损伤致残等级鉴定概念。

题目

损伤致残等级鉴定概念。


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参考答案和解析
正确答案:伤残鉴定是指依照有关法规、标准划分评定伤残程度等级,鉴定主要内容包括伤残等级、劳动能力、生活自理能力、社会生活能力。
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  • 第1题:

    损伤致残等级鉴定概念。


    参考答案:

    伤残鉴定是指依照有关法规、标准划分评定伤残程度等级,鉴定主要内容包括伤残等级、劳动能力、生活自理能力、社会生活能力。


  • 第2题:

    关于现役军人残疾抚恤的对象,下列说法正确的是()。

    A.王某因战致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤
    B.谢某因公致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤
    C.杨某因公致残,残疾等级被评定为十级,可享受抚恤
    D.小李为义务兵,因病致残,残疾等级被评定为八级,可享受抚恤
    E.小丁为初级士官,因病致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤

    答案:A,B,C,E
    解析:
    考点:残疾抚恤优待的具体内容。 现役军人残疾被认定为因战致残、因公致残或者因病致残的,依照规定享受抚恤。其中,因战、因公致残,残疾等级被评定为一级至十级的,均可享受抚恤。义务兵和初级士官因病致残,残疾等级被评定为一级至六级的,可享受抚恤。退出现役的残疾军人,按照残疾等级享受残疾抚恤金,残疾抚恤金由县级人民政府退役军人事务部门发给。因工作需要继续服现役的残疾军人,经军队军级以上单位批准,由所在部队按照规定发给残疾抚恤金。

  • 第3题:

    依据《工伤保险条例》的规定,职工因工伤致残影响生活自理能力的,应当进行生活自理障碍等级鉴定。生活自理障碍分为( )个等级。

    A.十
    B.八
    C.五
    D.三

    答案:D
    解析:
    工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

  • 第4题:

    依据《工伤保险条例》的规定。职工因工致残影响生活自理能力的,应当进行生活自理障碍等级鉴定,生活自理障碍分为()个等级。

    A.10
    B.8
    C.5
    D.3

    答案:D
    解析:
    依据《工伤保险条例》的规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理 。故选D正确。

  • 第5题:

    依据《工伤保险条例》的规定,职工因工伤致残影响生活自理能力的,应当进行生活自理障碍等级鉴定。生活自理障碍分为( )个等级。

    A

    B

    C

    D


    D
    劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

  • 第6题:

    根据尘肺病的致残等级分类,五级的临床诊断为尘肺I期伴肺功能轻度损伤及(或)轻度低氧血症。

    A

    B



  • 第7题:

    《工伤保险条例》规定职工工伤或患职业病评定伤残等级后,什么情况下应保留劳动关系()

    • A、职工因工致残被鉴定为一级至七级的
    • B、职工因工致残被鉴定为一级至六级的
    • C、职工因工致残被鉴定为一级至五级的
    • D、职工因工致残被鉴定为一级至四级的

    正确答案:D

  • 第8题:

    对于客户持有哪些鉴定结果进行索赔的,我*公司对其残疾事实原则上予以认可。()

    • A、中华人民共和国残疾人评定表
    • B、职工工伤与职业病致残程度鉴定表
    • C、人体损伤致残程度分级鉴定表

    正确答案:A,B,C

  • 第9题:

    职工因工致残被鉴定什么级别保留劳动关系?


    正确答案: 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系。

  • 第10题:

    多选题
    关于现役军人残疾抚恤的对象,下列说法正确的是(    )。
    A

    王某因战致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤

    B

    谢某因公致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤

    C

    杨某因公致残,残疾等级被评定为十级,可享受抚恤

    D

    小李为义务兵,因病致残,残疾等级被评定为八级,可享受抚恤

    E

    小丁为初级士官,因病致残,残疾等级被评定为六级.可享受抚恤


    正确答案: A,D
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    《工伤保险条例》规定职工工伤或患职业病评定伤残等级后,什么情况下应保留劳动关系()
    A

    职工因工致残被鉴定为一级至七级的

    B

    职工因工致残被鉴定为一级至六级的

    C

    职工因工致残被鉴定为一级至五级的

    D

    职工因工致残被鉴定为一级至四级的


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    问答题
    损伤致残等级鉴定概念。

    正确答案: 伤残鉴定是指依照有关法规、标准划分评定伤残程度等级,鉴定主要内容包括伤残等级、劳动能力、生活自理能力、社会生活能力。
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    下列关于人体损伤致残程度鉴定错误的是()

    A.现有的四大人体损伤致残程度鉴定标准包括:工伤鉴定标准,交通事故标准,各高院其他人身损害标准,以及医疗损害责任技术鉴定分级

    B.现有的四大人体损伤致残程度鉴定标准并无冲突

    C.

    北京高院规定人民法院审理医疗损害赔偿纠纷案件,对涉及人体损伤残疾程度鉴定标准的问题,应统一适用北京司法鉴定业协会制定的《人体损伤致残程度鉴定标准(试行)》D.北京高院规定人民法院审理医疗损害赔偿纠纷案件,对涉及医疗损害责任技术分级,应统一适用北京司法鉴定业协会制定的《人体损伤致残程度鉴定标准(试行)》


    答案:B

  • 第14题:

    曲某在服现役期间因公致残。关于现役军人残疾抚恤的对象,下列说法正确的是()。

    A:王某因战致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤
    B:谢某因公致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤
    C:杨某因公致残,残疾等级被评定为十级,可享受抚恤
    D:小李为义务兵,因病致残,残疾等级被评定为八级,可享受抚恤
    E:小丁为初级士官,因病致残,残疾等级被评定为六级,可享受抚恤

    答案:A,B,C,E
    解析:
    :考点:残疾抚恤优待的具体内容。

  • 第15题:

    (2013年)依据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残影响生活自理能力的,应当进行生活自理障碍等级鉴定,生活自理障碍分为( )个等级。

    A.10
    B.8
    C.5
    D.3

    答案:D
    解析:

  • 第16题:

    依据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残影响生活自理能力的,应当进行生活处理障碍等级鉴定。生活自理障碍分为()等级。

    A:十
    B:八
    C:五
    D:三

    答案:D
    解析:
    劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

  • 第17题:

    根据新颁布的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T16180-2006),尘肺致残程度共分为()级。

    A

    B

    C

    D


    A

  • 第18题:

    深航对革命伤残军人和因公致残的人民警察乘坐深航国内航班实行优惠,在深航直属售票处或经深航指定的代理机构凭()办理。

    • A、《革命伤残军人证》
    • B、《伤残等级鉴定证明》
    • C、《人民警察伤残抚恤证》
    • D、《因公致残抚恤证》

    正确答案:A,C

  • 第19题:

    《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》代替GB/T16180—1996《职工工伤与职业病致残程度鉴定》,其标号为。()

    • A、GB/T16180-2002
    • B、GB/T16180-2004
    • C、GB/T16180-2006
    • D、GB/T16180-2008

    正确答案:C

  • 第20题:

    根据尘肺病的致残等级分类,五级的临床诊断为尘肺I期伴肺功能轻度损伤及(或)轻度低氧血症。


    正确答案:正确

  • 第21题:

    企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会()鉴定标准进行劳动能力的鉴定。

    • A、按照工伤程度
    • B、参照工伤与职业病致残程度
    • C、按照职业病致残程度
    • D、参照职业病致残程度

    正确答案:B

  • 第22题:

    多选题
    下列对因公致残职工劳动关系的处理中,不符合法律规定的是(  )。
    A

    职工因公致残被鉴定为一级至六级伤残的,终止劳动关系,退出工作岗位

    B

    职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位

    C

    职工因公致残被鉴定为五级至六级伤残的,解除劳动关系,由单位支付经济补偿

    D

    职工因公致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满可以终止

    E

    职工因公致残被鉴定为五级至十级伤残的,用人单位可以随时提出解除劳动合同


    正确答案: E,D
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,医疗期满,应当由劳动鉴定委员会()鉴定标准进行劳动能力的鉴定。
    A

    按照工伤程度

    B

    参照工伤与职业病致残程度

    C

    按照职业病致残程度

    D

    参照职业病致残程度


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    根据新颁布的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T16180-2006),尘肺致残程度共分为()级。
    A

    B

    C

    D


    正确答案: C
    解析: 暂无解析