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  • 第1题:

    奥尔福德对马斯洛需要层次理论的修正理论,称为“生存、关系、成长论”,也可称为()理论。

    A.EGR

    B.ERG

    C.EGG

    D.GRS


    参考答案:B

  • 第2题:

    马斯洛的需要层次理论主要是用来阐明人类性格的()
    发展动力

  • 第3题:

    简述ERG理论的三个规律。ERG理论与马斯洛理论有什么不同?


    正确答案: “愿望加强律”-各层次的需要得到的满足越少,则满足这种需要的渴望越大。(与马斯洛的剥夺/主宰律相同)
    “满足前进律”-较低层次的需要得到满足则会衰减,出现对较高层次需要的渴求。(与马斯洛的满足/激活律相同)
    “受挫回归律”-当较高层次的需求一再遭到挫折,得不到满足时,人们就会退而求其次,追求较低层次需要得进一步满足。
    与马斯洛的不同点:
    (1)马斯洛的需要层次是一种刚性的阶梯式上升结构,即认为较低层次的需要必须在较高层次的需要满足之前得到充分的满足,二者具有不可逆性。相反,ERG理论并不认为各类需要层次是刚性结构,比如说,即使一个人的生存和关系需要尚未得到完全满足,他仍然可以为成长发展的需要工作,而且这三种需要可以同时起作用。
    (2)人在同一时间可能有不止一种需要起作用;如果较高层次需要的满足受到抑制的话,那么人们对较低层次的需要的渴望会变得更加强烈。即需要的变化不仅是“满足—前进”,也有可能“受挫—倒退”。
    (3)生存和关系需要有一定限度,而成长发展的需要不仅没有限度,而且当某项得到满足后,成长发展的需要还会进一步加强。

  • 第4题:

    简析马斯洛的需要层次理论与ERG理论的关系。


    正确答案: 联系:马斯洛需要层次理论当中的生理需要以及安全需要可归入ERG理论中的生存需要,爱与归属需要可归入关系需要,尊重需要和自我实现需要可归入成长需要。两个理论都认为较低层次的需要满足之后,会引发对更高层次需要的愿望。
    区别:ERG理论中的三个需要不存在层次区别,只是不同人在某一方面需要表现更强烈而已,且有“受挫——回归”思想。而马斯洛需要层次理论是一种刚性的阶梯式上升结构。

  • 第5题:

    马斯洛的“自我实现人”被麦克里戈称为()

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、超Y理论
    • D、人际关系理论

    正确答案:B

  • 第6题:

    在马斯洛提出需要层次理论后,耶鲁大学的著名学者克莱顿·爱尔德弗又提出了另一种需要层次理论,称为ERG激励理论,不是字母E.R和G代表的词是()。

    • A、生存
    • B、成就
    • C、关系
    • D、成长

    正确答案:B

  • 第7题:

    最著名的激励理论是马斯洛的()

    • A、X理论和Y理论
    • B、需要层次理论
    • C、双因素理论
    • D、激励-保健理论

    正确答案:B

  • 第8题:

    哪位学者被称为“组织理论之父”()

    • A、罗伯特·欧文
    • B、泰勒
    • C、亚当·斯密
    • D、韦伯
    • E、马斯洛

    正确答案:D

  • 第9题:

    单选题
    属于过程型激励理论的是(  )。
    A

    期望理论

    B

    挫折理论

    C

    公平理论

    D

    马斯洛的需要层次理论


    正确答案: C
    解析:
    期望理论是研究人们在完成某个预期目标的过程中激励力的理论,属于过程行激励理论。

  • 第10题:

    单选题
    下列关于ERG理论和马斯洛的需求层次理论关系说法错误的是()。
    A

    ERG理论把人的需求分为三类,马斯洛把人的需求分为5类

    B

    ERG理论在需求的分类上比马斯洛的理论更完善

    C

    ERG理论的人的需求没有明显的界限,是一个连续体而不是层次等级关系,而马斯洛理论是人的需求是层次递进关系

    D

    ERG理论认为某种需求得到基本满足后,其强烈程度不仅不会减弱,还可能会加强,这是与马斯洛理论的不同的地方


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    填空题
    马斯洛的性格理论又称为()理论。

    正确答案: 自我实现
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    马斯洛的“自我实现人”被麦克里戈称为()
    A

    X理论

    B

    Y理论

    C

    超Y理论

    D

    人际关系理论


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    马斯洛学说的理论基石是()

    A动机理论

    B角色理论

    C格式塔理论

    D相互作用分析理论


    A

  • 第14题:

    马斯洛的性格理论又称为()理论。
    自我实现

  • 第15题:

    马斯洛认为与高峰理论相对的理论是()


    正确答案:高原体验

  • 第16题:

    马斯洛需要层次理论属于()理论。

    • A、人学理论
    • B、社会动力理论
    • C、领导理论
    • D、学习理论
    • E、情绪理论

    正确答案:A

  • 第17题:

    马斯洛的需要层次理论属于内容型激励理论。


    正确答案:正确

  • 第18题:

    马斯洛提出的是下列哪种理论?()

    • A、需要层次论
    • B、ERG理论
    • C、公平理论
    • D、期望理论

    正确答案:A

  • 第19题:

    试述ERG理论与马斯洛需要层次理论的不同点。


    正确答案: 两种的不同点:马斯洛认为5种层次的需要是人们天生就有的,而奥尔德弗经过大量调查证明,这些需要不完全是天生的马斯洛仅仅提出了“满足——上升”原理,而ERG理论同时提出了“挫折——倒退”原理。
    马斯洛需要层次理论是在“满足——上升”基础上的,认为一个人会滞留在某一特定的需要层次直到这一需要得到满足。ERG理论不仅体现了“满足——上升”理论,而且也提出了“挫折——倒退”理论。认为较高的需要得不到满足时,即遭到挫折时,人们把欲望放到较低的需要上,并且满足低层次需要的愿望会更加强烈。ERG理论认为需要层级并不一定如此严格,而且是可能越级的,有时将有一个以上的需要并存。
    马斯洛的需要层次是一个严格的阶梯式序列;ERG理论却不认为必须在低层次需要获得满足后才能进入高层次的需要。
    总之,ERG理论像马斯洛的理论一样,认为较低层次需要的满足会带来满足较高层次需要的愿望;但是同时认为多种需要作为激励因素可以同时存在,并且,满足较高层次需要的努力受挫折会导致倒退到较低层次的需要。

  • 第20题:

    马斯洛提出动机理论的核心是()。

    • A、期望理论
    • B、需要层次理论
    • C、成就需要理论
    • D、双因素理论

    正确答案:B

  • 第21题:

    填空题
    马斯洛的需要层次理论主要是用来阐明人类性格的()

    正确答案: 发展动力
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    最著名的激励理论是马斯洛的()
    A

    X理论和Y理论

    B

    需要层次理论

    C

    双因素理论

    D

    激励-保健理论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    提出所谓“受挫-回归”思想的激励理论是()。
    A

    马斯洛理论

    B

    双因素理论

    C

    ERG理论

    D

    公平理论


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    马斯洛需要层次理论属于()理论。
    A

    人学理论

    B

    社会动力理论

    C

    领导理论

    D

    学习理论

    E

    情绪理论


    正确答案: E
    解析: 暂无解析