“快”、“准”、“全”。
（2）定额涵盖的工作要全面。每个岗位、每个工人应该确定定额的，一定要确定定额。
（3）要保证相同工作定额的统一和不同工作定额水平的平衡，以免挫伤部分工人的积极性。
（4）定额应根据情况变化做及时、适当地修正。
（5）制定劳动定额一定要选用适合本*企业特点的定额制定方法。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题简述数据处理时需注意的一些问题正确答案： 数据汇总中的数据源字段与输出字段的名称中不能有“—”等特殊符号，否则无法提出所要数据。定义自动表格时，表头名称中不能有“—”和“数字”等特殊符号，否则死机解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题简述文件组合过程中需注意的问题。正确答案： 1.组卷方法的结合使用。
2.分析卷内文件之间联系的紧密程序，合理组卷。
3.适当照顾文件的不同保存价值。
4.组卷应与分类、编目等环节相配合，以提高立卷的整体功效。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题制定劳动定额水平时应注意什么问题？正确答案： （1）劳动定额水平既要考虑新的生产技术组织条件，又要从企业实际出发；
（2）定额水平要结合考虑产量、质量、安全、健康等因素的要求；
（3）不同的生产条件规定不同的定额水平；
（4）相同工种的定额水平应保持一致；
（5）平衡企业内各项劳动定额水平。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题简述管喂出现胃出血时需注意的问题？正确答案： 胃出血是管喂病人常见、多发、也是造成营养素摄入不足与丢失，从而影响康复的并发症之一。胃内出血的发生与管喂时间长短有密切关系，主要是鼻胃管长期刺激，使胃粘膜糜烂出血。少量出血时应减少管饲量，并调正食物内容，大量出血时应禁食。出血停止，恢复饮食时，应选用易于消化的匀浆膳或蛋黄米汤，从少量开始，一次100-200ml。4次/d，质和量都应采取循序渐进的方法，逐渐达到正常供给量。解析： 暂无解析 -
第13题：
制定劳动定额水平时应注意什么问题？
正确答案: （1）劳动定额水平既要考虑新的生产技术组织条件，又要从企业实际出发；
（2）定额水平要结合考虑产量、质量、安全、健康等因素的要求；
（3）不同的生产条件规定不同的定额水平；
（4）相同工种的定额水平应保持一致；
（5）平衡企业内各项劳动定额水平。 -
第14题：
简述文件分类过程中需注意的问题。
正确答案: （1）遵循文件的自然形成规律和内在联系，从文件整体联系出发客观地予以分类。
（2）文件分类体系应严密、简明、符合分类原则。
（3）交叉性文件的合理归类。
（4）文件分类的“跨度”适当。
（5）分类方法的结合使用。 -
第15题：
简述数据处理时需注意的一些问题
正确答案:数据汇总中的数据源字段与输出字段的名称中不能有“—”等特殊符号，否则无法提出所要数据。定义自动表格时，表头名称中不能有“—”和“数字”等特殊符号，否则死机 -
第16题：
简述划分立卷范围时需注意的问题。
正确答案: （1）将文件置于机关工作整体中考察，从本机关的职权范围、社会地位和作用等角度确定其立卷范围及保存价值。
（2）加强内部文件的收集，保持应立卷归档文件的完整齐全。
（3）区分文件与资料。
（4）划定立卷范围时机关文书部门与档案部门应该相互协作，共同研究，发挥文件部门了解文件运转过程、档案部门熟悉立卷技术、要求的优势，划定科学适当的文书立卷范围。 -
第17题：
在制定劳动定额时为什么要考虑非劳动定额？
正确答案: 一位工人在八小时上班时间内，并非都在从事与加工制造产品有关的工作，还常常会参与一些与制造产品无关的活动，在制订劳动定额时必须分清哪些时间消耗应该计入定额内，哪些是不能计入劳动定额的。 -
第18题：
问答题在制定劳动定额时为什么要考虑非劳动定额？正确答案： 一位工人在八小时上班时间内，并非都在从事与加工制造产品有关的工作，还常常会参与一些与制造产品无关的活动，在制订劳动定额时必须分清哪些时间消耗应该计入定额内，哪些是不能计入劳动定额的。解析： 暂无解析 -
第19题：
问答题在制定劳动定额时需注意哪几方面的问题?正确答案：解析： -
第20题：
问答题简述应用平衡膳食宝塔需注意的问题。正确答案： (1)确定自己的食物需要。宝塔建议的每人每日各类食物适宜摄入量适用于一般健康成人,应用时要根据个人年龄、性别、身高、体重、劳动强度、季节等适当调整。平衡膳食宝塔建议的各类食物摄入量是一个平均值和比例,日常生活无需每天都样样照着“宝塔”推荐量吃。
(2)同类互换,调配丰富多样的膳食。应用平衡膳食宝塔应当把营养与美味结合起来,按照同类互换、多种多样的原则调配一日三餐。同类互换就是以粮换粮、以豆换豆、以肉换肉。多种多样就是选用品种、形态、颜色、口感多样的食物,变换烹调方法。
(3)合理分配三餐食量。我国多数地区居民习惯于一天吃三餐。三餐食物量的分配及间隔时间应与作息时间和劳动状况相匹配。一般早、晚餐各占30%,午餐占40%为宜,特殊情况可适当调整。
(4)因地制宜充分利用当地资源。我国幅员辽阔,各地的饮食习惯及物产不尽相同,只有因地制宜充分利用当地资源才能有效地应用平衡膳食宝塔。在某些情况下,由于地域、经济或物产所限无法采用同类互换时,也可以暂用豆类替代乳类、肉类,或用蛋类替代鱼、肉。
(5)要养成习惯,长期坚持。膳食对健康的影响是长期的结果。应用平衡膳食宝塔需要自幼养成习惯,并坚持不懈,才能充分体现其对健康的促进作用。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题简述赛前训练中需注意的问题。正确答案： （1）赛前训练阶段中，总负荷量不宜过大，要防止运动员由于连续积累疲劳而在比赛时不能恢复过来。（2）训练强度对竞技状态的形成起着重要作用，但由于大强度训练会使神经系统的负担加重，所以赛前训练阶段要注意强度的控制，安排一定的时间间隔，以便运动员体力的恢复。（3）专项技术训练要以完整技术为主，主要目的是熟练、完善、巩固技术，强调关键技术环节，此时不宜再进行技术改动或练习新的技术。（4）在集中抓好专项素质训练的同时，适当安排一些辅助的身体训练内容，对保持专项能力有积极的作用。（5）在主要比赛前，安排参加1～2场热身赛或测验，主要目的是检查训练情况和促进训练强度的提高及促使竞技状态的形成。最好在赛前第二、三周中进行。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题简述劳动定额的影响因素、制定的依据及其制定方法。正确答案： (1)劳动定额的影响因素:
①与设备、工具有关的因素;
②与生产情况、生产过程有关的因素;
③与操作方法有关的因素;
④劳动力的配备与组织有关的因素;
⑤与工作地有关的因素;
⑥与各种规章制度及其他有关的影响因素。
(2)劳动定额制定的依据
①技术依据。包括:生产条件;对工作地的供应服务和组织的状况;操作者的技术水平、经验和技能。
②经济依据。包括:劳动者在一定的工作时间内工作负荷程度;整个生产周期和产品总劳动量。
③心理生理依据。包括:劳动环境和生产条件对操作者的影响;工作时间的长度和休息时间的比重;劳动分工和协作的状况。
(3)劳动定额的制定方法
①经验估工法。即由定额员(必要时可以和技术人员、老工人相结合),依照产品图样和工艺技术要求,并考虑生产现场使用的设备、工艺装备、原材料及其他生产条件,根据过去的实践经验对产品劳动消耗量进行估定的一种方法。
②统计分析法。即根据过去生产的同类型产品、零件、工序的实耗工时或产量的原始记录和统计资料,经过整理和分析,考虑今后企业的生产、组织、技术条件的变化,制定或修订定额的方法。
③类推比较法。即以现有同类型产品、零件或工序的定额为依据,经过分析比较推算出另一种产品、零件和工序定额的方法。
④技术定额法。它是通过对生产技术条件的分析,在挖掘生产潜力以及操作合理化的基础上,采用分析计算或实地测定来制定定额的方法,是一种比较先进和科学的方法。解析： -
第23题：
问答题简述变长子网的概念，应用变长子网掩码时需注意那些问题？正确答案： 变长子网掩码（Variable-Length Subnet Mask----VLSM）是与定长子网掩码（Fixed-Length Subnet Mask）相对应的一种子网划分方式。根据不同网段中的主机个数使用不同长度的子网掩码，这种设计方式被称为变长子网掩码。
避免地址重叠，最好方法是使用通用的子网掩码初始化子网地址空间；
多级子网划分是，前缀不要过长，以免影响下一级扩展。解析： 暂无解析