简述心理学家对于特质论的质疑。
第1题:
以下属于个性特质论的心理学家是()
A奥尔波特
B卡特尔
C荣格
D莫里斯
E艾森克
第2题:
简述卡特尔特质论的结构。
略
第3题:
美国的心理学家()是最早提出特质概念的人。他将特质分为()和()。共同特质分为()、()、()
第4题:
简述类型论与特质论关系。
第5题:
简述美国心理学家埃里克森的“八阶段”论。
第6题:
心理学家奥尔波特根据个人特质在个体生活中的作用程度将人格的特质分为哪三类()。
第7题:
美国的心理学家()是最早提出特质概念的人。他将特质分为()。共同特质分为()。
第8题:
第9题:
第10题:
奥尔波特
卡特尔
荣格
莫里斯
艾森克
第11题:
人格心理学家奥尔波特(Allport)主张人格特质具有首要、核心与次要特质
人格心理学的BigFive理论包含OCEAN
人格特质论主张人格包含许多的面向
人格特质是固定不可改变的
人格心理学家卡特尔(Cattell)提出16PF的人格学说
第12题:
第13题:
简述心理学家对于特质论的质疑。
(1)特质论者研究的结果不能显示个人的全貌,所给予的是一些片断的零散的印象,其结果不能反映有机联系的人格整体结构,而是一些简单的因素链锁。
(2)以因素分析为基础所得到的特质,其真实性还有待进一步探讨。
(3)特质论者认为人们在特质的差异方面只是量的不同,他们只对人们的共同特质作量的比较,因此,很难突出个人具有的独特性特征。
略
第14题:
美国心理学家威廉马斯顿的()理论,他把人的行为风格分成4种,即支配特质、影响特质、()、恭顺特质。
第15题:
提出人格共同特质和个人特质的心理学家是(),提出人格表面特质和根源特质的心理学家是()。
第16题:
简述学习论和特质论的区别。
第17题:
简述关于特质论的争议
第18题:
领导者对于人力资源管理非常重要,尤其是领导者的能力和行为特征等因素,由此形成了众多领导理论。现代心理学家把人的能力有关的特征分为()
第19题:
第20题:
第21题:
克瑞奇米尔
卡特尔
荣格
弗洛伊德
第22题:
第23题:
首要特质和次要特质
首要特质和根源特质
表面特质和根源特质
次要特质和表面特质
第24题: