我国人事仲裁的适用对象是（）。A、聘任的公务员B、调任的公务员C、选任的公务员D、委任的公务员

题目

我国人事仲裁的适用对象是（）。

  • A、聘任的公务员
  • B、调任的公务员
  • C、选任的公务员
  • D、委任的公务员
相似考题

1.根据《公务员法》规定,可以引起公务员法律关系发生的是()。A、选任B、委任C、聘任D、考任

2.根据《国家公务员暂行条例》的规定,国家公务员的选用方式有:()A、选任B、委任C、委托D、聘任

3.公务员职务任用方式主要有()。A、委任B、竞选C、聘任D、选任

4.国家公务员任用的主要方式有()A.选任B.考任C.委任D.调任E.聘任

参考答案和解析
正确答案:A
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  • 第1题：

    在我国,担任领导职务的公务员,其任用不是通过()。

    A.选任、委任

    B.聘任

    C.调任

    D.通过统一的公开竞争性的考试


    参考答案：D

  • 第2题：

    我国公务员录用方式有()。

    A、选任制

    B、考任制

    C、委任制

    D、聘任制


    正确答案：ABCD

  • 第3题：

    公务员职务任免制度中,我国绝大多数公务员都是通过()形式获取公务员职务。

    A.选任制

    B.考任制

    C.聘任制

    D.委任制


    参考答案：D
    委任制

  • 第4题：

    我国公务员主要任职方式是（）。

    A选任制

    B聘任制

    C委任制

    D考任制


    B
    略

  • 第5题：

    我国公务员任用的主要方式是（）。

    A委任制

    B选任制

    C聘任制

    D准选任制


    C
    略

  • 第6题：

    在我国，担任领导职务的公务员，其任用的方式主要有（）。

    • A、考试
    • B、考任
    • C、选任
    • D、调任
    • E、委任

    正确答案:C,D,E

  • 第7题：

    我国公务员主要任职方式是（）。

    • A、选任制
    • B、聘任制
    • C、委任制
    • D、准选任制

    正确答案:C

  • 第8题：

    我国公务员的任职方式有（）。

    • A、选任
    • B、委任
    • C、考任
    • D、聘任
    • E、调任

    正确答案:A,B,D

  • 第9题：

    国家公务员的任用方式中，有权机关不通过选举方式而直接任命公民担任行政公职的称为（）。

    • A、调任
    • B、委任
    • C、选任
    • D、聘任

    正确答案:B

  • 第10题：

    单选题
    人事争议仲裁制度的适用对象是（）。
    A

     委任制公务员

    B

     考任制公务员

    C

     选任制公务员

    D

     聘任制公务员


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    我国公务员任用的主要方式是（）。
    A

    委任制

    B

    选任制

    C

    聘任制

    D

    准选任制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    我国公务员主要任职方式是（）。
    A

    选任制

    B

    聘任制

    C

    委任制

    D

    准选任制


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    我国人事仲裁的适用对象是()。

    A.调任的公务员

    B.聘任的公务员

    C.委任的公务员

    D.选任的公务


    参考答案：B

  • 第14题：

    按照我国现行的公务员职务任免制度,公务员职务任免的主要类型包括三种()

    A.委任制

    B.聘任制

    C.选任制

    D.调任制


    参考答案：ABC
    委任制,选任制,聘任制

  • 第15题：

    我国公务员职务的任职方式包括（）。

    A委任制

    B考任制

    C选任制

    D聘任制

    E调任制


    A,C,D
    略

  • 第16题：

    人事争议仲裁制度的适用对象是（）。

    A选任制公务员

    B委任制公务员

    C考任制公务员

    D聘任制公务员


    D
    略

  • 第17题：

    我国人事仲裁的适用对象是（）。

    A聘任的公务员

    B调任的公务员

    C选任的公务员

    D委任的公务员


    A
    略

  • 第18题：

    我国公务员的任用以什么方式为主（）

    • A、委任制
    • B、考任制
    • C、选任制
    • D、聘任制

    正确答案:A

  • 第19题：

    我国公务员的任用方式包括（）。

    • A、选任制
    • B、委任制
    • C、聘任制
    • D、考任制

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题：

    在我国，担任领导职务的公务员，其任用不是通过（）。

    • A、选任、委任
    • B、聘任
    • C、调任
    • D、通过统一的公开竞争性的考试

    正确答案:D

  • 第21题：

    单选题
    我国人事仲裁的适用对象是（）。
    A

     委任的公务员

    B

     调任的公务员

    C

     聘任的公务员

    D

     选任的公务员


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    我国公务员职务的任职方式包括（）。
    A

    委任制

    B

    考任制

    C

    选任制

    D

    聘任制

    E

    调任制


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    我国公务员的任用方式包括（）。
    A

    选任制

    B

    委任制

    C

    聘任制

    D

    考任制


    正确答案： A,D
    解析： 按照我国现行法律的规定，国家公务员的任用方式，主要包括选任制、委任制、聘任制、考任制4种方式。

  • 第24题：

    多选题
    我国公务员的任职方式有（）。
    A

    选任

    B

    委任

    C

    考任

    D

    聘任

    E

    调任


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

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