新港造船厂有两位车间主任,他们上班提前到岗,下班后还逐一熄灯、关门,起早贪黑,活没少干。但车间的管理工作却不够理想,纪律松散,生产率低下,产品不合格率居高不下。厂长将他们免职,有人提出异议,厂长却说:“这样的同志可以当组长、工长、甚至劳动模范,却不能当称职的车间主任。”这说明()A、管理者精力是有限的,一般不应再兼任作业工作B、中层管理者的工作应该是通过下属并同下属一道完成组织交给的任务C、厂长对领导干部要求过高,求全责备D、两位主任被撤职,可能是缺乏技术技能与人际技能

题目

新港造船厂有两位车间主任,他们上班提前到岗,下班后还逐一熄灯、关门,起早贪黑,活没少干。但车间的管理工作却不够理想,纪律松散,生产率低下,产品不合格率居高不下。厂长将他们免职,有人提出异议,厂长却说:“这样的同志可以当组长、工长、甚至劳动模范,却不能当称职的车间主任。”这说明()

  • A、管理者精力是有限的,一般不应再兼任作业工作
  • B、中层管理者的工作应该是通过下属并同下属一道完成组织交给的任务
  • C、厂长对领导干部要求过高,求全责备
  • D、两位主任被撤职,可能是缺乏技术技能与人际技能

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参考答案和解析
正确答案:B
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  • 第1题:

    新港造船厂有两位车间主任,上班提前到岗,下班后工人都走了,他们还逐一熄灯、关门,起早贪黑,活没少干,但任职的管理工作却不够理想。厂长王业震将他们免职,有人提出异议,王厂长却说:“这样的同志可以当组长、工长,甚至劳动模范,却不能当称职的车间主任。”这说明:()。

    A管理者精力是有限的,一般不应再兼任作业工作

    B对中、高层管理者,更需强调考核其概念技能

    C王厂长对领导干部要求过高,求全责备

    D两位主任被撤职,可能是缺乏技术技能与人际技能


    参考答案B

  • 第2题:

    某汽车零配厂采用直线职能制的组织结构,共有管理人员40人,其中厂长1人、职能部门经理2人、厂长助理1人、职员13人、车间主任3人、班长8人、组长12人,管理岗位不设副职,厂长的管理幅度为( )人。


    正确答案:A

  • 第3题:

    常规检查通常是由( )作为检查工作的主体。

    A厂长

    B工会负责人

    C车间主任

    D安全管理人员


    D

  • 第4题:

    培训管理能力是对()的技术技能要求。

    • A、生产部主管
    • B、车间主任
    • C、生产作业班组长
    • D、员工

    正确答案:A

  • 第5题:

    下列人员中可以担任质量负责人的是()。

    • A、车间主任
    • B、质量科长
    • C、采购科长
    • D、副厂长

    正确答案:D

  • 第6题:

    一个工厂的法人代表是()

    • A、车间主任
    • B、xx处长或科长
    • C、厂长
    • D、厂长秘书

    正确答案:C

  • 第7题:

    ()是本厂安全生产的第一责任者。

    • A、厂长
    • B、车间主任
    • C、书记
    • D、安全厂长

    正确答案:A

  • 第8题:

    某小型企业采取直线制组织形式,厂长下辖5个车间,每个车间设正副车间主任各1名;每个车间由6个作业组构成,每个作业组配有1名组长、7名工人。对于这样的企业,其厂长的管理幅度为()

    • A、5人
    • B、10人
    • C、40人
    • D、82人

    正确答案:A

  • 第9题:

    班长的STS/TIS工作内容由哪些人员共同参与编制、确定。()

    • A、班长
    • B、工长
    • C、厂长
    • D、车间主任

    正确答案:A,B,D

  • 第10题:

    在技术安全教育中,车间教育由()负责,车间机械员配合。

    • A、厂办主任
    • B、车间主任
    • C、技术员
    • D、厂长

    正确答案:B

  • 第11题:

    单选题
    随着粗能力计划的生成,各时段工作中心的负荷量也已尽收眼底,此时()关心的自然是各时段造成工作中心超负荷的起因。
    A

    经理

    B

    厂长

    C

    车间主任

    D

    管理者。


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    班长的STS/TIS工作内容由哪些人员共同参与编制、确定。()
    A

    班长

    B

    工长

    C

    厂长

    D

    车间主任


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    组织开展班组安全活动和新老职工的岗位安全教育是( )的责任。

    A、厂长

    B、车间主任

    C、班组长或班组安全员

    D、自己


    参考答案:C

  • 第14题:

    某灯具制造企业采用直线职能制的组织结构,共有管理人员45人,其中厂长l人、职能部门经理3人、职员l6人、车间主任5人、班组长20人。厂长的管理幅度为( )。


    正确答案:B

  • 第15题:

    ()对本*单位的安全生产工作负全面领导责任。

    • A、厂长(经理)
    • B、职工
    • C、车间主任
    • D、班组长

    正确答案:A

  • 第16题:

    电镀车间的检验人员隶属于()领导。

    • A、车间技术部门
    • B、工厂质检部门
    • C、工厂厂长
    • D、车间主任

    正确答案:B

  • 第17题:

    凡是在组织中担负对他人工作进行计划,组织,指挥,协调,控制等工作的人就是()

    • A、厂长
    • B、总经理
    • C、车间主任
    • D、管理者

    正确答案:D

  • 第18题:

    随着粗能力计划的生成,各时段工作中心的负荷量也已尽收眼底,此时()关心的自然是各时段造成工作中心超负荷的起因。

    • A、经理
    • B、厂长
    • C、车间主任
    • D、管理者。

    正确答案:D

  • 第19题:

    企业各类人员的质量责任,主要包括以下()人员。

    • A、经理(厂长)
    • B、总工程师
    • C、车间主任
    • D、班组长
    • E、工人

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第20题:

    培训管理能力是对()生产部主管的技术技能要求。

    • A、生产部主管
    • B、车间主任
    • C、生产作业班组长
    • D、员工

    正确答案:A

  • 第21题:

    下列属于中层管理者的是()。

    • A、董事长
    • B、总经理
    • C、车间主任
    • D、班组长

    正确答案:C

  • 第22题:

    单选题
    ()对本*单位的安全生产工作负全面领导责任。
    A

    厂长(经理)

    B

    职工

    C

    车间主任

    D

    班组长


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    某小型企业采取直线制组织形式,厂长下辖5个车间,每个车间设正副车间主任各1名;每个车间由6个作业组构成,每个作业组配有1名组长、7名工人。对于这样的企业,其厂长的管理幅度为()
    A

    5人

    B

    10人

    C

    40人

    D

    82人


    正确答案: D
    解析: 暂无解析